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工會經費工作報告

時間：2025-08-08 08:21:29 工作報告

工會經費工作報告

　　隨著人們自身素質提升，報告對我們來說并不陌生，寫報告的時候要注意內容的完整。我敢肯定，大部分人都對寫報告很是頭疼的，下面是小編收集整理的工會經費工作報告，歡迎閱讀與收藏。

工會經費工作報告

工會經費工作報告1

各位代表、同志們：

　　我受區總工會第二屆經費審查委員會的委托，向大會報告經審工作，請予審議。

　　對區總工會經費收支情況的審查意見：區總工會第二屆經費審查委員會對本級財務工作報告進行了認真的審議。委員們一致認為區工會“二大”以來，全區各級工會干部堅持以鄧小平理論和“三個代表”

　　經審會認為，區總工會本級20xx年至20xx年經費收支情況是符合實際的。工會經費使用嚴格貫徹執行黨和國家的財經法紀以及工會財務管理規定，既貫徹了“三服務”宗旨，又保證了工會工作重點，把有限的財力用到了刀刃上。二屆工會委員會注重民主理財，充分聽取和采納經審會的建議和意見，特別是在加強工會本級經費預算和工會資產管理等方面，區總經審會是滿意的。

　　為了更好實現今后五年工會工作目標，我們認為：區工會今后要適當擴大職工活動費和工會業務費的支出比例，關注熱點，活躍基層，培育典型，加大重點工作的投入，提高工會經費的使用效益，為蔡甸區工會工作提供可靠的保證。堅持勤儉節約的精神，發揚艱苦奮斗的作風，保證必要的經費結余儲備，以防風險。經審會同意區總工會第二屆委員會的財務工作報告，并建議大會審議通過。

　　本屆工會經費審查委員會工作的回顧

　　六年來，區總工會經審會認真貫徹落實黨的十六大和十六屆五中、六中全會精神，圍繞區委提出的奮斗目標，在市總經審會的指導下，按照區工會“二大”提出的工作任務，努力工作，使工會經審組織由虛向實發展；經審制度由單一向“標準化”健全；經審方式由簡單向規范化轉變；審計范圍由直管單位向基層延伸。工會經費審查審計工作促進了工會經濟活動規范運作，推進了工會廉政建設，在我區工會整體工作中發揮了積極作用。

　　一、依法建立健全工會經審組織

　　隨著經濟結構和企業體制的推進，工會組織的頻繁更替，職工的大量下崗和職工身份的轉變，給工會經費的收管用帶來了許多新情況、新問題。面對新的矛盾，我們按照《工會法》的規定和上級工會的要求，力求在工會換屆或新建時，工會經費審查委員會同時建立。目前，區總工會經審會委員為同級委員會人數的25%，并配備了駐會委員；聘請了8名工會經費審查審計監督員和審計員；常年設立工會經費審計小組，財政、審計部門的專業人員擔任主審，從而有了一支綜合素質較強的工會經審隊伍。二級工會經審組建率達98%，基層企事業單位工會經審組建率達87.2%，新建工會本著經審會與工會委員會同時報批的原則把關，促使工會經費審計隊伍不斷壯大，工會監督制約機制不斷健全。

　　二、依法履行審查監督職責

　　針對新時期工作的新特點，我們作了比較深入的研究和探索性的實踐。在工會經費的管理和使用上，我們把工作重點放在本級工會經費預決算的審查和審計上，對年初的預算、年終的決算，逐項逐個科目進行認真仔細地審核，對其不合理的地方，提出意見和建議，同時對區總工會所屬事業單位的財務收支和管理進行了審計；按照“下審一級”的原則，對不同類型的機關、企、事業單位進行了計撥審計和實務審計；直管單位工會主席進行離任審計。針對審查出的執行財務制度不嚴、內控制度不健全、工會經費收繳率低、欠撥工會經費、會計核算不規范、支出結構不合理、票據使用管理不規范、截留上解經費等問題，進行認真分析，查找原因，提出整改意見和建議，并出具審計意見結論書。為各單位加強經費和資產管理、規范會計核算、防范違規違紀行為起到了幫促、整改作用。工會經審工作的任務和目的是規范工會經費的收、管、用。區總工會經審會在審查審計時看到，有少數單位工會經費的管理存在問題，有的賬目分類不合理；有的沒有會計賬，只有出納賬；有的沒有建賬，只有傳票；有的.單位報銷憑據不符合財經手續。針對這類現象，我們宣傳有關政策和規定，提出整改意見，并在業務上對他們進行指導，幫助他們建賬和科目歸類。通過各級工會的共同努力，使工會財務的管理走上規范化的軌道。

　　六年來，全區工會經審工作整體上有了較大提升，在全市工會經審工作評比中，我區工會經審會從三等獎逐步躍升為二等獎到蟬聯一等獎，成為全市19家工會經審工作a級單位之一。但是我們的工作仍然存在著差距與不足，主要是工作發展不平衡，非公企業經審會組建率偏低，區工會經審會分類指導力度不夠等等，這些都有待我們在今后的工作中加以改進。

