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實習協議書

時間：2023-07-19 18:45:43 實習協議

實習協議書15篇（精選）

　　在社會一步步向前發展的今天，人們運用到協議的場合不斷增多，簽訂協議能夠最大程度的保障自己的合法權利。那么你真正懂得怎么寫好協議嗎？下面是小編為大家整理的實習協議書，僅供參考，大家一起來看看吧。

實習協議書15篇（精選）

實習協議書1

　　甲方：

　　地址：

　　乙方：身份證：

　　住址：聯系電話：

　　應乙方申請，甲乙雙方經友好協商，就乙方赴甲方實習事宜，達成以下協議以便雙方共同遵照執行。

　　一、雙方資質認定

　　1、甲方是經當地政府部門批準，具有合法經營資格的企業。

　　2、乙方豎家承認全日制學歷教育大學在學學生。

　　二、實習生信息

　　1、姓名性別專業校園

　　2、實習期限：年月日至年月日；

　　三、甲方的權利和義務

　　1、實習期間，甲方負責為乙方帶給必要的技能培訓和知識學習的機會，帶給實習崗位。

　　2、乙方實習期間，甲方支付乙方必須數額的生活補貼。

　　3、乙方實習期間，如乙方違反甲方規章制度，甲方有權終止本協議。

　　4、實習期間，甲方為乙方辦理人身傷害意外保險，如乙方在實習崗位上從事實習范圍內的活動時發生人身意外事故，由保險公司承擔相應賠償職責。

　　5、實習期間，如乙方給甲方造成損失，甲方有權追究乙方職責。

　　6、實習期間，發現有不利于群體如發現乙方有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中，未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實狀況的；甲方有權終止本協議。

　　7、實習期間，甲方有權隨時終止本協議。

　　8、實習期滿后，甲方頒發乙方實習合格證。

　　四、乙方的權利和義務

　　1、乙方務必帶給所在校園介紹信，證明校園知曉并同意乙方到甲方實習相關適宜。

　　2、乙方務必到甲方要求的醫院體檢，體檢合格后方可開始實習。

　　3、實習期間，乙方有權理解甲方帶給的必要的.技能培訓和知識學習。

　　4、實習期間，乙方務必遵守甲方規章制度，如有違反依照甲方規定處理。

　　5、實習期間，乙方有權享受甲方同意給予帶給的生活補貼及其他待遇。

　　6、實習期間，乙方想終止本協議，務必提前10天書面通知甲方。

　　7、實習期間，乙方患病或者在非實習時間，從事非實習范圍內活動負傷的，甲方不承擔職責。

　　8、實習期滿后，如乙方實習表現突出，乙方享有優先被錄用到甲方工作的機會。

　　五、實習待遇

　　1、實習期間甲方支付乙方生活補貼費用____元/月

　　2、補貼發放時間每月日前

　　3、根據乙方工作表現，甲方可能給予其他獎勵。

　　六、爭議解決

　　本協議履行期間，如雙方發生爭議，能夠向當地法律部門提出訴訟。

　　七、其它事項

　　本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。在執行過程中一方如需變更條款，務必與對方協商一致，否則將承擔相應的經濟職責和法律職責。

　　甲方：乙方：

　　日期：年月日日期：年月日

實習協議書2

　　甲方：____________

　　乙方：____________

　　乙方于_________年取得法律資格證書，希望從事律師職業，現經甲方同意到該所實習，現達成如下協議。

　　一、甲方指派或乙方選擇在甲方所內挑選一名有資格的執業律師為指導老師，指導乙方在實習期間的.律師業務工作與學習。

　　二、乙方的實習期限為______年____月____日至______年____月____日。

　　三、甲方在乙方實習期間，給乙方發放生活費用________元/月。

　　四、甲方應認真履行管理職責，并督促指導律師認真履行指導職責。

　　五、甲方負責提供乙方實習所需的辦公條件。

　　六、乙方原則上實行坐班制，需外出辦理相關律師業務時，應在辦公室行政主管處備案，告知外出內容及時間，其余時間按照行政人員作息時間進行考勤。

　　七、乙方連續無故缺勤超過七天的，甲方可以無條件辭退乙方。

　　八、乙方離職前一周內必須通知甲方，并辦理好相關交接工作。

　　九、乙方在實習期間不得以律師名義承辦案件，不得單獨執業，不得向當事人收取任何費用，乙方違反上述規定造成的后果由乙方自行承擔。

　　十、乙方應當接受甲方指派的工作任務，并服從指導律師指導。

　　十一、本協議未盡事宜，可由雙方協商解決。

　　十二、本協議壹式貳份，甲、乙雙方各執壹份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方：____________

　　乙方：____________

　　20 __年__月__日

實習協議書3

　　甲方:金華職業技術學院國際商務學院

　　乙方:_____（頂崗實習接收單位）

　　丙方:_____（學生）

　　為落實學生頂崗實習任務,加強學生實習期間的管理,就頂崗實習具體事宜由甲乙丙三方達成如下協議:

　　一、實習期限

　　丙方到乙方實習,實習期自20____年2月17日至20____年5月29日.暫定20____年5月30日回校完成其它有關事宜.

