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私車公用管理制度

時間：2024-02-07 08:40:41 制度

私車公用管理制度

　　在當下社會，制度使用的頻率越來越高，制度是國家機關、社會團體、企事業單位，為了維護正常的工作、勞動、學習、生活的秩序，保證國家各項政策的順利執行和各項工作的正常開展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規性或指導性與約束力的應用文。大家知道制度的格式嗎？以下是小編為大家整理的私車公用管理制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

私車公用管理制度

私車公用管理制度1

　　第一章總則

　　第一條為加強私車公用管理，提高工作效率，增強企業凝聚力，制定本規定。

　　第二條本規定適用于xxx集團本級及所屬各單位的私車公用管理。

　　第三條本規定所稱私車公用，是指符合一定條件的人員報經集團總栽批準將其私有車輛用于公務活動。

　　第二章條件及審批程序

　　第四條具備駕駛資格且符合以下條件之一的人員可申請私車公用：

　　一、對本集團有特殊貢獻人員；

　　二、在本集團擔任特殊職務人員；

　　三、確因公務所需經常使用車輛，但所在單位又不能滿足需要的。

　　以上人員中，不包括已實行銷售費用包干的銷售人員及片區負責人。

　　第五條私車用于公司業務前，必須事先提出申請，經所在單位主要負責人審核后報集團總裁審批(附私車公用申請表)。申請項目包括：申請人、申請時間、使用目的、使用時間、使用車輛種類和車輛、人身保險情況等。

　　第六條對于符合私車公用條件且已經集團總裁批準的，應與所在單位簽訂私車公用書面協議。

　　第三章費用報銷規定

　　第七條按規定程序報經批準且同時符合以下條件者，除每月憑過路過橋費和油費發票報銷往返公司與其配偶或未成年子女常居地之間四次合理費用外，每月憑過路過橋費和油費發票額外報銷公務活動費100元。

　　一、已婚職工與其配偶或未成年子女分居兩地。

　　二、工作單位與其配偶或未成年子女常居在不在同一縣(市)。

　　三、工作單位與其配偶或未成年子女常居地之間最近距離不超過xxx公里。

　　每月報銷的.往返公司與其配偶或未成年子女常居地之間的四次合理費用，包括過路過橋費、油費。過路過橋費按往返公司與其配偶或未成年子女常居地之間最近路途內發生的費用核報；油費按往返公司與其配偶或未成年子女常居地之間最近路程每公里0.30元核報。

　　已享受本條規定待遇的，不再報銷與往返公司與其配偶或未成年子女常居地相關的出租車票或其他公交車票。

　　第八條按規定程序報經批準但不符合第六條規定條件者，每月憑過路過橋費和油費發票報銷費用300元。

　　第九條已享受上述第七條、第八條規定待遇的人員，在其工作單位所在地縣市內出差，不再派用公車，也不再報銷出租車票或其他公交車票。

　　第十條已享受上述第七條、第八條規定待遇的人員，因公去單位所在地縣(市)外出差的，原則上應乘坐公共汽車或火車。確需借用其私車時，只準報銷過路過橋費和油費，油費按每公里0.30元核報，其他費用不予報銷。

　　第十一條每月報銷費用一次，具體時間由所在單位自定。報銷時應填寫《私車公用費用報銷單》并附上相應發票后規定程序報銷。

　　第四章法律責任及其他

　　第十二條私車公用車輛必須向車輛所在地車管部門辦理強制保險和任意保險，按規定交納養路費等，辦理一切規費所需支出由車主自負。

　　第十三條因私車公用而發生的交通責任事故，本集團及其所在單位不承擔任何責任。與交通事故相關的其它費用(如事故處理費、車輛維修費等)，由車主自理。

　　第五章附則

　　第十四條集團對私車公用的歸口管理部門為集團辦公室，各單位對私車公用的歸口管理部門為各公司辦公室。私車公用費用報銷的審核部門為各單位財務部。

　　第十五條本暫行規定自xx年1月1日起試行。

私車公用管理制度2

各部門：

　　為提高工作效率，私車公用在提升公司形象的同時，又對私車有所補助，達到互惠的'目的，根據公司有關管理制度，特制定本辦法。

　　私車公用名詞解釋：私車公用是指公司員工為了方便工作以個人名義在自己工作需要時購買車輛，公司根據相關制度給予相應數額的車輛使用費用補助，車輛產權歸員工個人。

　　一、前提條件（同時滿足）：

　　1、確因公務需要外出；

　　2、公司車輛安排不能及時到位的情況下；

　　3、用車人所駕的私車的行駛證、養路費、車輛購

私車公用管理制度3

　　一、目的

　　為滿足公司車輛使用要求，加強私車公用的管理，根據公司實際情況特制定本制度。

　　二、適用范圍

　　公司部門經理級以上需要私車公用的員工(職務及技術職別以公司正式認命文件或總經理批示為依據)