　　今后五年工會經審工作的意見

　　今后的五年，是我區建設“富裕、和諧、秀美”新蔡甸的重要時期。全區工會經審工作要以科學發展觀為指導，認真貫徹黨的十六屆六中全會精神和全總十四屆四次執委會精神，樹立中國特色社會主義工會維權觀，認真履行審查監督職責，提高審查審計水平，促進收好、管好、用好工會經費，促進工會資產管理，圍繞工會工作大局，發揮工會經審組織的重要作用。

　　一、提高工會經審工作重要性和必要性地認識

　　工會經審工作是工會工作的重要組成部分，工會經審會是代表會員群眾對工會經費收支和財產管理情況進行審查監督的組織。工會組織在社會關系中的地位日益提高，作用日益增強，客觀現實要求工會必須加強經審工作，充分發揮經審組織的監督作用。各級工會要進一步提高工會經審工作的重要性和必要性的認識，切實把經審工作放到工會維護職工的民主監督權利、加強工會自身監督的整體格局中去把握。各級工會領導班子要切實加強對工會經審工作的領導，做到思想上重視、組織上保證、工作上支持、經費上落實、權力上尊重，保證經審工作在工運事業的發展中更好地發揮作用。

　　二、圍繞工會工作全局，發揮經審會職能作用

　　工會經費審查監督工作既要服從和服務于工會全局工作，又要為工會全局工作的開展提供重要保障。各級工會經審組織和經審干部一定要從全局的高度認識和思考工會經審工作，把經審工作落實到工會經濟活動的全過程，全面加強審查監督工作，促進工會工作健康發展。

　　要加強對同級經費收支預決算的審計監督。對同級工會經費收支進行審計監督是各級工會經審組織必須履行的一項基本職責。各級工會要把預算編制作為重點，對預算編制原則、經費使用、收支預測、支出結構及重大項目開支進行綜合評價。各級工會經審組織都要對同級工會預算執行情況進行實務審計，要抓住經費收支的真實性及有關財務收支辦法、規范和執行的合法性進行綜合評價，發現問題及時提出意見和建議。既要堅持實事求是、客觀公正、敢于審計、敢于揭露問題，同時也要注意工作方法，處理好審、幫促的關系。

　　要深入開展調查研究，積極探索工會經審工作新路子。今后的五年，區總工會經審會將立足調查研究，不斷針對工作中出現的新情況、新問題，探討研究解決的新方法、新措施，切實加強對基層工會經審工作的指導，充分發揮工會經審組織在經費收繳、管理、使用方面的作用。按照《中華全國總工會關于加強工會經費審查監督工作的意見》和《工會經審工作規范化建設標準》，指導基層工會健全經審組織，配齊配強專（兼）職經審干部，督促基層工會建立獨立財務賬戶，依法收繳和獨立管理經費，積極開展經審活動，完善經審制度，促進工會系統的廉政建設。

　　三、加強自身建設，提高整體工作水平

　　加強工會經審組織、制度、隊伍建設，是新時期完成經審工作各項任務的保證。要按照經審工作“只能加強，不能削弱”的要求，進一步加強工會經審監督工作，建立健全監督制約機制，加強經審組織自身建設。按照《工會法》、《武漢市工會條例》的要求，進一步建立健全工會經審組織。堅持做到經審會與同級工會委員會同時考察、同時選舉、同時報批，要把政治素質高、辦事能力強、有專業知識的工會干部選配到經審組織中來，促進和提高工會經審監督工作整體水平。

　　各級工會經審會要按照上級要求和部署，結合本單位工作實際，認真貫徹執行現行的規章制度，經審會所需經費應列入同級工會經費年度預算，保證經審專用經費的使用。要實行經審工作目標考核責任制，努力促進經審工作向制度化、規范化、科學化方向運行。要加強經審干部培訓，培訓的重點要放在學習國家財經法規、工會財務制度和審計專業知識上，要提高經審干部專業技能和分析、處理實際問題的能力，不斷提高經審干部政策水平和業務能力，更好地發揮經審組織的審計監督作用。

工會經費工作報告2

各位領導：

　　本公司自工會委員會自成立以來，對于工會經費的開支遵守《中華人民共和國工會法》經費開支的有關規定，對工會會員繳納的.會費、工會撥繳的經費、辦公室對各項活動給予的經費補助進行了規范管理，工會經費的使用也認真按照《工會法》一直在工會法關于經費的使用相關要求范圍內開支。

　　一、xx年工會經費決算

　　1、收入方面：全年收入合計xx萬元，撥入經費收入x萬元，收x年度經費收入x萬元。

　　2、支出情況：x年：用于職工福利方面，主要開支在中秋節(中秋月餅款)方面x元;其它支出x(注：工會銀行費用支出)元，全年支出合計x元，

　　3、年終滾存經費有x元。(注：含x年留存經費)

