當前位置：聚優網>實用文>制度>公司保安門衛管理制度

公司保安門衛管理制度

時間：2023-06-25 10:26:22 制度

公司保安門衛管理制度

　　在生活中，我們都跟制度有著直接或間接的聯系，制度一般指要求大家共同遵守的辦事規程或行動準則，也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范或一定的規格。我敢肯定，大部分人都對擬定制度很是頭疼的，下面是小編整理的公司保安門衛管理制度，僅供參考，大家一起來看看吧。

公司保安門衛管理制度

公司保安門衛管理制度1

　　一、衛生制度

　　1.保安室是保安工作處所，非保安人員無正值理由不得入內，禁止在警衛室內吸煙、電話閑談、大聲喧嘩、看書、看報等現象發生，違者均按相關規定進行懲罰。

　　2.保持保持室內的環境衛生，物品放置有序，未經同意，禁止他人物品存放在保安室。

　　3.全部保安人員對室內的物品及辦公用品有義務進行保管、交接，并按正常程序對其負責。

　　4.無正值理由，保安室應24小時有保安員值守。

　　5.保安人員要保持個人衛生干凈，身上無異味，常常洗澡。

　　6.當值保安要求每天打掃保安室及酒店院內衛生。保持室內及院內衛生干凈。

　　二、崗位職責

　　1、當值保安要求在規定時間進行酒店巡邏。

　　2、確保院內車輛的平安。

　　3、維持酒店辦公場所內外區域的正常工作秩序、治安秩序，消退隱患于萌芽狀態，防患于未然。

　　4、保安人員必需為人正直，作風正派，以身作則，處事公正，對工作有高度的.責任感，不玩忽職守。

　　5、對來訪客人熱忱、有禮、急躁文明問詢和主動引導，維護酒店良好形象。尤其是對夜間來訪酒店客戶或司機更要熱忱問候，以禮相待并負責通知相關人員前來接待。

　　6、保安人員站崗和執勤時，須穿酒店規定的制服，佩戴員工識別證。

　　7、保安值班要高度戒備，加強對重點部位的治安防范，加強防盜活動，準時發覺可疑人和事，并進行妥當處理。

　　8、加強防火活動，及進發覺火災隱患苗頭，并消退之。應熟記酒店各處之水、電、燃料、開關、門鎖及消防器材的地點，以免臨急慌亂，定期對消防水管進行檢查登記，如有發覺有失效的應馬上通知店長。對重要的電燈、門窗等有缺損時，應準時上報主管部門處理。

　　9、保安必需提前非常鐘到崗，要有飽滿的精神執勤。做好工作交接，正確記錄當班值班筆錄，準時提出相關工作報告。

　　三、門禁管理

　　1、全部員工出廠不得攜帶酒店產品、文件資料、物料、工作器具等一切酒店所屬財產。

　　2、人員與車輛出酒店時按規定進行檢查，拒絕檢查不得出酒店。

公司保安門衛管理制度2

　　一、目的：

　　為了樹立良好的企業形象，維護企業財物和員工的平安，特制定本制度。

　　二、適用范圍：

　　本公司全部保安人員。

　　三、權責

　　管理部負責本制度的制定、修改及執行的監督;總經理核準執行;

　　四、值班規定：

　　1、各崗位保安應著制服，保持儀容干凈、精神狀態佳、態度和氣、仔細負責;

　　2、熱忱接待來訪人員，總經理、理事以及貴賓來訪時應敬禮問好;

　　3、督導員工打卡，按規定穿工衣，記載員工出勤狀況;

　　4、堅守崗位，不擅離職守，因事離開崗位時必需有人代班，無關人員不得進入保安室;

　　5、值班保安嚴禁睡覺、看小雜志、酗酒、聽收音機等做與工作無關的事，監守自盜。

　　6、不定時巡察廠內各區域，包括各樓層水、電源開關及倉庫物資，保證重要區域的平安，防止意外大事的`發生;