　　三、私車公用形式

　　1、根據核定標準按月發放車輛補貼；

　　2、臨時征用私車。

　　四、費用標準

　　1、費用補貼標準：500-3000元/月；

　　2、補貼人員：由本人提出，公司審核后確定具體補貼金額；

　　3、承擔臨時征用的，費用參照公里數進行核定，按照1.2元/公里的補貼基數進行補貼；

　　五、相關規定

　　(一)享受車貼人員

　　1、市內交通費：享受補貼的員工，不再發放任何形式的'交通補貼，亦不再核銷相應的市內交通費；

　　2、補貼發放：補貼以本車費用發票(燃油、過路、維修保養)的形式核定報銷，補貼每月核銷一次，按通常手續審批；

　　3、車輛維修維護保養費：享受補貼者車輛維修維護保養費也涵蓋在補貼內，不允許再另外報銷車輛維修維護保養費；

　　4、車輛保險費(交強險以外險種)：不在補貼范圍之列，由車主自行負責；

　　5、病事假、出差連續達一個月者，不再享有該月補貼；

　　6、享受車輛補貼的私車在公司需要用車時應接受公司調度；

　　(二)非享受車貼人員

　　1、因公外出或者出差需要用車時，用車人可以申請私車公用；

　　2、私車公用應填寫《用車申請單》提前報批，列明去向、事由、車牌號、隨行人員等相關事宜，填寫完整后報相關領導審核；

　　3、私車公用的補貼中只包含汽油費，其他因公相關費用按照正常程序報銷。

　　六、違章與事故處理

　　遵守道路安全交通法，員工所發生的一切違章、交通事故、罰款、民事糾紛等均由此產生的事故的責任由當事人承擔。

　　本規定自頒發之日起開始執行。

私車公用管理制度4

　　根據公司經營情況，方便員工外出辦公，允許員工開私車辦公事，為了進一步規范私車公用行為，特制定本管理辦法：

　　1、私車公用的概念：上班時間內，經公司相關部門審核同意，用私車辦理公事的行為。

　　2、根據公司需要，有私車公用的.，應與公司簽訂《私車公用租賃協議》。明確雙方的權利和義務。

　　3、私車公用時，由公司行政部開具《私車公用審批單》，報銷人每月憑《私車公用審批單》計算公里數，按每公里數給予補貼。憑加油費發票報銷，過路過橋費具實報銷。費用報銷按公司正常費用報銷流程和手續辦理審批和簽報。

　　4、行車費用。公司補貼行車費用，所有私車公用的補貼標準為0、8元/公里，經審核匯總后在次月工資中統一發放。

　　5、私車公用的所有車輛都必須投保車輛保險，由車主交納，如交強險、商業險等。

　　6、罰款。交通違規處罰款及車損維修費用由車主本人負擔。

　　7、其它車輛費用。車輛年檢、維修費、車輛購置稅、折舊費等由車主交納。

　　6、意外事故的處理。發生事故后，車主應作應急處理，迅速報案并及時聯系公司行政部。車輛事故賠償費和修理費由車主本人負擔。

　　7、本規定從20xx年10月x日頒布實施，本規定解釋權屬行政人事部。

私車公用管理制度5

　　一、目的

　　為滿足公司車輛資源，提高工作效率，為加強私車公用的管理，根據公司有關管理制度，特制定本制度。

　　二、適用范圍

　　本規定所稱私車公用，是指符合一定條件的人員報經公司總經理批準將其私有車輛用于公司公務活動。適用于公司高級管理人員，及經公司審批確認符合一定條件的工作人員。

　　三、申請條件及審批程序

　　1、擁有私人汽車且符合開放的.職位、汽車保險齊備、駕齡超過1年并且在交警部門未有主要責任事故記錄的員工，方可申請私人汽車部分用于公司業務。員工用私車從事公司業務時，不得再使用公司業務用車。

　　2、確因公司業務車輛資源存在不足，車輛臨時調度不開，或辦理業務時間緊迫；

　　3、對本公司擔任特殊職務人員，經常外出辦事；

　　4、車輛行駛證、駕駛證、車牌、保險單（全保）等各種證件應齊全。

　　5、符合上述條件的員工，在完全自愿的情況下填報《私車公用申請單》，并提供汽車行駛證、駕駛證和保險單據等復印件（每年提供一次即可，作為備案），至少提前1個工作日報準申請，列明去向、申請人、車牌號、隨行人員、申請時間、使用目的、使用時間、使用車輛種類、人身保險情況等相關事宜。填寫完整后提交部門經理同意，送辦公室審核，再經公司總經理或副總經理審批同意后，方可私車公用，辦理有關手續后，享受公司私車公用待遇。

