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隱患排查制度

時間：2024-03-26 07:01:59 制度

隱患排查制度

　　在日新月異的現代社會中，制度起到的作用越來越大，制度泛指以規則或運作模式，規范個體行動的一種社會結構。這些規則蘊含著社會的價值，其運行表彰著一個社會的秩序。我們該怎么擬定制度呢？以下是小編幫大家整理的隱患排查制度，僅供參考，大家一起來看看吧。

隱患排查制度

隱患排查制度1

　　1、目的

　　為加強公司事故隱患排查治理資金使用的管理，根據《安全生產法》、《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》和安全隱患排查治理體系建設有關規定，結合公司實際情況，特制定本制度。

　　2、適用范圍

　　本制度適用于本公司隱患排查治理資金使用管理工作。

　　3、職責

　　3.1公司總經理應保證隱患排查治理資金的足額提取和使用。

　　3.2財務處應保障隱患排查治理資金優先使用，及時發放。

　　3.3使用部門據實申請隱患排查資金，保證專款專用。

　　3.4安全管理部門負責監督隱患排查治理資金的使用。

　　4、專項資金使用

　　4.1隱患排查治理資金適用范圍

　　事故隱患的`評估、整改、監控和其他與隱患治理直接相關的費用支出。

　　4.2隱患排查治理資金使用計劃

　　4.2.1公司應將隱患排查治理資金納入安全生產費用使用計劃內，并保證足額提取，專款專用。

　　4.2.2隱患排查治理資金的使用應制定使用計劃，數額大于當期計劃值時，公司應從生產成本中及時補充，保證足額使用。

　　4.3專項資金的使用程序

　　4.3.1隱患發生單位根據治理需要，制定使用計劃，并報安全管理部門、財務處和公司領導審批。

　　4.3.2財務處優先列支隱患排查治理資金，隱患發生單位立即根據使用計劃開展隱患治理工作。

　　4.3.3在隱患治理過程中發現資金不足，應及時申請、審批。

　　4.3.4隱患排查治理工作結束后，多余的資金納入財務賬目。

　　4.4專項資金使用臺賬

　　4.4.1公司安全管理部門應建立隱患排查治理資金使用臺賬，臺賬內容應包括具體數額、支付情況、使用內容等。

　　4.4.2使用臺賬應納入事故隱患排查治理信息檔案內，妥善保存。

　　5、獎懲

　　5.1各責任人不能保證專項資金及時提取、申報、使用，導致隱患不能及時治理，應承擔相應的責任，導致后果的應承擔相應的法律責任。

　　5.2發現擅自挪用專項資金，公司應按情節嚴重程度嚴肅處理，直至承擔法律責任。

　　6、本制度自下發之日起施行。

隱患排查制度2

　　消防安全是一切工作的首位，為了防治事故隱患，把事故消滅在萌芽之中，現結合當前工作具體實際，特制定企業規章制定如下：

　　第一條、隱患排查整改會議的組織召開、整改、資料的形成要求：

　　1、每周星期一的隱患排查會議由廠長主持，各分管副廠長、副總、部門負責人、基層單位負責人參加;專業每天的隱患排查會議由分管副廠長或委托的分管總工程師主持，相關基層單位管理人員和部門人員參加;基層隊每班的隱患排查由值班班長主持，班員參加。

　　2、對所排查的隱患必須按照“六定原則”落實整改，即：定項目、定措施、定資金、定負責人、定完成時間、定復查人。

　　3、每周一的隱患排查會議以會議紀要的形式按照“六定原則”明確整改;專業部門、基層班組排查的隱患“六定原則”和閉鎖循環整改要求做好記錄，并嚴格按要求予以落實整改。

　　第二條“現場隱患”是指生產安全職能部門和“六條線”通過現場執法檢查的形式確定的隱患，對現場隱患按以下程序進行閉鎖循環管理。

　　1、發現隱患：各級管理人員在執行日常檢查時，要突出重點，有針對性地開展檢查，尤其是重點工作頭面、日常消防安全管理的“死角”、“空白地帶”納入列表管理，有計劃地開展不定期的現場隱患排查。