　　二、實習崗位

　　乙方根據甲方的工作需要和丙方的實際情況,安排丙方到_____部門從事_____工作.

　　三、實習補助

　　依照按勞取酬的原則,按乙方現行制度通過協商確定實習學生的實習補助.

　　四、甲方職責

　　1．甲方選派教師跟蹤管理,隨時與乙方聯系了解學生情況.

　　2．對丙方在實習期間所反映的問題應及時與乙方溝通,并及時處理.

　　3．甲方與乙方共同做好對丙方的實習考核鑒定工作,對于實習考核不合格者不予畢業.

　　4．實習期滿時,甲方對丙方在實習期間的表現做出實習鑒定.

　　五、乙方職責

　　1.乙方在不影響本單位正常生產和工作的前提下,為丙方提供真實工作環境,明確崗位業務內容,并對丙方提供必需的技術指導和監督.

　　2.乙方需為實習學生提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作.

　　3.乙方按照本單位規章制度以內部職工的要求對丙方頂崗實習進行管理,配合甲方做好學生的思想教育、安全教育、遵紀守法教育、職業道德教育,并將學生實習情況如實反映給甲方.

　　4．乙方按照甲方的考核方案參與對丙方的實習鑒定,出具鑒定意見.

　　5．丙方實習期間如嚴重違反乙方規章制度,不能勝任本職工作,乙方有權知會甲方,乙方征得甲方同意后,有權提出終止實習.

　　6．工作期間乙方要全面充分地考慮丙方的人身安全需要.發生非工傷意外事故,則按法律規定由過錯人承擔相關責任.

　　六、丙方職責

　　1．校外畢業實習安全責任的主體是學生（丙方）本人,學生本人對在校外實習期間的行為及其產生的'后果負完全責任.

　　2．學生必須遵守國家法律和校紀校規及乙方規章制度,并服從乙方的管理和工作安排,接受實習單位的考核,尊重實習單位的領導、師傅和職工.若發生違紀等事件,將按校紀校規和甲、乙方規定嚴肅處理.

　　3．學生在實習過程中,嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛,嚴禁違反甲方有關安全制度.

　　4．實習期間,未經批準,不得擅自離開實習單位,實習中途變更實習單位的需經乙方同意.請假1－2天,由乙方批準；三天以上由甲方和乙方共同批準.

　　5．按照甲方的要求及時回校參加畢業設計（論文）答辯和其它有關事宜,上交相關實習材料.

　　七、本協議一經簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改.如有未盡事宜需更改協議時,須經三方協商同意,否則無效.

　　八、本協議一式三份,甲乙丙三方各執一份.

　　甲方（蓋章）:金華職業技術學院國際商務學院二○____年一月十日

　　乙方（蓋章）:______________年____月____日

　　丙方（簽字）:______________年____月____日

實習協議書4

　　甲方：（蓋章）

　　乙方：（蓋章）

　　XX年3月4日校企合作協議書

　　甲方：

　　乙方：

　　一、合作宗旨

　　江蘇集群信息產業股份有限公司和江蘇省徐州財經高等職業技術學校具有深層次的合作空間和潛力，為進一步發揮校企優勢，實現資源優化組合，共同致力于人才培養與科技研發，根據《中華人民共和國合同法》和中國的其他有關法律、法規，雙方本著平等、自愿的原則，經友好協商，訂立本協議。

　　二、合作原則

　　堅持“優勢互補、互惠互利、協同創新、共同發展”的原則，建立并發展合作伙伴關系。通過合作發展，進一步加快人才培養、科技創新以及科技成果轉化的步伐，提升科技創新水平，實現雙贏。

　　三、合作方式及內容

　　經雙方友好協商，合作方式及內容參照以下條款執行，未盡事宜，由雙方另訂補充協議。

　　一校企合作辦學，人才訂單培養

　　1.雙方共同合作，相關專業中，根據甲方需要，本著學生自愿的原則組織一定數量的學生為甲方定向培養、輸送人才，并命名為集群直通班，并根據甲方發展狀況，經營規?；蛲顿Y領域的變化等情況，適時共同商討調整定向培養專業、規模和合作方式。

　　2.為保證合作培養的人才質量，甲方應投入一定的辦學資源。如：在乙方所在城市投資建設專門化的實驗實訓基地，滿足合作班級學生的實驗實訓需要；推薦企業的技術骨干承擔合作班級的部分教學任務；積極為合作班級的學生提前感受企業氛圍創造條件，以使合作培養的學生盡快適應企業的需求；與乙方共同開發相關課程等。

　　3.應甲方合理需要，乙方報經上級主管部門審批，在甲方掛牌設立“江蘇省徐州財經高等職業技術學校企業函授點”，采取“函授”模式組織實施教學工作，為乙方員工、實習生的學歷教育創造條件，并按照招生的實際情況確定員工、實習生的培養專業和培養方案。