　　二、x年工會經費預算

　　1、收入方面：截止x年x月份，交工會x元，預算x年全年收入為x元，撥入x萬元。

　　2、支出情況：x年：用于職工福利方面，主要開支在粽子x元，中秋節(中秋月餅款)x元;預算全年支出合x元，

　　本屆工會委員會x年度決算和x年度預算情況的開支有總賬、明細賬、憑證、票據。

工會經費工作報告3

　　根據全市、縣總要求對同級工會經費加強審計監督的指示精神，縣總經審辦于20xx年4月對縣總工會經費20xx年度預算執行情況進行了審計，縣總財務部提供了賬簿、憑證及會計報表等資料，現將審計情況報告如下:

　　一、財務收支情況及審計評價

　　1、財務收支情況：20xx年收入合計為31.19萬元，其中：撥交經費收入25.61萬元，上級補助收入4.04萬元，事業收入1.05萬元，其它收入0.49萬元。支出合計為30.39萬元，其中：工會行政費.24萬元，工會業務費9.xx萬元，職工活動費支出2.02萬元，補助下級支出4.65萬元，其它支出4.37萬元，收支相抵當年經費節余0.99萬元，滾存經費節余1萬元。

　　2、審計評價：一年來縣總工會采取了多種行之有效的措施，加大了對工會經費的收交力度，使工會經費有較大幅度的增長，有力地保證了各項工作的正常運行。賬務部編報的20xx年度本級收支決策遵循了真實、全面、客觀的原則，準確反映了市總全年收支實際情況。

　　二、審計發現的問題

　　1、20xx年總支出比預算減少5萬元，各項支出與預算相

　　比有所下降但與20xx年決算相比仍有增長，反映縣總根據年初預算對各項支出進行了很好的`控制，但還應進一步下壓預算，嚴控支出。

　　2、補助下級經費偏少，20xx年補助下級支出4.65萬元，比去年增加了1萬元，比預算減少2萬元。

　　三、對有關問題的整改意見及建議

　　1、各項支出的說明還應進一步細化，對一些大的支出項目是如何使用的，應有更具體的說明。

　　2、預算應堅持工會經費服務職工群眾的方針，建議對各項行政開支進行更大幅度的壓縮，提高職工活動費、工會業務費以及對下補助的比例。對基層工會的經費補助和救濟慰問等力度應進一步加大。

　　3、縣總還需進一步增加收入，嚴控支出。

工會經費工作報告4

各位代表、同志們：

　　現將公司工會經費審查情況報告如下，請予審議。

　　一、對財務工作報告的審查意見

　　在這次代表大會召開之前，公司經費審查委員會對公司工會委員會財務工作報告進行了認真審議，一致認為，公司工會200年月至200年12月經費收支情況，是符合實際的。七年來，公司工會財務工作認真貫徹執行國家的財經政策和工會財務工作方針，圍繞公司和工會工作中心，在收好、用好、管好經費上采取積極措施，在財務管理上求規范，在經費、資產管理上求實效，保證了經費足額及時撥繳，圓滿完成了省電力工會、市總工會上解經費的目標任務，從資金上保證了公司工會各項工作的開展。

　　七年來，工會經費使用堅持了“量入為出，適度從緊”的預算政策，精打細算，加強管理，把有限的經費用到刀刃上。七年來，工會經費總支出為萬元,除按上級規定上解經費40%外，用于會員活動和職工活動的費用占了總支出的53.69%,從而保證了工會各項活動的正常開展。

　　經過審查，公司工會經費審查委員會認為，七年來，公司工會財務工作是努力的，所采取的各項措施是有效的。為了貫徹本次代表大會確定的工會工作方針，財務工作報告中提出的今后財務工作目標和設想是必要的、可行的。

　　根據以上審查意見，我們同意工會委員會所提交的財務工作報告,建議大會審議通過。

　　二、七年來工會經費審查工作回顧

　　七年來，公司工會經費審查委員會在上級工會經審委和公司黨委的正確領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發展觀，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和十六大以來的重大決策。按照經審監督工作的基本要求，以高度的政治責任感，認真履行職責，堅持原則，實事求是，加強監督，起到了應有的'作用。

　　一是努力學習，提高認識，夯實經審工作的思想基礎。七年來，認真貫徹執行《工會各級經費審查委員會組織原則》、《基層工會經費審查委員會工作條例》以及各項政策法規，努力提高做好工會工作的自覺性。堅持用理論指導經審工作，定期聽取工會經費使用情況匯報，并進行審查。經費審查委員會成員除搞好本職工作外，以多種形式積極學習工會經審業務知識，重點學習了工會經審工作的方針、原則、內容和職權，通過學習，經審委員的業務素質有了較大提高，逐步實現了經審工作的經?；?、制度化、規范化。