　　2、填報隱患：各級管理人員日常檢查后立即填報消防安全隱患情況。

　　3、匯總隱患：由各級管理人員對所填報的隱患進行分類匯總，并進行信息處理(在公司消防安全信息系統上進行發布并跟蹤落實整改情況)。

　　4、下達隱患整改通知書：安監部門在收到信息匯總后，對所填報的隱患進行梳理歸類，按“六定原則”下達隱患整改通知書，同時建立隱患登記臺帳，履行簽字手續。

　　5、實施整改：隱患整改責任單位必須根據整改通知書的要求實施整改。各基層班組要按公司的統一要求建立隱患標示，對本班組負責整改的隱患整改情況進行公示，并及時修改、填充相關整改信息。

　　6、反饋整改信息：隱患整改完成后，隱患整改責任單位必須及時向安監部門和復查部門反饋整改信息。一是及時在信息系統中錄入整改完成情況，二是將隱患整改復查申請單反饋到相關部門。

　　7、復查驗收：由主管部門組織復查驗收，復查情況及時在信息系統中錄入銷號或再次下發隱患整改通知書。

　　第三條、對隱患復查的要求。

　　1、整改單位接到隱患整改通知書后，嚴格按要求進行整改，整改完成后及時填寫復查申請單，交主管部門組織復查，并在消防安全信息系統上錄入整改情況。

　　2、復查時，負責復查的.部門人員必須將復查卡帶到現場逐條逐項對照復查。復查后簽名返回信息站，由信息站統一進行銷號。

　　3、經復查未整改或整改未達到要求的，復查人員應及時反饋到主管部門，并由主管部門再次下發整改通知書，并對相關責任人進行處罰。

　　第四條、實行隱患整改報告制度。

　　對查出的隱患按照a、b、c、d四級進行分類管理，分級整改。

　　其中a類隱患(難以整改的重大隱患)，由各部門每月24日前報消防安全主管部門統一上報公司組織整改，各部門同時報分管上級分管部門備案;

　　b類隱患(一般重大隱患)即由公司組織整改的隱患，每月25日前由各專業部門報次月隱患整改項目、責任單位、整改措施、完成時間等到安監部，必要時在公司消防安全辦公會上提出并落實整改方案;

　　c類隱患(相對整改難度較大的隱患)由各專業部門組織整改，并報公司主管部門備案，主管部門和專業部門作為重點進行日常監控;

　　d類隱患(一般現場隱患)由各單位組織落實整改，整改情況報主管部門備案。

　　第五條、加強對隱患排查整改情況的日常監控力度。

　　安監部門信息系統負責人每天對信息系統內的已通知隱患整改完成情況進行查詢，發現未完成的必須查明原因，并對已完成的整改項目及時安排人員進行復查。在每周一的公司隱患排查會上通報本周所有隱患的整改完成情況，并對未完成整改的責任人的處罰進行通報。

　　第六條、消防安全信息系統的管理。

　　1、各車間由班組長負責，并指定專人負責對信息的錄入和管理，一經發現系統不正常或使用過程中出現問題或疑問，及時與消防安全專管員聯系。

　　2、消防安全信息系統的主要功能：

　　⑴消防安全管理制度查詢和上傳。

　　⑵全體員工身份信息查詢、全體員工考勤統計查詢。

　　⑶消防安全活動的記錄及查詢。

　　⑷隱患排查整改

　　①隱患登記：對各級檢查人員檢查的現場隱患進行登記建檔。

　　②整改通知：對登記建檔的現場隱患進行篩選，通知到整改單位。

　　③整改情況：整改單位將整改實施內容及相關情況反映出來，確認完成整改。

　　④整改監控：對隱患進行復查和對隱患相關信息實時監控。對隱患到期未整改的用紅色報警;對整改完成未復查的用黃色報警;對復查通過的用綠色顯示。

　　⑸重點監控：錄入重點工程和重點防突頭面的相關信息，以便查詢和跟蹤監控。

　　⑹報表統計。

　　⑺數據上報。

　　第七條、隱患排查與整改職責考核

　　1、基層單位隱患拖延整改或整改不合格的，按100元/條予以處罰，并按拖延日數累計。隱患罰款一律由單位管理人員承擔，其中單位黨政正職各承擔總額的25%，剩余部分由單位其它管理人員均攤。嚴禁將隱患罰款分攤給員工或在單位工資總額中抵扣。