　　4.勞動力轉移培訓：甲方以“招工就業”“邊工作邊學習”形式吸納勞動力資源，并與乙方采取“工學結合，半工半讀”的靈活合作模式共同培養企業員工、實習生。實現“招工”與“求學”聯動，乙方為甲方培養專業人才。

　　5.甲方有權對乙方的“企業訂單班”或“勞動力轉移培訓”等人才培養方案提出改進意見。乙方以產學合作、工學交替、實習的現代人才培養模式，按照企業人才規格要求設置課程，組織教學，保證甲方人才培養質量。

　　6.乙方選派優秀老師和業務骨干參與甲方科研項目開發、技術援助和學術研討，科研產權歸雙方共同所有，并對雙方成果進行推廣。

　　7.甲方選派中高層領導、技術人員擔任乙方客座教授、專業帶頭人或兼職教師，參與乙方人才培養過程；參與乙方科技開發、教學改革、教材編寫等工作。成果產權歸雙方共同所有。

　　二實習、實訓基地建設合作

　　1.乙方從本協議簽訂之日起，根據高等職業教育教學計劃和培養方案，每年選派一定數量的指定年級、專業的學生到甲方進行實習，具體人數根據甲方崗位需求，乙方學生情況等因素，由甲乙雙方協商決定。

　　2.甲、乙雙方應從符合教學規律、切合企業實際、適應企業經營周期的角度，制訂學生實習期間的切實可行的教學計劃，以保證實習期間工、學任務的順利完成。同時，乙方應加強對學生的崗前思想教育，指導教師、班主任老師必須定期下企業協助甲方做好實習學生的各項工作；甲方應為實習學生制訂切實可行的輪崗計劃，以提高學生的綜合素質能力。

　　3.甲方為乙方學生實習提供相應的實習工作環境（實習期限一。同時，甲方應為實習學生留出一定的學習時般為2-4個月）間，使學生能完成教學計劃規定的課程學習任務，保證學生自身能力的.提高。實習期間企業與實習學生不具有

　　勞動合同關系。

　　4.實習學生在實習期間，根據實習協議的要求應服從甲方管理，人員的管理，遵守甲方規章制度（含考勤管理和技術管理）同時不得違反乙方的有關管理規定。甲方應指派專門技術人員擔任實習指導老師。

　　5.因實習生或乙方原因提前終止學習，乙方應提前一周告知甲方。反之亦然。實習結束，甲方應向乙方提交學生實習的證明和評價。

　　6.乙方成立實習指導小組對學生實習情況進行指導、監督，并加強對學生的思想教育和職業道德教育，發現問題及時提出解決辦法，協調甲方和實習生之間的關系。

　　三互派掛職交流合作

　　1.乙方每年定期派遣一定數量的專業骨干教師到甲方及其下屬相關企業掛職交流，培養“雙師”隊伍。掛職期間甲方提供工作崗位，保證掛職效果。

　　2.甲方每年定期派遣中高層管理人員或技術人員到乙方掛職交流，參與乙方的管理、教學工作。掛職期間乙方提供工作崗位，并保證掛職效果。

　　3.雙方派出的掛職、培訓人員應嚴格遵循對方的工作和教學規則與規章，嚴格遵守保密制度和各種管理規章，確保各方的工作正常、教學秩序正常。掛職期滿，并經考核合格后，視情況由接受單位發放相關聘書。

　　四教學、科研及產學合作

　　1.乙方聘請甲方相關專業的中高層領導為乙方客座教授，進行企業文化與管理實務的系列講座，并參與乙方的教育教學工作。

　　2.甲方聘請乙方高層（院領導）擔任乙方企業發展顧問，并定期進行系列講座。

　　3.甲乙雙方合作進行各種類型、各個層次的科技項目研究開發，可以通過相關媒體刊登相應的科研成果。

　　五合作聯絡機構

　　1.甲乙雙方成立合作聯絡工作小組，工作小組由雙方各委派1至2名工作人員組成。工作小組負責日常聯絡工作，提出階段性合作計劃，協調解決合作中的有關具體問題。四、需明確的雙方權利和義務一甲方1.甲方充分利用企業的硬件、軟件優勢支持實訓基地建設工作，與乙方進行合作。