　　二是認真行使監督職能，做好工會經費審查工作。堅持科學發展觀，認真履行職責，進一步加強財務管理和自身建設，不斷加大工會經審監督工作力度，強化以審計為基礎的審查監督，根據《工會法》、《中國工會章程》以及上級工會的有關規定，結合公司工會工作實際，堅持年中、年底兩次工會經費的審計。堅持“四必審”制度，即年初審查經費的年度預算，年中檢查經費預算的執行情況，年末審查經費的年度決算以及對經費的預算外重大開支事項進行專題審查。通過審查，看經費預算編制是否科學、合理，經費決算是否完整、準確，經費收入是否足額計提撥交，經費支出是否合理合法，財務手續是否完整齊全，財務支出審批程序是否符合規定。把支出的事前監督、事中檢查、事后審查結合起來，保證了經費的合理使用，為工會各項活動的開展提供了強有力的工作保證，對堅持工會經費為公司經濟發展服務、為基層分會服務、為會員群眾服務、為構建和諧企業服務、為工會自身建設服務、為發展工運事業服務；對加強財務管理，嚴肅財經紀律發揮了重要的作用。

　　三是加強組織建設、制度建設和隊伍建設，完善經審監督工作機制。工會經審委員會是代表會員群眾對工會財務收支和財產管理情況進行審查監督的組織。多年來，本屆經審委員會加強了經審組織建設和隊伍建設，把政治素質高、作風正派、有專業知識的干部選配到經審工作崗位上：監察審計部主任和財務經營部副主任分別擔任經審委的正副主任委員，多經財務部主任、審計專責、郊區財務專責等擔任經審委成員。干部素質的提高，為提升工會經費審查監督工作的整體水平提供了有力保證。同時，工會經審會注重工作制度建設，結合實際，制定和轉發了一系列關于審計監督的文件，并在工作中認真執行。

　　七年來公司工會經審委員會實事求是、積極工作，堅持服從服務于大局，把工會經審工作放在貫徹落實工會工作總體思路中去認識和把握，找準經審工作的位置和著力點，認真履行審查監督的職責，為建設“一強三優”現代公司做出了積極的貢獻。

　　三、公司工會經費審查工作的主要任務

　　隨著電網企業改革發展的不斷深化，工會工作面臨著新的機遇和挑戰，因而工會經審工作的任務越來越重，要求越來越高。因此，新一屆工會經費審查委員會要認真落實經審工作的各項職責，進一步加強經審工作的經?；?、制度化、規范化建設，保證經審會作用的正常發揮。

　　1.進一步提高對經審工作的認識。切實加強內部管理，強化審計監督，建立內控機制，是推動工會工作健康發展的迫切需要和必要保證。要加強組織建設和經費審查監督力度；加強經審工作自身建設，努力提高經審干部的整體素質；加強分類指導，完善工作考核和信息交流。要樹立全心全意為廣大職工群眾服務的思想，增強工作責任感，敢于堅持原則，公正嚴明，勤奮工作，為公司工會經審工作貢獻力量。

　　2.進一步加大對工會經費審查監督的力度。要充分發揮經審會的職能作用，堅持審查監督的民主性、公開性、群眾性的原則，要把民主監督同內部審計結合起來審查，促進經費審查的制度化、規范化。

　　3.進一步擴大工會經費審查監督面。要拓寬經審工作范圍，不僅要審查預算、決算、憑證、帳表，檢查資金和財產管理，還要對資金效益、內部控制制度、經濟責任等加大審查和監督。同時，要注意從科學管理和合理使用上挖掘潛力，勤儉辦企業，量入為出，精打細算，把有限的經費用好。

　　各位代表、同志們，進一步做好經審工作，任務十分艱巨。新的形勢、新的機遇，對工會經審工作提出了新的更高的要求，讓我們在上級工會和公司黨委的正確領導下，振奮精神，堅定信心，明確目標，抓住重點，扎實做好各項工作，努力把公司工會經審工作提高到一個新水平。

工會經費工作報告5

各位代表、同志們：

　　本屆工會經審委員會按照工會經費審查委員會的職責要求，依據工會法、工會章程和相關制度開展工作。經審委員會為五人，人員落實，機構健全。

　　經審委員會召開了年度會議，對20xx年度工會經費的收支情況、20xx年預算執行情況和20xx年預算編制情況進行了認真審查。現將20xx年工會經費審查工作報告提交第六屆工會會員代表大會第三次全體代表會議審議。

　　一、 20xx年度工會經費預算。執行情況經審查，我校工會20xx年度財務預算總體執行情況良好，經費開支合規合法、安全有效，體現了圍繞中心，推進民主，支持基層，服務教職工的原則。