　　7、廠內如發生民事糾紛，應準時勸阻和制止，并準時報告保安隊長或管理部處理;

　　8、保持保安室、公告欄、打卡機及廠門的清潔衛生;

　　9、早上7:00打開寫字樓及辦公室大門，晚上12:00鎖賽季寫字樓大門、辦公室大門及通向生產部的小門，于生產部上班前一小時打開生產部的大門;

　　10、加強對廠區、宿舍水電、消防設施的巡察，發覺問題準時向上級報告處理，對因工作失職，給公司造成損失者，追究當班保安責任。

公司保安門衛管理制度3

　　一、門衛人員要加強學習，不斷提高思想覺悟與自身素養，進一步增加為校為生奉獻的精神，增加為生服務意識，正確處理管理與服務的意識，正確處理糾紛和沖突，愛崗敬業，仔細、負責、努力工作。

　　二、門衛人員要著裝上崗(試用期無制服的用袖標即可)，精神抖擻，堅守工作崗位，崗上不得躺臥、溜達，不得看書、看報、玩手機或干與工作無關的事，不得吸煙、吃東西。

　　三、同學、老師及工作人員憑證進入校區，要嚴查證件。

　　四、大件物品出門要持“物品攜出證”。

　　五、同學晚上超過入校時間回校要做好登記。

　　六、大膽管理，文明用語，禮貌待人，態度和諧，舉止文明得體，敬重他人人格，不得使用污辱性語言和肢體動作。

　　七、做好交接班工作，不得消失值班空檔。

　　八、門衛值班人員要對外來車輛進行嚴格檢查(警車、消防車等公務車除外)，查清去向，出校內時要查看是否私自拉有學校物品。

　　九、門衛值班人員要樂觀協作公安、消防工作，努力做好校內平安防范和服務管理工作，樂觀完成上級領導交辦的.其他工作。

　　十、搞好值班室及值班點的衛生，東西排放有序、干凈，登記內容清晰齊全。

　　十一、全部人員必需愛惜公物、裝備，如無故損丟應照價賠償。

公司保安門衛管理制度4

　　1、門衛工作人員必需思想好、作風正派、原則性強、聽從領導、有較強的責任心。

　　2、門衛工作人員必需對機關辦公樓以及院內的平安工作負責。

　　3、門衛工作人員要堅持晝夜24小時值班制度。不得擅自脫崗、離崗。

　　4、值班期間不準談天、下棋、打撲克，不準帶小孩在值班室玩耍。

　　5、門衛工作人員必需嚴格執行來客登記制度，和值班簽到制度。接待來客要熱忱、禮貌、文明用語。進機關找人，先電話聯系，征得同意后方可進入樓內。

　　6、對過往行人，特殊是生疏人要有足夠的`警惕，肯定不準無關人員進入機關樓內。

　　7、工作時間不準青少年兒童進入樓內，星期天、節假日不準兒童進入樓內。

　　8、樓門要按時開門、落鎖。早6點開門，晚11點落鎖。

　　9、愛惜公共財物和公共設施，常常保持大門內外、室內外清潔衛生。

公司保安門衛管理制度5

　　1、門衛值勤、值班人員要嚴格執行公司的制度，做好安全工作。

　　2、門衛人員要做到衣著整潔，講究儀表，以禮待人，語言文明。嚴禁在值班室內大撲克、下棋。嚴禁門衛以外人員進入值班室內看報、閑談。

　　3、嚴格執行來訪客人的登記，非本單位人員、車輛登記要嚴格手續；無合法身份證件人員要與單位內部要關人員、部門聯系，經同意后方能進入單位內部；同時要積極配合政府職能部門的相關工作，對有明顯標志的車輛（如；警車、工商、稅務、供電）等公務車輛可免于登記，提供進入單位的便利條件。