　　2.在不影響企業正常工作活動情況下，甲方為乙方的學生實習、實踐、實驗活動提供方便。

　　3.同等條件下，甲方優先錄用乙方推薦的優秀人才。

　　4.乙方學生在甲方實習期間，參與甲方項目開發所取得的成果，其知識產權歸甲方所有。

　　二乙方

　　1.為甲方的長遠發展、戰略定位、提高企業創新能力提供人才、技術支持。

　　2.幫助甲方進行企業員工、實習生培訓、技能提升。

　　3.推薦甲方急需人才和技術資源。

　　4.保證乙方學生在實習期間遵守相關法規和甲方的管理制度。

　　5.協助甲方按照大學生就業政策法規做好畢業生錄用工作。

　　五、合作期限

　　合作期限為年，雙方可根據合作意愿和實際情況續簽合作協議。本次合作結束后，雙方可共同商議開拓新的合作領域，建立新的合作意向。

　　六、協議生效、變更、終止

　　1.本協議自甲乙雙方蓋章簽字之日生效。

　　2.在合作過程中，雙方可以根據實際需要，協商簽訂更加具體的單項目協議或合同，作為本協議的附件。

　　3.如本協議在履行過程中變更、補充和修改，可根據雙方的合作意愿和實際情況進行友好協商，經雙方同意后變更合作協議。未經雙方同意，任何一方不得隨意更改本協議。

　　4.在協議履行期間如因單方面原因提出終止合作，雙方應進行友好協商，并滿足協議附件要求的前提下，經雙方同意后終止本協議。

　　七、違約責任

　　任何一方未履行本協議約定的義務而導致本協議無法繼續履行時，未違約方可單方解除本協議，并要求對方賠償因此產生的損失。

　　八、其他本協議為總協議，其中具體事項可以本協議為基礎另行簽訂.未盡事宜可另行補充約定。具體協議或《實施細則》

　　甲方：（或授權）人：XX年3月4日

　　乙方：（或授權）人：XX年3月4日

實習協議書5

　　甲方：_________（單位／公司）

　　乙方：_________（學校／實習學生）

　　為明確實習學生與實習單位的責任與義務，根據國家有關法律、法規，本著平等自愿的原則，經甲乙雙方協商一致，簽訂本協議。

　　一、實習期限及工作時間

　　乙方_________名學生到甲方實習，實習時間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度，合理安排實習學生的實習工作時間。

　　二、實習崗位

　　甲方根據乙方的實際情況和工作需要，安排實習學生到_________部門，從事_________工作。

　　實習期間，甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業務培訓、技術指導和日常管理，實習學生應自覺遵守勞動紀律，認真實習。

　　三、實習津貼

　　依照按勞取酬的原則，按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼，月津貼人民幣_________元。如實習學生需變動實習崗位，甲方相應調整實習津貼（月津貼人民幣_________元）。

　　四、實習期間應遵守以下規定

　　1．實習學生應遵守國家的法律法規；遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業的規章制度，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。

　　2．因實習學生造成實習基地財物損失的，按甲方規定處理。

　　五、勞動保護

　　1．甲方需為實習學生提供符合國家規定的.安全衛生的工作環境，保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

　　2．甲方根據實習學生崗位實際情況，按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。

　　3．實習學生患職業病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。

　　六、協議解除

　　乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應承擔相關責任。實習期間，甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止實習，在為實習學生履行實習津貼支付手續后，解除本協議。

　　七、未盡事宜由雙方及時協商解決。

　　八、法律效力

　　本協議正本一式三份，雙方各執一份，另一份交政府人事部門備案，經甲乙雙方簽字后生效。

　　甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________

　　代表人（簽字）：_________ 聯系人（簽字）：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

實習協議書6

甲方：_________

　　乙方：_________

　　根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本協議書，共同遵守本協議書所列條款。

　　一、協議書生效時間

　　第一條本協議書生效日期_________年_________月_________日。

　　二、工作內容

　　第二條甲方同意將畢業生委托乙方安排其就業，推薦人員赴乙方工作。

　　第三條甲方推薦的畢業生將按照乙方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。

　　三、勞動保護和勞動條件

　　第四條執行定時工作制的，乙方安排甲方推薦的人員每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時。乙方保證甲方推薦的人員每周至少休息一日，乙方由于工作需要，經與工會和甲方推薦的人員協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障甲方推薦的人員身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。執行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。執行不定時工作制的，工作和休息休假由甲方推薦的人員自行安排。

　　第五條乙方延長甲方推薦的人員的工作時間，應安排甲方推薦的人員同等時間倒休或依法支付加班加點工資。

　　第六條乙方為甲方推薦的人員提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

　　第七條乙方負責對甲方推薦的人員進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

　　四、勞動報酬

　　第八條乙方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。

　　第九條執行定時工作制或綜合計算工時工作制的，甲方推薦的人員完成規定的工作任務，甲方每月_________日以貨幣形式足額支付甲方推薦的人員工資，工資不低于_________元，其中試用期間工資_________元。

　　第十條乙方安排甲方推薦的人員加班或延長工作時間超過本協議書第四條規定的，按《勞動法》第44條支付工資報酬。

　　五、保險福利待遇

　　第十二條乙方與甲方推薦的人員應按國家和市社會保險的有關規定交納職工養老和大病醫療統籌及其他社會保險費用。

　　乙方應為甲方推薦的人員填寫《職工養老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同，《職工養老保險手冊》按有關規定轉移。