　　(一)經費收入情況：

　　20xx年我校工會經費實際收入1,173,134.91元，預算收入為1,016,000.00元，預算執行率達115.47%。

　　三部分收入保持平穩，并穩中有增。會費收入87,513.30元，占總收入的7.46%。經審查，工會會員的會費收繳做到了及時、合理、規范。

　　撥交經費收入643,355.73元，占總收入的54.84%，為我校工會經費的主要來源。經審查，學校按時提取并撥付經費，為我校工會業務的正常開展提供了有力的保障。

　　其他收入442,265.88元，占總收入的37.70%。我校工會積極拓展經費來源、開辟新的資金渠道，其他收入比去年略有增長，用以豐富我校教職工生活。

　　(二)經費支出情況：

　　20xx年我校工會經費預算總支出為1,143,200.00元，實際支出1,125,367.32元，支出預算完成率為98.44%。

　　其中，會員活動費支出87,513.30元，職工活動費支出787,475.95元，這兩項全部用于開展青年教師實踐、國慶等多種文體活動，約占總支出的78%；工會業務費支出55,906.35元，約占總支出的`5%，主要用于獎勵工會干部和積極分子,組織工會業務研討及會議和工會辦公等各項開支；上解經費支出193,006.72元，約占總支出的17%，超額完成了北京市教育工會下達的上解經費指標。各項經費支出結構比例比較合理。

　　(三)經費結余情況：

　　本年結余47,767.59元，至20xx年末累計經費結余694,162.95元。

　　(四)固定資產情況說明：

　　20xx年沒有利用工會經費購置固定資產。專用設備數量17件，總金額150080元，賬面數與盤存數一致。

　　二、 20xx年預算的編制

　　經審委員會全體委員聽取了工會對20xx年工作的總體計劃，以及20xx年工會經費預算總體原則及安排，并審查通過。

　　20xx年工會經費預算是根據《工會法》和工會“十五”大精神及工會財務制度規定要求,按照“量入為出,收支平衡”的原則，以“將較多的資金安排到維護職工權益，為教職工送溫暖、辦實事以及開展各項文體活動”為指導思想，結合當年工會的工作任務編制的。

　　20xx年預算總收入1,243,000元，預算總支出1,242,000元。20xx年我校工會預算編制完全按照勤儉節約、統籌兼顧，突出重點、把資金安排在維護職工權益，開展職工活動和為職工辦實事方面。

　　工會經費目前由學校財務統一管理，工會財務部嚴格按照《工會財務會計制度》執行財務管理；校工會在經費使用方面始終堅持“圍繞中心、服務大局、保證重點、面向基層、服務職工”的原則，著眼長遠，把握細節，加強使用管理，使有限的經費發揮了更大的作用。

工會經費工作報告6

各位委員、同志們：

　　我受市總工會四屆經費審查委員會的委托，向市總第四屆二次委員（擴大）會報告20xx-20xx年全市工會經費審查工作情況和20xx年經費審查工作安排，請予審議。

　　一、20xx年工會經費及資產審查審計監督情況

　　(一)市總本級經費審查審計情況

　　20xx年2月，市總十一屆經審會第26次會議認真審議并通過了20xx年度市總本級決算及20xx年度預算安排。20xx年度市總本級總收入22590萬元，超額完成預算26%，其中撥交經費收入完成16623萬元，同比增長11%。全年總支出21820萬元。20xx年度收支相抵后，當年結余770萬元。

　　審查審計結果表明，20xx年度市總本級經費預算執行情況、財務管理等方面狀況良好，經費收入持續穩步增長，為全會工作開展奠定了堅實的經濟基礎。經費支出方向正確，強化管理，保證了全會重點工作的資金需求，加大了對下級工會的扶持力度，體現了服務重點工作、服務基層、服務職工群眾的原則。

　　(二)全市基層工會經費審查審計情況

　　20xx年是全面貫徹落實全總《省級工會經費審查工作規范化建設標準》，對全市區、縣、局、總公司、產業及直屬基層工會進行第二輪審查審計的第二年。經費審查委員會采用自審與委托社會審計相結合的方式，完成了對41家基層工會20xx年度預算執行、資產管理、內部控制等方面的審計。經審計，共出具審計報告41份，提出審計意見建議89條，共查出漏繳市總工會經費1240萬元。

　　全市工會高度重視工會經費收、管、用工作，各基層工會積極創新工會經費收繳方式，使工會經費穩步增長。財務管理工作比較規范，會計基礎工作不斷完善，資產管理進一步加強。

　　但在審計中，我們發現有的單位經費預算編制不夠科學、準確，調整或追加預算時，沒有履行規定的審批程序；有的單位撥繳工會經費不規范，存在不交、遲交、少交、甚至嚴重截留經費的現象；有的單位貨幣資金管理不規范，存在大額現金支出且不代扣代繳個人所得稅的問題。

　　(三)市總直屬企事業單位的審查審計情況

　　20xx年對17家直屬企事業單位20xx年度績效考核指標完成情況及財務收支情況進行了審計。此次審計采用委托社會審計的方式，共出具審計報告17份。17家直屬企事業單位基本完成了年初資管委下達的績效考核指標，各項內控制度進一步建立健全。

　　但在審計中，我們發現有的單位混用會計科目，核算不準確；對專用基金提取沒有嚴格執行有關規定，隨意性大；有的單位對固定資產管理不夠重視，沒有按規定設置明細賬，沒有定期對固定資產進行盤點，沒有對報廢的固定資產進行及時處理。