　　4、值勤、值班人員要堅守崗位，值班時不得擅離職守，不得睡覺，不得從事與值班值勤無關的活動。

　　5、做好報刊收發工作，對電匯、掛號信函要及時登記，通知、交送有關部門和人員。

　　6、值勤、值班人員對出入單位車輛、人員有權進行必要的檢查，特別是運貨車輛應嚴格檢查手續，核對貨單，對手續不全或單貨不符的不得放行并及時向單位保衛人員報告；對夜間出入單位車輛、人員應進行不定期的檢查，發現可疑情況應及時報告單位保衛干部，特殊情況可直接撥打公安機關電話報警。

　　7、值班、值勤換班交班時要認真做好交接工作，嚴密交接手續，交代有關未辦事宜，明確事宜要求，落實未辦事宜。

　　8、值班、值勤人員要熟悉了解單位帶辦領導姓名和聯系電話。

　　9、值班、值勤人員要按時開啟設防單位有關技防設施，技防設施發生故障時要及時報告單位保衛人員。

　　10、值班、值勤人員違反單位門衛管理制度單位將依據有關規定進行處罰。第—章總則

　　第—條為加強節能減排管理，提高能源利用效率，實現節能減排、保護環境、降本增效的可持續發展目標，建立節約型企業，依據《中華人民共和國節約能源法》（以下簡稱《節能法》）、國務院《關于加強節能工作的'決定》以及相關法律、法規，特制定本辦法。

　　第二條本辦法適用于西部公司機關各部門、各項目部、鉆井隊、二線生產輔助單位（以下簡稱各單位）。

　　第三條本辦法所稱能源，是指原油、天然氣、煤炭、電力、焦炭、煤氣、熱力、成品油、液化石油氣。生物質能[i]和其他直接或者通過加工、轉換而取得有用能的各種資源。

　　第四條指導思想：以科學發展觀為指導，貫徹落實節約資源的基本國策。加強管理、強化全員節能意識，加快科技進步和技術改造，完善節能考核評價機制，提高能源利用效率，實現西部公司中長期和年度節能目標，確保企業持續高效發展。

公司保安門衛管理制度6

　　(一)人員進出管理

　　1、節假日及上班以外時間，假如公司生產部沒加班，保安應阻擋員工進入生產部及倉庫，其它特別狀況須經相關部門審核登記方可進入。

　　2、員工上班時間出廠應持管理部開出的《員工外出準行條》，有攜帶物品時，須有負責人檢查，無放行條時，保安有權制止其外出。(特別狀況應記入值班記錄表備底。

　　3、員工應自覺維護廠內及宿舍環境衛生，保安有權制止亂扔果皮、紙屑等雜物垃圾的行為，包括在廠里邊走邊吃東西的行為;

　　4、被公司開除及離職人員，保安應憑批準后的放行條賜予放行，并嚴格檢查其行李物品，嚴禁攜帶任何具有本公司標志的物品及其它公司財物，一經發覺，馬上扣留其全部物品。

　　5、外來人員因公入廠，保安應先幫其聯絡，征得受訪人同意，并先登記后放訪客進入。

　　6、上班時間，嚴禁私訪，若有特別狀況需部門主管同意方可在前門保安室會客，會客時間不得超過30分鐘。

　　(二)車輛進出管理

　　1、本公司車輛進出，須登記進出時間和駕駛員姓名。

　　2、外來車輛入廠應在保安室登記，出廠時須持有有效人員簽名的《車輛出入登記表》。保安應嚴格檢查，攜帶本公司物品應由負責人在《貨物放行條》出廠貨物內容一欄上注明并簽字，值班保安將車內所載物品名稱、數量、型號與放行條核對，無誤后才予以放行。