　　第十三條甲方推薦的人員患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照國家有關規定執行。

　　第十四條甲方推薦的人員患職業病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家有關規定執行。

　　第十五條乙方為甲方推薦的人員提供以下福利待遇：

　　_________。

　　六、勞動紀律

　　第十六條甲方推薦的人員應遵守乙方依法規定的規章制度；嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范；愛護乙方的財產，遵守職業道德；積極參加乙方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。

　　第十七條甲方推薦的人員違反勞動紀律，乙方可依據本單位規章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。

　　七、協議書的變更、解除、終止

　　第十八條訂立本協議書所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化，本協議書應變更相關內容。

　　第十九條訂立本協議書所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議書無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本協議書的相關內容。

　　第二十條經甲乙雙方協商一致，本協議書可以解除。

　　第二十一條甲方推薦的人員有下列情形之一，乙方可以解除與甲方推薦的人員的勞務關系：

　　1．在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

　　2．嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；

　　3．嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　4．被依法追究刑事責任的。

　　第二十二條下列情形之一，乙方可解除與甲方推薦的人員的勞務關系，但應提前30日以書面形式通知甲方推薦的人員：

　　1．甲方推薦的人員患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

　　2．甲方推薦的人員不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。

　　第二十三條甲方推薦的人員有下列情形之一，乙方不得依據本協議書第二十二條終止、解除本合同：

　　1．患病或非因工負傷、在規定的.醫療期內的；

　　2．女職工在孕期、產期、哺乳期內的；

　　第二十四條甲方推薦的人員患職業病或因工負傷，醫療終結，經縣以上勞動鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的，按國家有關規定辦理，不得依據本合同第二十二條解除與甲方推薦的人員的勞務關系。

　　第二十五條甲方推薦的人員解除勞動關系，應當提前30日以書面形式通知乙方。

　　第二十六條有下列情形之一，甲方推薦的人員可以隨時通知乙方解除勞務關系：

　　1．在試用期內的；

　　2．乙方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

　　3．乙方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

　　八、經濟補償與賠償

　　第二十七條下列情形之一，乙方違反和解除甲方推薦的人員勞務關系的，應按下列標準支付甲方推薦的人員經濟補償金：

　　1．乙方克扣或者無故拖欠甲方推薦的人員工資的，以及拒不支付甲方推薦的人員延長工作時間工資報酬的，除在規定的時間內全額支付甲方推薦的人員工資報酬外，還需加發相當于工資報酬_________％的經濟補償金；

　　2．乙方支付甲方推薦的人員的工資報酬低于本市最低工資標準的，要在補足低于標準部分的同時，另外支付相當于低于部分_________％的經濟補償金。

　　第二十八條下列情形之一，乙方應根據甲方推薦的人員在乙方工作年限，每滿_________年發給相當于甲方推薦的人員解除勞務關系前_________個月平均工資一個月的經濟補償金，最多不超過_________個月：

　　1．經與甲方推薦的人員協商一致，乙方解除勞動關系的；

　　2．甲方推薦的人員不能勝任工作，經過培訓或者調整工作仍不能勝任工作，由乙方解除勞動合同的。

　　九、其他約定

　　第二十九條未盡事宜，由甲乙雙方協調解決。

　　第三十條本協議書一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

實習協議書7

　　甲方（單位公司）：地址：聯系方式：

　　乙方（實習生）：學校：地址：聯系方式：

　　風險提示：基本信息

　　基本信息包括協議雙方的必要資料，如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發生時，無法聯系到當事人。實習協議上最好還要有實習生的聯系地址，單位的法定代表人和聯系地址。同時，實習生要注意與自己簽署實習協議的單位是否是合法設立的單位。

　　為明確實習學生與實習單位的責任與義務，根據國家有關法律、法規，本著平等自愿的.原則，經甲乙雙方協商一致，簽訂本協議。

　　一、實習期限及工作時間乙方__________學生到甲方實習，實習時間自________年____月____日起至________年____月____日止。甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度，合理安排實習學生的實習工作時間。

　　二、實習崗位甲方根據乙方的實際情況和工作需要，安排實習學生到______________設計部門，從事______________設計工作。實習期間，甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業務培訓、技術指導和日常管理，實習學生應自覺遵守勞動紀律，認真實習。

　　三、實習津貼依照按勞取酬的原則，按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼，月津貼_______元。

　　四、實習期間應遵守以下規定

　　1、實習學生應遵守國家的法律法規；遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業的規章制度，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。風險提示：意外風險

　　實習協議中最最重要的，就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導致損失了重要的業務收入，該如何處理。

　　雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發生，有所約定有利于解決問題。

　　2、因實習學生造成實習基地財物損失的，按甲方規定處理。

　　3、實習學生在甲方所參加設計項目，所有權歸甲方所有，實習學生所做畢業設計除外。風險提示：商業秘密

　　實習期間，實習生有可能知悉實習單位的商業秘密。而且，由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束，實習單位的知識產權和商業秘密有被泄露甚至惡意的可能。