　　二、20xx年工會經費及資產審查審計監督情況

　　(一)20xx年市總本級上半年預算執行審查情況

　　20xx年8月，市總四屆經審會第2次會議，審議并通過了市總本級20xx年預算執行情況。市總本級20xx年經費總收入8563萬元，其中撥交經費收入7757萬元，穩中有增。上半年總支出8086.8萬元，嚴格控制在預算范圍之內，實現了經費收入的工作目標。

　　(二)20xx年市總本級經費收支預計情況

　　市總本級20xx年總收入預計為21848.8萬元，其中：撥交經費收入17969.7萬元，同比增長8.1%；政府補助和事業收入等3879.1萬元。全年總支出為20885.2萬元，其中：用于全市職工服務項目支出5274.7萬元，占總支出25.3%；補助下級工會支出4050.4萬元，占總支出19.4%；上解全總經費5065萬元，占總支出24%；行政費支出2481.5萬元，占總支出11.9%。收支相抵后，結余963.6萬元。

　　市總經審會認為，20xx年市總本級經費收支情況良好，克服了國際金融危機的不利影響，保持了經費收入的穩步增長。在控制支出上積極推行了多項改革。在預算管理方面，著力壓縮一般性工作支出，先后統籌了培訓費、大中型會議費、差旅費等支出，加大了對全市職工服務和下級工會的支持力度，特別是加強了對工會三級服務體系建設、法律服務、互助保險、職工素質工程、困難勞模、困難職工幫扶等重點工作保障，取得了顯著效果；在資產管理方面，對市總機關進行了全面清理整頓，建立了資產管理制度，制定了實施細則，實現了資產管理與預算管理相結合，做到了賬賬、賬表、賬實三相符，確保了工會資產的安全完整；在財務管理方面，建立了市總工會會計核算中心，對職工服務中心、法律服務中心、國際交流中心、國防、教育、金融產業工會等六個單位進行財務集中管理，規范了機關財務管理制度。

　　(三)全市工會經費審查監督工作取得新進展

　　20xx年，全市各級工會經審組織按照中國工會xx大和孝感市工會三大確定的工作任務，依法履行經審監督職責，工會經審工作取得了新進展。一是工會經審工作整體水平進一步提高。全市各級工會認真貫徹執行《湖北省工會經費審查工作規范化建設標準》，積極開展工作，扎實穩步推進。在全總20xx年度經審工作規范化建設考核中，孝感市總工會再次榮獲一等獎”。二是工會經審組織建設進一步加強。全市各級工會十分重視經審組織建設，積極配備具有專業素質的經審工作人員，為加大審查監督工作力度提供了組織保證。三是工會經費審查審計力度進一步加大。根據全總的要求，工會內部審查審計工作范圍逐年擴大，目前，對工會所有經濟活動都進行審計監督。四是建立規范運行的監審制度，進一步提高了審查審計質量。

　　三、20xx年經費審查監督工作安排

　　20xx年，全市各級工會經審組織要全面貫徹財政部下發的新《工會會計制度》的要求，建立完善的經費審查審計制度和監審新機制。結合工會經費稅務代收試點和機關事業工會經費由財政集中支付的新變化，依法履行經審監督職責，創新審計方式方法，做到全面審計，加大審計公開力度，努力開創經審工作的新局面。

　?。ㄒ唬┱J真做好20xx-20xx年審計整改意見的落實

　　各級工會要進一步健全以審查審計為基礎的經審監督制約機制，進一步加大對下審查審計的.工作力度，認真做好審計整改落實工作。凡20xx年被審計的單位，必須針對審計報告中提出的問題和意見進行認真研究，采取切實可行措施，積極整改，市總經審會對審計整改具體落實情況，將分期分批實施檢查監督。

　?。ǘ┱J真做好工會經審工作規范化和工會財會規范化建設工作

　　工會經審工作規范化建設標準是各級工會組織全面開展經審工作的重要依據。20xx年市總經審會要對直管基層工會的經審工作規范化建設情況進行全面檢查和考核，從中總結經驗、發現先進典型，針對問題、研究對策，進一步完善《湖北省工會經費審查工作規范化建設標準》，推動經審工作提高水平。

　　全總制定下發的《工會財務會計管理規范》，是財會工作的規范要求。各級工會財務會計管理工作必須按照全總的規范化要求狠抓落實。各級工會要以新《工會會計制度》實施為契機，認真抓好工會財務會計管理規范化建設工作。20xx年，各級工會必須實現財務會計管理規范化。市總財務部要按《工會財務會計管理規范》規定的九個方面主要內容，制定實施方案，狠抓工作落實，全面提高工會財務管理水平。

　　（三）積極開展審計工作，充分發揮經審監督職能

　　20xx年，市總四屆經審會將對全市直管基層工會實行全面審計。同時，還將對市總本級和直屬企事業單位等進行審計。根據省總工會的要求，在依據預算進行審計的同時要進一步加大對專項資金、專項基金和資產的審查審計工作力度。要繼續采用自審與委托社會審計相結合的方式實施審計，同時要創新審計方式，不斷提高審查審計工作質量。