　　6、符合上述條件的且已經公司總經理批準的，應與公司簽訂《私車公用書面協議》，規定相關權利和義務。

　　四、報銷標準

　　1、車輛的維護費和修理費、年檢費、保險費均由車主本人承擔。

　　2、行車具體根據《私車公用申請單》每月累算。

　　3、每月月末報銷費用一次，報銷時應填寫《私車公用費用報銷單》并附上相應發票后規定程序報銷。報銷費用由財務統一支付。

　　4、過橋費、停車費根據應公外出實報實銷，交通違章罰款單據不得核銷或變相沖抵。

　　5、享受補貼的員工，不再享受公司任何形式的交通補貼。

　　6、費用報銷標準

　　方案一：按實耗油量計算私車公用補助，油價以廊坊市價為主。汽車排量1.3以下（含1.3）1.3—2.0 2.0以上（含2.0）油耗標準8升/每百公里10升/每百公里12升/每百公里在未使用公司加油卡出外辦公時所耗油費補助計算方式為：里程數x油耗標準x廊坊市汽油價格

　　本費用含車輛在因公外出使用過程中造成的無形損耗。

　　方案二：區分汽車排量標準，按里程補貼基數計算私車公用補助。汽車排量1.3以下（含1.3）1.3—2.0 2.0以上（含2.0）里程補貼標準0.1元/每公里0.08元/每公里0.05元/每公里補助標準：里程補貼標準x里程數

　　本費用含車輛在因公外出使用過程中造成的無形損耗。

　　五、車輛的管理

　　1、私車的調派：私車應滿足公司業務需要，接受公司調度。

　　2、私車的使用：車輛在正常上班時間應停放在公司。公務調派車輛時，原則上安排私車車主使用，以滿足公司業務急需用車。

　　3、私車公用外車前應做好詳細行車記錄，記錄內容應如實填寫，有不誠實行為的將停發補貼，情節嚴重者將按公司規定進行處罰。

　　4、公司對私車公用的歸口管理部門為綜合辦公室司機班，私車公用費用報銷的審核部門為公司財務部。

　　六、違章與事故處理

　　1、私車公用外出期間嚴格遵守《交通法》及公司《車輛管理規定》，違章罰款由當事人負責。

　　2、非公務用車或私車主擅自借與他人而造成的所有損失，全由私車主自行承擔。

　　3、由于駕駛人使用不當，而導致車輛損壞或機件故障，所需修護費，按《公司車輛管理制度》處理。

　　4、發生交通事故的處理，公司對當事人按公司規章制度及《車輛管理規定》進行處理。

　　七、附則

　　本制度由綜合辦起草，經總經理批準后發布實施，辦公室擁有本制度的解釋權和修正權。

私車公用管理制度6

　　一、目的

　　隨著公司業務發展，為提高辦事效率，針對員工因公務外出需要使用私人車輛的情況，特制定本規定。

　　二、適用范圍

　　本規定所稱私車公用是指符合一定條件的公司人員，報經公司批準將其私有車輛用于公司公務活動，并與公司簽訂《員工私車公用協議書》者、

　　三、申請條件及審批程序

　　1、員工必須確保私車保險齊備、車況良好，本人實際駕齡超過1年且在交警部門未有主要嚴重責任事故記錄，方可申請私車外出用于公司業務。

　　2、員工確因公務需要臨時使用私車外出時，必須事先填寫《私車公用申請表及行駛記錄表》中的“私車公用申請”部分，經由分管領導審核批準后方可外出。

　　3、外出時，拍攝起始及返回公里數發送在公司微信工作群，用車結束后員工本人填寫行駛記錄，經由分管領導審批后方可交予財務報銷。如公里數遺漏拍攝，則以百度地圖駕車模式下最少時間狀態計算里程。