　　因此，需在協議中明確約定保密條款，防止此類情況的發生，避免損失。

　　4、實習學生在甲方公司所接觸的設計資料和方案，有保密責任，不得以任何理由拷貝，發布給第三方。

　　5、實習結束，如甲，乙雙方達成聘請共識，甲方按聘用要求支付乙方工資，乙方處理畢業答辯等事宜后，應積極返回公司工作，如甲，乙雙方無達成聘請共識，乙方應整理好私人物品離開甲方公司。

　　五、法律效力本協議正本一式二份，雙方各執一份，經甲乙雙方簽字后生效。

　　甲方（蓋章）：

　　代表人（簽字）：

　　________年____月____日

　　乙方（簽字）：聯系人（簽字）：

　　________年____月____日

實習協議書8

　　訂立協議人：XX

　　甲方：XX

　　地址：XXXXXXX

　　聯系人：XX

　　電話： XXXXXXX

　　乙方： XX

　　地址：XXXXXXX

　　聯系人：XX

　　電話：XXXXXX

　　甲方委托乙方對XX名旅游管理專業學生進行實習訓練，為保證實習順利進行，特訂立以下協議：

　　一、甲方到乙方實習的學生共XX名，其中男生XX名，女生XX名。

　　二、實習時間20xx年X月XX日。

　　三、實習崗位

　　部門男生女生

　　四、甲方學生實習結束，由乙方對實習學生做出鑒定及評分。

　　五、甲方實習學生必須遵守乙方的實習生規章制度，實習學生違規者由乙方向甲方通報情況按酒店規章制度處理，同時甲方也應做出相應處理。

　　六、甲方實習學生必須嚴格遵守乙方安全操作規程，嚴格聽從乙方管理人員的指揮，如有違犯，造成安全事故概由違規學生負責，造成經濟損失，由違規者自行賠償。

　　七、乙方應組織酒店培訓人員、部門管理人員和業務指導人員，對甲方學生嚴格管理，嚴格執行崗位業務技能操作規程，保證實習學生學有所獲和人身安全。若因管理人員的管理不到位造成的經營損失和安全事故，由乙方承擔責任。

　　八、甲方應指派教師不定期到實習現場了解和掌握實習學生的`情況，協助乙方對實習學生進行教育管理。乙方應及時向甲方通報實習學生的表現情況。

　　九、甲方學生于非實習時間在實習單位和住宿場所以外發生的意外事故，與乙方無關。

　　十、甲方學生在乙方實習期間，由甲方統一安排住宿，乙方安排工作餐，確保學生人身財產安全由學校負責，在賓館期間由賓館監管，離館期間由學校監管。根據工作崗位和實際情況給予200元-400元的實習補貼。

　　十一、此協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。另附甲方實習生名單一份。

　　十二、未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。

　　甲方代表：

　　20xx年X月XX日

　　乙方代表：

　　20xx年X月XX日

實習協議書9

　　甲方(單位)：________________________________

　　地址：______________________________________

　　聯系電話：__________________________________

　　乙方(學生)：_______________________________

　　身份證號：__________________________________

　　學校：________________________________________

　　地址：________________________________________

　　聯系電話：________________________________________

　　根據《中華人民共和國勞動合同法》，甲方與乙方在平等自愿、協商一致基礎上，簽訂本協議，并共同遵守執行。

　　一、甲方根據工作需要，按照______________________公司短期工管理的相關規定，聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作，乙方自愿接受甲方的聘用，并保證完成本崗位規定的工作任務，達到規定的質量標準。

　　二、協議期限：本協議期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

　　三、乙方的權利義務：

　　乙方應向甲方提供真實身份信息，遵守國家法律法規，接受甲方派遣單位的領導，服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。

　　乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規范，做到吃苦耐勞并保質保量完成本職工作任務。

　　乙方享有按甲方規定的工資標準獲得勞動報酬，甲方支付乙方實習工資_______元月。

　　乙方須在工作期限滿的前____日告知甲方。

　　乙方對甲方及其派遣單位的商業秘密和技術秘密負有保密義務。

　　乙方工作時間不滿十五天或者不領工資卡的，工資概不發放。

　　四、甲方的權利和義務：

　　甲方按工作性質為乙方提供必要的工作條件，保障乙方有安全健康的工作環境。

　　甲方可以根據實際工作需要，調換乙方工作崗位，乙方應當服務服從安排。

　　甲方根據乙方的工作表現，有權對乙方予以獎懲，并于每月____號前支付乙方上個月工資。

　　甲方享有國家法律規定的'其它權利并承擔相應的義務。

　　五、協議的解除與終止：

　　一、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本協議：

　　(1)嚴重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀律、規章制度的;嚴重失職，營私舞弊，對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的;

　　(2)應聘時向甲方提供虛假信息和資料的。

　　(3)被依法追究刑事責任的：

　　二、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協議：

　　乙方患病或非因工負傷，____月內累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

　　本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行，經雙方協商不能就變更協議達成一致的。

　　三、乙方可提前____日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經濟損失的，應承擔賠償責任。

　　四、甲方有下列情形之一的，乙方可隨時解除本合同：

　　以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續強迫勞動的;