　　（四）加強自身建設，提高審查審計工作水平

　　20xx年，由財政部頒布的新《工會會計制度》，是規范各級工會組織行為和會計核算的國家級會計法規，對促進各級工會組織更好地發揮維護職工合法權益的職能，加強工會財務會計管理規范化建設，具有非常重要意義。因此，20xx年要加強對全市各級工會財審干部新制度的培訓工作。各縣市區產業工會要積極支持財務干部、經審干部參加市總組織的各種業務培訓班。對下級工會財審干部要加大培訓力度，不斷提高工會財審干部綜合素質。要注意配備和穩定專、兼職財審干部隊伍。要求全市工會財審干部一定做到：堅持原則、愛崗敬業、精通業務、扎實肯干、勤政廉潔，努力適應新時期工會工作的需要。

　　各級工會經審組織及廣大經審干部，要積極開展深入細致的調查研究，認真探索工會經審工作規律，不斷建立和完善審查審計監督制度，依法履行經審監督職責，保證工會經費的正確使用方向和工會資產的安全完整，努力促進工會各項經濟活動收支的規范化。20xx年全市各級工會經審會要做好工會經審組織建設及開展經審工作情況的調研。制定全市各級經審會進一步加強審計監督工作的意見，指導全市工會經審工作的規范化建設不斷提高水平。

　　各位委員，同志們，做好工會經審工作，任務艱巨，責任重大，各級工會經審組織和經審干部要更加振奮精神，勇于奉獻，切實履行職責，努力開拓創新，不斷提高工會經審工作水平，在服務大局中發揮更大的作用。

工會經費工作報告7

　　幾年來，在醫院領導的正確領導下，在全院職工的共同努力下，醫院工會嚴格執行《工會法》及《工會會計制度》，取得了可喜的成績，同時也贏得了廣大職工的信賴。我院工會經費審查委員會每年對工會經費的使用情況進行審計，為迎接本屆雙代會的召開，我們對今年xx月份之前的`工會經費收支使用情況同時進行審計。本次經審報告時間起點自20xx年1月至20xx年xx月。審查情況如下：

　　一、工會經費收入情況

　　工會財務收入分為三大部分：

　　1工會經費收入，根據工會會計制度規定，工會經費按規定標準提取總額40%上繳市總工會，60%單位工會留用；

　　2會費收入，每月按規定比例從工會會員工資中扣除會費；3上級回撥經費，市總工會根據上繳工會情況，不超過25%回撥經費。具體收入情況如下：

　　120xx年提取2995萬元，上繳市工會xx98萬元，醫院留用1797萬元，上級回撥經費394萬元，會員收入588萬元，總收入2797萬元；

　　220xx年提取3060萬元，上繳市工會xx24萬元，醫院留用1836萬元，上級回撥經費235萬元，會員收入623萬元，總收入2756萬元；

　　320xx年提取3353萬元，上繳市工會1441萬元，醫院留用19xx萬元，上級回撥經費128萬元，會員收入6xx萬元，總收入2661萬元；

　　420xx年提取3761萬元，上繳市工會1617萬元，醫院留用2144萬元，上級回撥經費1366萬元，會員收入624萬元，總收入4150萬元；

　　520xx年提取4680萬元，上繳市工會1872萬元，醫院留用28xx萬元，上級回撥經費362萬元，會員收入671萬元，總收入3850萬元；

　　620xx年xx月末提取3681萬元，上繳市工會1472萬元，醫院留用22xx萬元，上級回撥經費440萬元，會員收入330萬元，總收入2983萬元。

　　在審查過程中發現，我院工會財務做了大量工作，在規定上級回撥經

　　費不超過25%的前提下，我院的工會經費回撥情況良好，20xx年至今，回撥經費2925萬元。審查結果，收入合理合法，全部經費（包括回撥經費、其他收入）全部入賬，沒有截留挪用情況。

　　二、工會經費支出情況

　　工會經費支出總額21828萬元，用于會員福利費支出13337萬元，占總支出61xx%；會員活動（含職工送溫暖活動）費支出7135萬元，占總支出3268%；工會建設費支出1357萬元，占總支出622%。其中：

　　120xx年總支出2884萬元，用于職工福利581萬元，會員活動20xx萬元，工會建設230萬元；

　　220xx年總支出36xx元，用于職工福利20xx萬元，會員活動xx74萬元，工會建設244萬元；

　　320xx年總支出2414萬元，用于職工福利1741萬元，會員活動6xx萬元，工會建設062萬元；

　　420xx年總支出4520萬元，用于職工福利33xx萬元，會員活動xx87萬元，工會建設123萬元；

　　520xx年總支出5048萬元，用于職工福利3641萬元，會員活動870萬元，工會建設537萬元；

　　620xx年xx月末總支出3353萬元，用于職工福利1974萬元，會員活動xx19萬元，工會建設160萬元。

　　以上經費支出能夠按照《工會預算管理辦法》要求，嚴格預算管理。編制預算時，能夠按照“統籌兼顧、保證重點，真實合法、精細高效”的原則進行編制。在執行預算過程中，也能夠堅持以上原則，把經費重點用于維護職工權益，開展職工教育和活動方面。經費使用合理、合法，真正起到為職工群眾服務，為發展工運事業服務的目的。