　　2、未按要求組織開展隱患排查整改工作，給予專業部門和基層單位負責人100元/次的罰款(未按要求形成相關資料并報安監部門備案的，視為未開展)。

　　3、未在信息系統上及時錄入完成情況，給予基層單位隊長罰款20元/天，未及時填寫并返回復查申請單，給予基層單位隊長罰款20元/次。

　　4、全礦各級管理人員月度隱患排查與整改職責納入消防安全業績考核，由安監部每月5日前按規定考核，報礦相關領導審批后由工資科嚴格執行。

　　第八條、本規定從文件下發之日起執行，其修改解釋權屬公司主管部門。排查隱患是指通過隱患排查整改會議的形式確定的隱患，包括每周、每天和車間每班排查出的各類隱患。

　　為了預防事故，及時發現和消除事故隱患，建立公司隱患排查與整改的日常監控機制，最終實現隱患排查整改閉鎖循環管理，結合公司的規定和實際情況，特制定本規定。

隱患排查制度3

　　一、危房檢查

　　學校安全組每學期開學初及學期末對學校的住房進行兩次次全面檢查，及時對危房進行排險維修，并書面上報存在的安全隱患。若遇風雨雪災等惡劣天氣，應及時采取安全預防措施。

　　二、水電檢查

　　1、學校用電管理人員每學期開學前對學校所有電路進行一次檢查、維修；對教室、用電設備每兩周進行一次安全排查，確保用電安全。

　　2、學校用水管理人員除確保管道暢道、師生正常用水外，還要定期對學校的水質進行監測，保證學校的飲水衛生。

　　三、設備檢查

　　1、學校安全組對學校的圖書室、實驗室、多媒體教室、微機室制訂科學規范的安全使用制度，加強防火防盜措施，嚴格實驗室藥品和器材的出入制度，每學期進行不少于四次的安全排查。

　　2、學校安全組對學校后勤設施定期進行必要的檢查。鍋爐要求每學期由專業人員檢測一次。

　　四、衛生檢查

　　1、學校安全組組織各班生活委員每周對各班的.教室、衛生區、廁所等進行一次全面的衛生等級檢查，消除衛生死角，保持環境衛生，嚴防流行性傳染疾病的發生。

　　五、教室檢查

　　1、班主任對教室實施全天候管理，重點管理學生的出勤情況和行為表現情況，將每天的情況記錄在班級日志上，并按責任書要求處理問題。

　　2、學校安全組對教室在上課或課間進行監管，一周一總結，并通報情況。

　　3、教師上課必須對學生的安全高度負責，發現問題必須及時妥善解決，并于課后向班主任反映。下課時間由班主任監管。

　　六、學校周邊環境檢查

　　1、建立安全防控網絡，要求學校周邊的商店和小吃部不得容留學生玩耍，防止學生意外發生，學校不定期在課余時間進行檢查。

　　2、每周不定時地檢查街道的臺球室、網吧、游戲室等，檢查是否有學生參與，必要時與梅山派出所聯系，共同實施管治。

　　3、禁止陌生人、社會青年和外校學生進入校園，以免發生不必要的矛盾。若遇此類情況，值周校委會成員立即組織力量制止。

　　七、學校實行定期的日巡查、周巡查、月巡查等，每月進行一次地震逃生演練，確保師生安全。

隱患排查制度4

　　為認真貫徹落實省政府辦公廳《關于切實做好當前消防安全有關工作的通知》（蘇政傳發[20xx]44號）的精神，根據公安部《全國消防安全大排查大整治大宣傳大培訓大練兵活動方案》（公通字[20xx]62號）的要求，深入推進構筑全市消防安全“防火墻”工程，根據上級有關要示，市政府決定從20xx年3月1日至12月底，在全市集中開展火災隱患排查整治活動，特制定本方案。

　　一、工作目標

　　通過大排查、大整治，摸清火災隱患底數，加大消防監督執法力度，推動整改消除火災隱患，有效改善消防安全環境；通過大宣傳、大培訓，牢固樹立“全民消防、生命至上”理念，實現“人人會查改火災隱患、人人會撲救初起火災、人人會疏散逃生”。通過開展消防安全“大排查、大整治、大宣傳、大培訓”活動，切實提高社會火災防控能力，有效遏制重特大火災事故發生，全力維護全市消防安全形勢穩定。

　　各鎮、各有關部門針對轄區區域性行業性火災隱患進行排查整治，進一步推進政府責任制的落實，加強部門之間聯合整治的合力，抓好消防行政審批源頭管理，加大區域性行業性火災隱患整改力度。今年，全市要以工業企業消防安全整治為重點，對于已建成的建筑依法辦理消防手續，對于新建的建筑，加強源頭控制，提前做好消防設計審批，同時加強企業負責人的消防安全宣傳培訓，切實提高消防安全責任意識。