　　未按本協議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

　　協議期滿，甲、乙雙方均可提出終止協議，并按甲方規定辦理離職手續。

　　六、違約責任：由于一方違約，造成本協議無法履行時，違約方應支付對方違約金。若給對方造成損失，還應支付賠償金。

　　七、本協議如有未盡事宜，由雙方協商辦理。

　　八、本協議經雙方簽字、蓋章后生效。

　　九、不遵守工作制度，擅自離崗;在廠外發生的一切違章事故，責任自負(甲方只負責協助處理)。

　　甲方(蓋章)：________ 乙方(簽字)：________

　　________年____月____日 ________年____月____日

實習協議書10

　　合同編號：

　　甲方：

　　乙方：

　　身份：學生

　　身份證號碼：

　　聯系地址：

　　郵編：

　　戶口所在地：

　　郵編：

　　鑒于：乙方為在校大學生，甲、乙雙方經友好協商，就乙方在甲方實習事宜達成如下協議，以資共同遵守：

　　第1條實習期限和內容

　　1.1實習期限：自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

　　1.2實習崗位：乙方在甲方部門崗位實習，具體實習內容由雙方另行協商確定。

　　1.3工作時間：經雙方協商，乙方的具體工作時間由甲方根據業務需要確定，并提前通知乙方。乙方如因與課程學習安排有沖突等原因不能配合甲方確定的工作時間的，應及時告知甲方直接主管經理。

　　第2條實習津貼

　　2.1甲方根據工作崗位的不同情況，每月給予乙方一定的實習補貼和交通費、就餐費等補貼("實習報酬")，具體標準為每月幣元(此金額按照實際考勤將有相應調整)。

　　2.2實習報酬以月為結算單位，甲方將在次月日前將第2.1條規定的上月實習報酬支付給乙方，支付方式為銀行轉帳或現金支付。

　　2.3如乙方未能全部出勤，甲方有權相應扣除其缺勤期間的實習報酬。具體扣除公式為：扣除金額=實習報酬/應出勤天數×未出勤天數

　　第3條保險和勞動保護

　　3.1鑒于雙方非以建立勞動關系為目的簽署本實習協議，因此，甲方不負責為乙方辦理社會保險。按國家及當地的有關規定，乙方享有的各項社會福利保險，其費用由乙方所在的學校承擔并為乙方辦理，甲方不承擔由此產生的一切費用和責任。

　　3.2甲方應為乙方提供符合國家規定的安全衛生標準的工作環境，采用有效的防護措施來保護乙方的職業健康和安全，并向乙方提供必要的防護設備及個人使用的防護用品(如果需要)，確保乙方在人身安全及人體不受危害的環境條件下從事工作。

　　3.3除乙方在從事勞務過程中(不包括上下班路途)發生人身傷害事故，甲方依法承擔法律責任，對于乙方從事超出甲方指示工作范圍外而發生的任何事故，均與甲方無關。

　　第4條工作時間和商業秘密

　　乙方應服從甲方的'管理，嚴格遵守和執行甲方制定的各項規章制度。甲方有權對乙方執行制度的情況進行檢查，監督和考核。由于乙方重大過失或故意行為給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方予以賠償。

　　甲方應按勞動法規定的作息時間安排乙方實習工作，如確因工作需要延長工作時間的，應征得乙方同意。

　　乙方應對在甲方實習期間所掌握的所有甲方認為具有保密性質且未向公眾公開的專有信息進行最高限度的保密。在本協議期間和本協議終止后，未經甲方事先書面同意，乙方不得使用、發表或以任何方式向任何第三方泄露上述專有信息。由于乙方泄密行為造成甲方損失的，甲方有權要求乙方予以賠償。

　　乙方在實習期間未經甲方書面同意，不得在甲方以外的其他經濟組織從事或參與任何可能與甲方利益發生沖突的經營活動。在本協議終止或解除時，乙方應向甲方交回同甲方經營相關聯并由乙方掌握或保管的屬于甲方的所有資料和信息。

　　乙方違反上述保密義務的，甲方有權要求乙方支付幣5000元的違約金，若乙方的違約行為給甲方造成的損失高于5000元的，則乙方應當補足差額部分。

　　第5條知識產權

　　乙方在此確認，乙方在甲方實習期間創造或開發的所有知識產權均屬甲方所有。未經甲方書面許可，乙方確保不擅自使用或以任何方式如轉讓、出租、授權第三方使用。

　　第6條協議的終止、解除

　　發生以下任一情形的，本協議終止：

　　6.1本協議期滿的;

　　6.2雙方協商一致終止本協議的;

　　6.3乙方因身體原因或其它不可抗拒原因不能履行本協議義務的;

　　6.4未按本協議第6.2條約定解除本協議的。

　　除本協議另有規定外，任一方應提前五個工作日書面通知對方解除本協議。

　　有下列情形之一的下，甲方可以隨時解除本協議：

　　6.5乙方違反本協議規定條款的;