　　3、全部車輛入廠后均應在指定地點停放，自行車出入廠門，必需下車推行。

　　(三)物品進出管理

　　1、員工及外來人員攜帶行李、包裹進出廠門時，須自覺接受保安的檢查與登記。

　　2、攜帶物料、加工零件、樣板或模具出廠，須有負責人以上審核，在《貨物放行條》攜帶物件一欄上注明，經核實無誤后方可出廠。

　　3、廠商來廠交貨，應先在保安室登記，由保安通知收貨人員接洽。

　　4、對人員、車輛所攜帶物件有疑問時，應準時詢問相關人員加以確認。

　　(四)嚴禁進廠的.外來人員

　　1、攜帶易燃易爆及危急品的人員及車輛;

　　2、不明身份、衣冠不整的人員;

　　3、推銷產品及收購廢品的人員及車輛;

　　4、非洽談公務人員與車輛，或是洽談公務但拒絕登記檢查者;

　　5、來訪人員報不清受訪部門及受訪人員者;

　　6、來訪人員不能出示有效證件者;

　　(五)嚴禁進廠的公司員工

　　1、攜帶違禁物品者;

　　2、上班穿拖鞋、短褲、背心者;

　　3、衣帽不整、形象外表太差者;

　　4、未經主管核準擅自帶客參觀者;

　　5、已經離職者;

　　(六)嚴禁出廠人員、車輛及物品

　　1、人同與車輛出廠時拒絕檢查者;

　　2、貨物出廠無放行條或所裝貨物與放行條不符合者;

　　3、個來人員雖有《貨物放行條》，但未經負責人簽核者;

　　4、員工上班外出，無《東淳公司上班時間員工外出準行條》、《請假單》者;

　　5、員工出廠，攜帶物品，《貨物放行條》上無負責人簽核者;

　　6、員工攜帶物品有《貨物放行條》，但物單不符者;