　　二、集中開展大排查

　　（一）工作任務

　　結合社會單位消防安全“四個能力”達標驗收工作，20xx年3月31日前，對人員密集場所消防安全重點單位逐一進行消防監督檢查；對所有在建工程施工工地特別是節能綜合改造工程施工現場要全面檢查一遍，重點檢查施工單位落實消防安全責任、明確專人負責消防安全管理工作的情況；對所有高層居住建筑要全面檢查一遍，重點檢查物業管理單位落實防火檢查巡查制度情況，消防設施維護保養及完整好用情況，疏散通道、安全出口、消防車通道暢通情況，組織員工和居民開展疏散逃生演練的情況。5月1日前，完成高層建筑的排查工作；針對建設工地年后緊密開工的情況，要開展建設工地集中檢查行動；高溫季節期間，要加大對易燃易爆單位的檢查力度。年底前，對所有商場市場、賓館飯店、學校、醫院、公共娛樂場所等人員密集場所全部檢查一遍，重點檢查單位消防安全責任落實情況、建筑消防設施維護保養和完好有效情況、消防控制室值班操作人員持證上崗及應急處置程序掌握情況。

　　（二）工作措施

　　1、督促單位自查自改。各鎮、各有關部門部門要組織召開轄區社會單位消防安全責任人和管理人會議，迅速部署單位開展隱患自查自改工作，及時消除火災隱患，并將自查自改情況上報消防大隊。

　　2、落實消防監督檢查職責。各鎮、各有關部門要充分發揮職能作用，聯合開展火災隱患排查整治；要加強重點企業、重點單位的管理，嚴格對轄區小單位、小場所和居民住宅區逐一排查。對排查的單位和場所，要逐一登記造冊，建立臺賬，如實記載檢查人員的姓名、檢查時間、檢查發現的問題、提出的整改意見等，存檔備查。

　　3、發動群眾參與。各鎮要廣泛發動街道、社區、居委會、村委會等基層組織，動員廣大群眾積極參與火災隱患排查工作，鼓勵舉報身邊的火災隱患，形成專群結合、全民參與的工作格局，最大限度地擴大火災隱患排查整治的覆蓋面。

　　三、集中開展大整治

　　（一）工作任務

　　對排查發現的火災隱患和消防安全違法行為，各職能部門要依法查處，填寫下發法律文書，堅決依法督促整改。對影響公共安全的重大火災隱患，要掛牌督辦，限期消除。

　　（二）工作措施

　　要用足用好執法手段，依法從嚴從重查處消防安全違法行為，始終保持圍剿火災隱患的高壓態勢。

　　1、建設工程未經依法消防設計審核、審核不合格的，或者經消防設計備案抽查不合格，不停止施工的，要依法責令停止施工。

　　2、建設工程未經依法消防驗收、驗收不合格的，或者經竣工驗收備案抽查不合格，不停止使用的，公眾聚集場所未經消防安全檢查或者檢查不合格，擅自投入使用、營業的，要依法責令停止使用、停產停業。

　　3、對占用、堵塞、封閉疏散通道、安全出口、消防車通道，在人員密集場所門窗上設置影響逃生和滅火救援障礙物，拒不改正的，要依法強制執行。

　　4、對投入使用的建筑實施節能綜合改造工程不符合消防安全要求的，要督促停工整改。

　　5、對建筑消防設施損壞、不能正常運行、擅自關停，或者消防控制室人員沒有持證上崗、不會操作設施設備的，要依法從重處罰。

　　6、對違反規定進行電焊等明火作業或者在具有火災、爆炸危險的場所吸煙、使用明火的，對指使或者強令他人違反消防安全規定冒險作業，情節較重的，要對直接責任人和有關負責人依法拘留。

　　7、對存在火災隱患不及時消除可能嚴重威脅公共安全的，要依法對危險部位或者場所采取臨時查封措施。

　　四、集中開展大宣傳

　　（一）工作任務

　　牢固樹立“全民消防，生命至上”的理念，20xx年3月31日前，各鎮、各部門要以學校、社區、家庭、人員密集場所為重點，檢查、消除身邊火災隱患，開展逃生自救演練”為主要內容的群眾性消防宣傳教育活動；20xx年，要在全市全面實施“全民消防宣傳教育計劃”，廣泛利用各級各類媒體和各種活動載體，組織開展全民消防安全宣傳教育。