　　四、私車公用費用報銷項目及標準

　　1、私車公用車輛的維護費、修理費、年檢費、保險費均由車主本人承擔、

　　2、私車公用里程補貼按照１元/公里的標準進行補貼，正常的過橋過路費、停車費等據實憑發票公司報銷。

　　3、私車公用補貼費用需要以正規的燃油發票作為報銷憑據。燃油發票僅作為事件憑證，票面金額不作為報銷金額，具體報銷金額以實際公里數為準。

　　4、私車公用所有報銷單據不得以其他憑證核銷或變相沖抵。

　　5、每月15日報銷上月費用，報銷費用由財務統一支付、

　　五、關于私車公用的管理

　　1、員工每次因公務外出，需按照《私車公用申請及行駛記錄表》的內容及時地做好記錄，不準弄虛作假，否則不予報銷相關費用、

　　2、員工非公務用車或將私車擅自借予他人而造成的所有損失，由員工本人自行承擔。

　　3、員工的私車公用車輛，須自行確保駕駛證、車輛行駛證、車輛保險等車輛管理及交管部門備查所需的證件及相關手續齊全并始終在有效期限內，否則由此產生的'一切后果均由本人自行承擔。

　　4、私車公用員工必須自覺遵守交通規則，服從交通部門的指揮和檢查，維護交通秩序，文明駕車，確保行車安全、

　　5、私車公用員工必須嚴格遵守車輛管理和交通法律法規，對于違反交通法律法規的相關處罰和造成的一切損失均由員工本人承擔、

　　六、附則

　　本規定自201８年8月1日期實行，本規定最終解釋權歸公司所有，以上條款未盡之事，作個案處理，并會根據公司發展不斷修訂和完善。

　　附：《私車公用申請表及行駛記錄表》、《員工私車公用協議書》

私車公用管理制度7

　　1、為了便于管理及有效控制辦公成本，提高日常辦公效率，公司不配備辦公專用車輛，采取私車公用補貼及公司員工因公外出交通費報銷相結合的管理辦法。

　　2、本辦法適用于公司各部門或崗位的'私車公用及公司員工因公外出交通費報銷管理。

　　3、本辦法所稱私車公用是指符合一定條件的人員報公司總經理批準將其私有車輛用于公務活動。(不包括已實行工資本身含費用包干人員)

　　4、對于有私車公用的部門或崗位，根據公司各部門或崗位工作性質，外出辦公事頻繁程度，核定一定額度的交通費用補貼限額(詳見附錄一)。每月隨車輛所有人工資一并發放，公司不再對其辦公交通費用予以報銷。

　　5、車輛所有人在領取車輛私車公用補貼后，應按時保證本部門日常辦公用車需求及公司特殊情況下的車輛調配使用，如未能保證應說明理由，以便于公司另行安排。如未及時說明導致公事延誤造成損失則本月補貼扣除，如有多次則停止其私車公用活動及補貼。車輛使用原則定車定人。

　　6、對于未有私車公用的部門或崗位，員工因公外出辦事，原則上應乘坐公共交通車不鼓勵乘坐出租車，但因特殊情況確要坐出租車的，經本部門領導批準后可乘坐出租車，費用報銷時需在費用報銷單上注明起止地點，時間及因何外出等情況說明，實報實銷。

　　7、屬私車公用車輛，必須按時向車輛管理部門交納相關規費，車輛一切規費由車輛所有人自行承擔。

　　8、私車公用車輛在因公外出情況下，違反交通法規，罰款由當事人自行負擔。如發生交通事故，除應先急救傷者及向附近警察機關報案外，應立即聯絡單位主管或處理，并通知保險公司辦理理賠及確認肇事責任。

　　9、對因公須至外地出差，必須駕駛私有車輛時，應先向部門主管或相關負責人提出申請，經核準后本次外出費用經核對后予以實報實銷。未經批準異地出差所產生費用自行承擔。

　　10、公司對私車公用的辦公使用管理及調派歸口公司行政部。

私車公用管理制度8

　　隨著公司的發展壯大，快節奏的辦事效率提高，交通工具已成為現代化企業辦事、交流、聯系工作的象征，員工自有汽車不斷增加，進一步加快了社會發展步伐，為了體現公司人性管理，對員工私車公用制定以下管理辦法：

　　一、私車公用范圍及管理：

　　1、公司各職能中心、分公司經理級別以上的員工和特殊崗位的員工，因工作需要，由本人提出申請，報企管中心審定，經公司批準后，按私車公用給予一定經濟補助。

　　2、私有車輛必須是各種手續完備、安全性能良好，確保行車安全，正常使用。

　　3、批準的.私車公用，在工作時間或工作需要時，必須保證用車。如個人有事暫時不能用車，必須向公司企管中心申報。

　　4、私有車輛駕駛人員必須嚴格遵守市車輛管理和交通法規，對于違反交通法規的罰款和造成的一切損失由本人承擔。

　　二、車輛相關費用補助：

　　1、對于私車公用的汽車，公司承擔年度本車輛?