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衛生防護管理制度

時間：2023-02-05 12:14:29 制度

衛生防護管理制度5篇

　　在現在的社會生活中，很多場合都離不了制度，制度是維護公平、公正的有效手段，是我們做事的底線要求。那么制度怎么擬定才能發揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的衛生防護管理制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

衛生防護管理制度5篇

衛生防護管理制度1

　　一、為保障放射工作人員、病人的健康與安全,使醫用放射源更好地為人民的健康服務,根據國家頒布的《放射性同位素與射線裝置放射防護條例》,制定本制度。

　　二、凡使用、操作、管理醫用放射源的人員,就業前進行專業和輻射防護知識的培訓,經考試合格并取得《放射工作人員證》者,方能從事該項工作。

　　三、一切放射源(如co-60等)投入使用前,須申報法定監測部門監測合格后,有關證件辦理齊全,方可使用。

　　四、工作人員必須正確應用防護知識,加強自身防護,正確使用設備,提高操作技術,減少射線照射。

　　五、工作人員應注重病人和家屬的防護,關鍵把握好醫用放射源使用的必須性、合理性,設備性能的有效性。

　　六、加強劑量監測及管理,一切治療設備經換源或大修后,必須重新檢測確認后,方可使用。工作人員應按規定接受個人劑量監測,違者按有關規定處理。

　　七、設立防火、防盜、防泄漏、防搶劫等安全措施,指定專人保管。

　　(八)、機房內外照射的'水平滿足防護要求。

　　(九)、對于廢源,按照《放射源處理辦法》的規定,醫院委托中國核動力研究院按簽約合同處置。放射性同位素藥盒的廢品、廢物必須儲存十個半衰期后,再按規定處理。

衛生防護管理制度2

　　職業病防護用品是指為保障勞動者在職業勞動中免受職業病危害因素對其健康的影響,對機體暴露在有職業病危害因素作業環境的部位,采用相應的防護用品進行保護。

　　公司對在有職業危害崗位上工作的所有工人提供符合國家標準和衛生要求的防護用品。

　　在購置防護用品產品時,為保證防護用品的'質量和防護用品符合國家標準和衛生要求,購置防護用品的產品必須具有下列內容:

　　(一)產品名稱、型號;

　　(二)生產企業名稱及地址;

　　(三)合格證和使用說明書,使用說明書應當同時載明防護性能、適應對象、使用方法及注意事項。

　　(四)檢測單位應當具有國家有關部門的檢測資質,檢測內容:應當有檢測依據及防護效果的結論。

　　公司向勞動者配發合格的和足夠數量的防護用品;并對勞動者進行防護用品使用方法、性能和使用要求等相關知識培訓,指導勞動者正確使用職業病防護用品,切實做好職業病的防范工作。

衛生防護管理制度3

　　1．個人衛生規范：

　　1.1健康規范：

　　1.1.1凡生產人員須持有衛生防疫部門的健康許可證方可上崗。

　　1.1.2凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動性肺結核、滲出性皮膚病等疾病的人員不能從事產品的生產工作。

　　1.1.3凡受傷（主要是手部）人員不能從事接觸到食品容器、原料等產品的'加工工作。

　　1.2著裝規范：

　　1.2.1進入生產區域必須穿戴整潔的工作服、鞋、帽。

　　1.2.2工作服紐扣要齊全，夏季時工作服紐扣允許解開領口扣，其余紐扣必須扣上，衣服上不應有其他飾物。

　　1.2.3工作人員要有可替換的工作服，保證按規定時間更換或在工作期間因意外污染時的及時更換。更換下工作服必須及時清洗干凈以備替換。

　　1.2.4工作人員進入生產區域必須戴好工作帽，女員工應將長發盤起，不應散露在外，工作鞋應保持清潔干凈。

　　1.2.5工作服不得隨意穿出工作區域。

　　1.2.6安全防護用具：凡從事接觸到腐蝕性物品的工作時要使用安全防護具，工作完成后存放在指定地點。

　　1.3裝飾規范：1.3.1不允許留長指甲、涂指甲油、戴假指甲。

　　1.3.2不允許化濃妝、使用粉質化妝品及濃烈氣味的化妝品。

　　1.3.3不允許佩戴手表、首飾及各種飾物。

　　1.4行為規范：

　　1.4.1每次上班開始工作時，如更衣、進餐、去衛生間時均應洗手。

　　1.4.2每次做完不衛生的工作后，如清掃垃圾、處理廢料、清理設備等，均應洗手，工作中應隨時保持雙手干凈衛生。

　　1.4.3咳嗽、打噴嚏時用手掩住口鼻，并洗手。

　　1.4.4不允許在工作區域內做修指甲、梳理頭發、挖耳朵、挖鼻孔等不衛生的動作。

　　1.4.5禁止攜帶食物和其他與生產無關的物品進入生產區域。

　　1.4.6每位員工都應勤剪指甲、勤理發、勤洗澡、勤換衣，養成良好的個人衛生習慣。

　　1.4.7不允許在生產區域內隨地吐痰，嚴禁吸煙。

　　1.4.8非本車間人員不允許隨意進入生產區域，參觀人員須有公司內人員陪同。

衛生防護管理制度4

　　宗旨和定義:

　　為了加強對職業病防護設施與職業病防護用品的監督管理,使職業病防護設施和職業病衛生防護用品在使用時符合國家標準和衛生要求,以控制或者消除職業病危害因素,保障勞動者的健康,根據《中華人民共和國國職業病防治法》的有關規定,制定本制度。

　　本制度所稱的職業病防護設施(以下稱“防護設施”),是指以控制或者消除生產過程中產生的職業病危害因素為目的,采用通風凈化系統或者采用吸除、阻隔等設施以阻止職業病危害因素對勞動者健康影響的裝置和設備。

　　具體細則:

　　建立、健全職業病防護設施責任制,對職業病危害因素采取有效防護措施。

　　第一條(使用防護設施要求)

　　對有職業病危害因素的作業環境采取有效的防護設施,保障勞動者工作環境的職業病危害因素溶度(強度)符合國家的職業衛生標準和衛生要求。

　　第二條(購置防護設施要求)

　　不得使用沒有生產企業、沒有產品名稱、沒有職業衛生技術服務機構檢測報告的防護設施產品。

　　第三條(防護設施效果檢測)

　　自行或委托有關單位對存在職業病危害因素的`工作場所設計和安裝非定型的防護設施項目的,防護設施在投入使用前應當經具備相應資質的職業衛生技術服務機構檢測、評價和鑒定。

　　未經檢測或者檢測不符合國家衛生標準和衛生要求的防護設施,不得使用。

　　第四條(建立技術檔案)

　　對防護設施應當建立防護設施技術檔案管理:

　　(一)防護設施的技術文件(設計方案、技術圖紙、各種技術參數等);

　　(二)防護設施檢測、評價和鑒定資料;

　　(三)防護設施的操作規程和管理制度;

　　(四)使用、檢查和日常維修保養記錄;

　　(五)職業衛生技術服務機構評價報告。

　　第五條(日常維護)

　　對防護設施進行定期或不定期檢查、維修、保養,保證防護設施正常運轉,每年應當對防護設施的效果進行綜合性檢測,評定防護設施對職業病危害因素控制的效果。

　　第六條(知識培訓和指導)

　　對勞動者進行使用防護設施操作規程、防護設施性能、使用要求等相關知識的培訓,指導勞動者正確使用職業病防護設施。

　　第八條(擅自拆除或停用)

　　不得擅自拆除或停用防護設施。如因檢修需要拆除的,應當采取臨時防護措施,并向勞動者配發防護用品,檢修后及時恢復原狀。經工藝改革已消除了職業病危害因素而需拆除防護設施的,應當經所在地同級衛生行政部門確認,并在職業病防治檔案中做好記錄。

衛生防護管理制度5

　　為了保護員工的身體健康與安全,防止發生傷亡事故,加強對員工的個人防護,保證勞動防護用品及時發放,制定本規定.

　　一、發放勞動防護用品的范圍和原則:

　　1、井下作業;

　　2、有強烈輻射熱、燒灼危險的作業;

　　3、有刺割、絞碾危險或嚴重磨損而可能引起外傷的作業;

　　4、接觸有毒、有放射性物質,對皮膚有感染的作業;

　　5、接觸有腐蝕物質的作業;

　　6、在冬季經常從事低溫作業的工種發防寒服裝。

　　二、勞動防護用品的使用規定

　　1、職業防護用品,不同工種不同標準,不同條件不同規定,配備齊全,并保證質量,充分發按防護用品的作用.

　　2、職業防護用品是保護員工在生產工作中的`安全與健康的一項輔助措施,必須按規定正確佩戴使用,保證安全.

　　3、基層干部按管轄的主要崗位標準發給勞動防護用品.使用期限按規定標準執行.

　　4、臨時工作人員的防護用品按同類工種標準執行.

　　5、進入生產現場從事生產作業,必須認真穿戴好勞動防護用品.

　　6、職業防護用品使用按從事本崗位的實際生產時間計算.定期發放.

　　7、備用的勞動防護用品要專人保管.

　　三、職業防護用品管理部門職責

　　1、安全管理部門

　　(1)對職業防護用品質量、款式、標準及使用情況進行監督檢查.

　　(2)根據國家、省、市行業規定標準結合本單位實際情況修訂個人防護用品使用、發放標準和管理辦法。

　　(3)如發現質量款式等不符合要求,有權指令停止發放和退回。

　　(4)安全管理部門負責對領用個人防護用品的審批。

　　2、物資采購部門

　　(1)必須采購符合國家標準要求的職業防護用品。

　　(2)特種防護用品的計劃采購需報安全管理部門審批同意方可采購。

　　3、材料供應部門

　　(1)要認真按勞動防護用品標準、規格、款式、質量要求對入庫職業防護用品進行檢查,不符合標準不準入庫和發放。

　　(2)發現職業防護用品質量總是時,要報安全管理部門及時進行處理。

　　(3)對庫內職業防護用品要認真保管,做好防潮、防雨等事項。保持良好通風,防止勞動防護用品損壞。

　　4、財務部門

　　(1)按主管部門提出的季度職業防護用品的預算計劃,及時提供職業防護用品經費。

　　(2)建立職業防護用品專款專用臺帳。

　　(3)禁止將職業防護用品折合現金發放給個人.

　　5、其他部門

　　(1)人事勞資部門提供工種及人數,對改換工種人員辦理手續,并通知安全管理部門。

　　(2)技術部門負責新工藝、新工種認定。

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