　　（二）工作措施

　　1、全面啟動“全民消防宣傳教育計劃”。要按照公安部“全民消防宣傳教育計劃”大綱，因地制宜，周密策劃，精心組織，確保每個系統、每個行業、每個單位都按計劃和大綱開展消防宣傳教育。

　　2、全力實施“家庭消防安全計劃”。開展“教育一個學生，帶動一個家庭”系列活動，確保每個中小學每學期開學第一周開展一次火場逃生疏散演練，每個學生制定一份家庭火災逃生預案，并組織家庭成員進行演練；在互聯網上發布“家庭消防安全自查表”，組織開展網上全民消防安全隱患自查活動；廣泛開展“聘任社區消防宣傳員”活動。20xx年3月31日以前，每個社區的每棟住宅至少要聘請一名宣傳員，落實職責，強化社區消防宣傳工作，及時發現和消除樓內和小區內的火災隱患。

　　3、強化媒體宣傳工作。要利用各級主流媒體，以字幕提示、公益廣告、新聞采訪、專題報道等形式開展宣傳，尤其是元旦、春節前后，要集中宣傳冬季防火常識、春運消防安全常識、煙花爆竹安全燃放知識、逃生自救常識等；協調各地主流媒體開設專欄、專題，進行經常性的消防常識科普宣傳；加強各級電視臺、廣播電臺黃金時段的消防宣傳工作；增加樓宇視頻、街頭電子顯示屏、手機電視等消防常識宣傳的頻次，擴大受眾面。

　　4、強化社會化宣傳活動。要繼續深入推進消防宣傳“五進”工作，加大家庭安全用火用電和逃生自救知識的宣傳力度，廣泛組織社區居民、單位職工參觀、體驗；要利用消防宣傳車、文藝演出、逃生疏散演練等開展經常性的宣傳教育活動；每個公共娛樂場所、商場、市場、車站、機場、碼頭和高層住宅，在安全出口、疏散通道、消火栓、滅火器的位置要設置明顯的指示標識和使用方法的提示。

　　五、集中開展大培訓

　　（一）工作任務

　　綜合運用政府、單位、網絡和社會培訓力量，制定并實施“社會消防培訓大綱”，開展全方位、多層次、分階段、有重點的社會消防培訓教育，全面提高消防控制室值班操作人員等消防安全從業人員的專業技能，提高單位消防安全責任人、管理人的.消防安全管理水平，提高單位員工的消防安全意識和技能，提高社會消防安全管理和領導能力。

　　（二）工作措施

　　1、強化消防控制室值班操作人員培訓。20xx年3月31日前，公安消防部門對轄區內消防控制室值班操作人員進行一次崗位專業能力培訓，重點是熟悉和操作消防設施，提高應急處置能力；20xx年底前，要保證50%以上的消防控制室值班操作人員取得相應的國家職業資格證書。

　　2、強化社會單位消防安全教育培訓。20xx年3月31日前，公安消防部門組織對消防安全重點單位全體員工開展以“四個能力”為重點內容的消防安全培訓，督促指導單位組織一次消防逃生演練；20xx年底前，對消防安全重點單位消防安全責任人、管理人開展“消防安全明白人”培訓，提高自主消防管理的能力；組織各地保安培訓機構對保安員進行全員消防技能培訓，重點提高火災防范和撲救初期火災的能力。

　　3、強化特種作業人員消防安全培訓。20xx年3月31日前，各部門要對電工、電氣焊工等特種作業人員開展消防安全專題培訓；20xx年底前，將消防安全知識納入相關職業的教育、培訓和技能鑒定內容。

　　4、推進領導干部消防培訓。20xx年底前，市委黨校將社會消防管理納入對政府領導同志和各有關部門負責同志的培訓內容。

　　5、全面開展農村鄉鎮長、村“兩委”負責人消防安全培訓。20xx年底前，按照分兩年對全市負責消防管理的鄉鎮長、村“兩委”負責人進行一次消防安全輪訓的目標要求，由公安機關分批組織對負責消防管理的鄉鎮長、村“兩委”負責人進行全面輪訓。

　　6、強化消防監督業務培訓。20xx年6月30日前，公安機關分級分批對所有消防監督人員進行為期15天的消防監督業務技能培訓；20xx年10月31日前，公安機關分級分批對公安派出所消防民警開展一次系統的消防監督業務知識培訓，切實提高消防監督管理能力和水平。