　　6.6乙方違反甲方的各項規章制度或國家法律法規的;

　　6.7乙方不能勝任甲方為其安排的工作和任務的;

　　6.8乙方被依法追究刑事責任的。

　　6.9本協議解除或終止后，乙方應在7日內完成向甲方移交相關工作，并附書面說明，如給甲方造成損失的還應予賠償。

　　第7條違約責任

　　7.1除本合同另有規定外，由于乙方違反本協議規定給甲方造成經濟損失的，甲方有權要求乙方給予相應的經濟補償。

　　7.2乙方應確保其在甲方的實習已得到乙方所在學校的同意，因乙方未得到乙方學校同意而引起的一切后果由乙方自行承擔。

　　第8條法律適用及爭議解決

　　8.1本協議適用中華人民共和國法律，并依據中華人民共和國法律解釋。

　　8.2因履行本協議所產生的或與本協議有關的任何爭議，雙方應友好協商解決。若協商不能解決的，甲乙任一方均有權向甲方所在地提起訴訟。

　　第9條通知

　　9.1本協議項下任何通知，均應以書面形式作出并發至本協議首部所列雙方地址。有關通知，均采用掛號信或EMS的形式，以郵戳之日的7日后視為已送達。

　　9.2甲乙任一方變更其該地址的，應立即向對方當事人通知。如任一方變更該地址而未及時通知對方，對方向其原地址按前款方法進行通知即為進行了送達。

　　第10條其他

　　10.1本協議未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。經協商或調解不能解決的，按本合同第8.2條處理。

　　10.2本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，在雙方簽署后生效，兩份協議具有同等效力。

　　(以下無正文，為簽字頁)

　　本人(乙方)清楚明白了解，本實習協議非以建立勞動關系為目的，本人與公司系在平等協商基礎上建立勞務關系，除另行簽署勞動合同，本人不向公司主張勞動法上的權利。

　　甲方：乙方：

　　日期：_____年_____月_____日

實習協議書11

　　甲方：×××××有限公司

　　乙方：×××

　　根據國家有關法律、法規和規章的規定，就乙方申請來甲方單位實習一事，甲、乙雙方經友好協商，約定如下：

　　一、實習期限

　　自年月日至××××大學就業派遣報到證上規定的報到時間止。

　　二、實習內容：

　　1.甲方為乙方實習提供各項便利條件;

　　2.乙方應虛心向甲方業務員學習外貿技術，基本掌握外貿工作的程序和實務;

　　3.乙方應根據甲方安排積極協助甲方業務員辦理外貿業務，同時完成甲方交辦的其它事務;

　　4.乙方在實習期內應積極尋找客戶，開拓業務渠道，爭取在實習結束前業務能上手。

　　三、實習報酬

　　實習期間甲方根據乙方的工作態度、工作表現等給予一定的勞務費。

　　四、實習紀律

　　乙方應嚴格遵守國家法律、法規和甲方制定的.各項規章制度，乙方在業務上受指導老師指導，行政上由甲方辦公室管理，實習期滿由甲方寫出實習鑒定。

　　五、實習期間

　　如因乙方過錯造成甲方損失的，乙方應承擔相應責任。

　　六、實習期滿，若乙方符合甲方聘用條件，甲方對乙方有優先聘用權。若乙方違反此規定，應向乙方支付違約金元。

　　七、乙方向甲方交納元人民幣的履約定金，作為履行本協議第五條、第六條的擔保。

　　八、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　九、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份。

　　甲方：×××××有限公司乙方：

實習協議書12

　　甲方（實習接收單位）：

　　乙方（實習人員）：

　　身份證號碼：聯系電話：

　　根據實習人員（以下簡稱乙方）個人意愿，本著提高乙方的社會實踐技能，促進就業，經乙方個人自愿申請，實習單位（以下簡稱甲方）同意接收乙方在企業進行實習。為明確甲乙雙方的責任與義務，根據國家有關法律法規，本著平等自愿的原則，經甲乙雙方協商一致，簽訂本實習協議，雙方約定如下：

　　一、實習期限

　　乙方在甲方實習期自年月日起，至年月日止。

　　二、實習崗位

　　甲方根據乙方的實際情況和企業工作需要，安排乙方到，崗位實習。

　　三、實習津貼

　　甲方按照企業現行規章制度以及乙方在實習期間的具體實習情況，予以發放實習津貼元/月。

　　四、甲方權責

　　1、甲方安排乙方到指定崗位進行定向實習，甲方需為乙方提供實習場地及實習指導。

　　2、甲方需為乙方提供安全衛生的工作環境和必要的勞動保護。

　　3、甲方須按時足額發放協議約定的實習津貼給乙方。

　　4、實習期滿時，甲方對乙方在實習期間的表現做出實習鑒定。如有需要，應將實習情況如實反映給乙方工作接收單位。

　　五、乙方權責

　　1、乙方人身安全責任的主體是乙方本人，實習?