　　三、工會經費略有結余

　　20xx年初賬戶結余3498萬元，為更好的開展會員文化活動，增加會員的福利待遇，近幾年賬戶結余用于補充支出2755萬元，當前賬戶結余xx60萬元。資產總額2386萬元，其中：固定資產13xx萬元，專用基金xx36萬元。

　　工會財務預決算資料編制完整，報表數字準確，內容完整，報送及時。

　　四、存在不足

　　在檢查過程中，我們也發現不足，比如20xx年超預算執行，沒有審報、審批追加預算。在資產管理方面，我院工會現有固定資產，沒有按照新的固定資產管理標準執行，有的資產已經報廢，但卻沒有進行申請報廢，還在賬面管理，如各種樂器。這些問題，有待今后逐步完善。

　　今后，工會經費審查委員會要繼續配合工會財務人員，合理使用好工會經費，調動廣大教職工的積極性，使有限的經費發揮更大的作用，確保國家有關法律、法規和工會各項財務會計制度的執行，認真履行工會經審工作的審查監督職能，為廣大教職工服務提供保障。

工會經費工作報告8

　　為促進我局工針經審會組織建設，加強經審工作監督，提升經審工作整體水平，根據<晉寧縣總工會經費審查委員會關于對《晉寧縣工會經費審查工作規范化建設標準》的說明>（晉工審〔〕3號），結合我局基層工會經審工作的實際情況，現將我局工會經費審查工作規范化建設考核情況匯報如下：

　　一、組織建設（18分）

　　1．基層工會都應建立經審組織并在工會組織換屆時，做到同時考察、同時選舉、同時報批。（8分）

　　xx年6月26日晉寧縣規劃局工會委員會組建后，工作、活動開展的豐富多彩，即工會組建同時開展規范操作、同時保證工會經費上解、工會活動同時開展，從而從源頭上保證了工會“活起來，轉起來”。有縣總工會的批復（晉工復〔xx〕11號）。成功直選工會主席在成立工會時縣總工會就全程跟蹤，指導我局嚴格按照規定程序建立工會籌備組、成立工會委員會，并選舉產生經審委等。我局工會主席采取直選，讓職工最信任的人當選為工會主席。同時選舉產生5名工會委員，分別負責工會宣傳、組織、勞動保護、生活保障及女工工作等。齊整的工會班子，為開展工作和活動奠定了堅實的基礎。工會活動精彩紛呈，xx年工會成立時，每年組織有較大影響的活動不少于4次。特別是會員發展工作、簽訂勞動合同等工作必須作為我局工會重要工作來抓，年末進行工作考核。工會成立后，積極組織職工開展勞動競賽等活動，既得到了職工的贊揚，又得到了黨政領導的的肯定，使工會的影響力、凝聚力得到增強，進一步增強了戰斗力。

　　我局工會工作全部以“三同時”的要求貫穿。因此，自建會起，工會工作開展、活動組織豐富多彩，并于xx年4月份組織全局職工到楚雄彝人古鎮參觀考察學習；于xx年年8月份組織全局職工到中國的西部西安、甘肅、新疆考察學習，通過學習考察，職工自愿入會積極性很高，全局職工對工會的`評價也高。

　?。藴史?分，自評分8分）

　　2．經審會不少于3人，要有懂財務人員，日常工作要有人負責。（6分）

　　根據<晉寧縣總工會《關于晉寧縣規劃局成立工會委員會、經費審查委員會選舉結果的批復印》（晉工復〔xx〕11號）>精神，我局成立了工會委員會、經費審查委員會，我局經審會不少于3人。

　　工會經費和工會資產是工會組織賴以生存發展以及開展各項工作和職工活動的物質基礎。為進一步做好經審工作，加大政策宣傳力度，使工會領導自覺增強接受監督的意識，消除“經審工作可有可無，經審會就是專門挑毛病”的偏見；我局經審干部積極爭取工會領導對經審工作的重視和支持，克服“怕得罪領導不敢審”的畏難情緒，把好關，使有限的經費發揮出最大的效益。

　　調動經審委員積極性，促進經審組織建設。按照“三同時”的原則，建立經審組織，形成“工會組織建到哪里，經審組織就建到哪里”的良好氛圍；配齊、配強了經審委員，選了那些事業心強、政策水平高、業務過硬特別是在財務、審計、紀檢監察等方面有專長的人員從事經審工作；同時還要建立經審委員定期聯絡制度，發現問題及時解決。處理好各方關系，促進經審工作的開展。一是處理好經審工作與工會全局工作的關系；二是處理好審計工作中審、幫、促之間的關系。審計是手段，幫助是出發點，促進工作是目標；三是處理好與財?