公司保安門衛管理制度7

　　(一)護管隊隊長崗位職責

　　1、主持全隊工作，堅決執行管理處領導指令，帶領全隊人員依據各自職責，仔細做好平安保衛工作。

　　2、熟識護管各崗位職責、任務、工作要求、考核標準，把握護管區內的護管工作規律及特點，加強重點崗位的平安防范。

　　3、處事公道，言行文明，對自己的缺點勇于改正，虛心接受工作建議和看法。

　　4、做好護管隊的工作支配(包括訓練、學習支配)。

　　5、常常檢查各崗位工作狀況。零點之后的夜間查崗每周不少于兩次。

　　6、每周召開例會一次，每半月召開隊務會一次。

　　7、準時做好護管員的崗位培訓、軍事訓練及日常考核工作。

　　8、帶領護管隊協作其他管理服務工作，制止、訂正各類違章行為。

　　9、負責全隊員工的內務管理和考勤工作。

　　10、完成上級交辦的其他臨時任務。

　　(二)護管員崗位職責

　　1、聽從領導、聽從指揮，做到令行即止，遇事報告。

　　2、遵守國家法令、法規，做到依法辦事。

　　3、熟識本崗位職責和工作秩序，圓滿完成工作任務。

　　4、監守崗位，保持高度警惕，留意發覺可疑的人、事、物，預防治安案件的發生。

　　5、樂觀協作衛生、綠化、修理等其它服務，制止違章行為，防止破壞，不能制止解決的向管理處報告。

　　6、熟識和愛惜小區內配套的公共設施、機電設備、消防器材，并嫻熟把握各種滅火器材的使用方法。

　　7、樂觀幫助公安機關開展各項治安防范活動和行為，努力完成各項治安服務工作。

　　8、廉潔奉公，堅持原則，是非分明，敢于同違法犯罪分子、行為作斗爭。

　　9、仔細完成領導交辦的.其它任務。

　　(三)巡邏員崗位職責

　　1、熟識巡邏區內各種設備、物品的位置，發覺設備、物品有移動等可疑狀況，馬上查明報告。

　　2、檢查電線線路(目視檢查、禁止手動檢查)和水管道有無損壞，發覺漏水(電)時，準時實行措施并報告。

　　3、巡邏中聞到異味，聽到可疑聲響，需馬上查明狀況并報告。

　　4、留意觀看來往人員的狀況及其攜帶的物品，發覺可疑人員要選擇適當的位置加以監視并準時報告。

　　5、發覺偷盜、流氓等違法犯罪分子，即刻擒獲。

　　6、發覺打架、吵架、斗毆等行為，要予以制止。

　　7、發覺火警時，馬上組織撲滅，并快速報警。

　　8、發覺可疑物品，要馬上做平安處理，并報告有關部門。

　　9、驅逐亂散發廣告、撿垃圾等閑雜違章人員。

　　10、巡察護管員各崗位執勤狀況，幫助處理疑難問題，仔細填寫巡邏簽到記錄。

　　11、制止私扯亂掛、亂貼亂畫等違反小區管理規定的行為.

　　(四)監控員崗位職責

　　一、監控人員工作應仔細負責準時記錄特別狀況，遇突發大事應嫻熟操作云臺觀看，并做好錄像同時通報所部，嚴禁離崗、睡覺或做與值班無關的事情。

　　二、負責監控小區(大廈)內有無特別狀況，并做好原始記錄，供應資料。

　　三、保持監控室的干凈衛生，愛惜設備，保持設備清潔，完整好用，協作修理保養單位做好設備的維護，發生設備故障，第一時問通知修理人員到場處理。

　　四、學習把握各種先進設備的性能，特點及使用方法，按規定程序操作監控設備，并維護好設備，不準私自外借任何器材。

　　五、做好機房工作，不得向無關人員透露監控狀況，嚴禁非工作人員進入監控室。

　　六、完成上級交辦的其它任務。

公司保安門衛管理制度8

　　一、目的：

　　為了樹立良好的企業形象，維護企業財物和員工的安全，特制定本制度。

　　二、適用范圍：

　　本公司所有保安人員。

　　三、權責

　　管理部負責本制度的制定、修改及執行的監督；總經理核準執行；四、值班規定：

　　1、各崗位保安應著制服，保持儀容整潔、精神狀態佳、態度和藹、認真負責；

　　2、熱情接待來訪人員，總經理、理事以及貴賓來訪時應敬禮問好；3、督導員工打卡，按規定穿工衣，記載員工出勤情況；4、堅守崗位，不擅離職守，因事離開崗位時必須有人代班，無關人員不得進入保安室；

　　5、值班保安嚴禁睡覺、看小雜志、酗酒、聽收音機等做與工作無關的事，監守自盜。

　　6、不定時巡察廠內各區域，包括各樓層水、電源開關及倉庫物資，保證重要區域的安全，防止意外事件的`發生；

　　7、廠內如發生民事糾紛，應及時勸阻和制止，并及時報告保安隊長或管理部

　　處理；

　　8、保持保安室、公告欄、打卡機及廠門的清潔衛生；9、早上7：00打開寫字樓及辦公室大門，晚上12：00鎖賽季寫字樓大門、辦公室大門及通向生產部的小門，于生產部上班前一小時打開生產部的大門；10、加強對廠區、宿舍水電、消防設施的巡察，發現問題及時向上級報告處理，對因工作失職，給公司造成損失者，追究當班保安責任。

公司保安門衛管理制度9

　　一、總則

　　(一) 門衛管理是企業管理的一個縮影，是體現管理水平的標準之一，為強化門衛管理，特制訂本制度。

　　(二) 本制度適用于本公司員工和保安人員。

　　二、管理方法

　　(一) 保安人員要嚴格遵守執行《保安工作條例》、《保安服務協議書》等規章制度，恪盡職守、文明執勤、禮貌待客。

　　(二) 保安人員要做到二十四小時輪留值勤，每兩小時巡察巡邏全公司一次。發覺違紀、偷竊等行為，要準時制止和向上級匯報并作好記錄。發生治安大事和災難?