　　六、工作要求

　　（一）高度重視，精心部署。各鎮、各有關部門要按照《國務院辦公廳關于進一步做好消防工作堅決遏制重特大火災事故的通知》要求，迅速動員部署，將任務分解到各有關部門、單位和個人。一把手親自抓，分管領導具體抓，相關部門密切協作配合，形成工作合力，確保各項工作落到實處。

　　（二）因地制宜，細化方案。要認真分析研判本地區消防安全形勢，本著什么問題突出就解決什么問題的原則，結合實際，因地制宜地制定具體實施方案，確定本地的工作重點和針對性措施，明確工作職責、工作步驟和工作要求。

　　（三）狠抓督導，落實責任。各地要采取跟蹤督辦、分片包干等形式，加強督導檢查和幫扶指導，對典型經驗做法要及時總結推廣，對工作不落實、措施不到位的要嚴肅追究責任，確保各項工作不走過場，取得實效。

　　（四）總結經驗，完善制度。各地既要著眼當前，解決突出問題，又要立足長遠，按照標本兼治的原則，注意借鑒外地好的做法，制定“”消防發展規劃，完善相關政策規定，建立健全本地消防安全工作發展的長效機制。

隱患排查制度5

　　一、目的和依據

　　為貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，強化安全管理，嚴格執行各項安全生產規章制度，杜絕“三違”，減少事故，確保公司生產、經營穩定有序的進行，保障企業和廣大員工的財產、生命安全，實現安全生產，按照《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》（安監總局第16號令）和《安全生產事故隱患排查治理體系建設實施指南》（安辦發[x]28號）的要求，特制定本制度。

　　二、適用范圍

　　本制度適用于本企業安全生產事故隱患報告和舉報獎勵制度一般規定。

　　三、事故隱患分類

　　（一）一般事故隱患，是指危害和整改難度較小，發現后能立即整改排除的隱患。

　　（二）重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，應當全部或局部停產，并經過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使經營單位自身難以排除的。

　　四、事故隱患的范圍

　　（一）危及安全生產的不安全因素或重大險情；

　　（二）可能導致事故發生和危害擴大的設計缺陷、工藝缺陷、設備缺陷等；

　　（三）建設、施工、檢修過程中可能發生的各種能量傷害；

　　（四）停工、生產、開工階段可能發生的泄漏、火災、爆炸、中毒等；

　　（五）可能造成職業病、職業中毒的.勞動環境和作業條件；

　　（六）在敏感地區進行作業活動可能導致的重大污染；

　　（七）丟棄、廢氣、拆除與處理活動（包括停用報廢裝置設備的拆除，廢棄危險化學品等）；

　　（八）可能造成環境污染和生態破壞的活動過程產品和服務；

　　（九）以往生產活動中遺留下來的潛在危害和影響。

　　五、事故隱患報告和舉報內容

　　（一）安全生產管理負責人應組織有關人員和部門對每季、每年的事故隱患排查治理情況進行統計分析，按照國家安監總局《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》的要求，分別于下一季度15日前和下一年1月31日前將事故隱患排查治理情況，形成書面統計分析表及時報送當地安監部門。

　　（二）發現重大安全生產事故隱患的，應及時上報，并及時制定重大安全生產事故隱患治理方案上報當地安監部門。報告內容包括：隱患的現狀及其產生的原因、隱患的危害程度和整改難易程度分析、隱患的治理方案。

　　（三）單位職工一經發現事故隱患，立即報告，為及時排除隱患，保障全體員工和企業的生命財產安全爭取主動。各班組在所轄范圍內要堅持日常安全檢查，發現隱患記錄在案并及時上報。任何班組和個人發現事故隱患均有權向有關部門舉報，對所報告的事故隱患不排除的，員工有權拒絕上崗。公開舉報電話xx。事故隱患舉報內容包括：隱患的現狀、存在隱患的地點、發現時間、整改難易程度分析。

　　六、資金來源

　　獎勵資金在安全經費中列支，加上各類安全事故、違章違紀的罰款，一并作為安全事故隱患報告和舉報獎勵的基金，專款專用。

　　七、獎勵和懲罰

　　對安全生產事故隱患排查治理、報告、舉報管理實行獎勵和懲罰制度。

　　（一）對在安全生產工作成績突出、防止或挽救安全事故發生、隱患報告和舉報的有功人員，要給予榮譽表彰和物質獎勵100—500元。

　　（二）對提出安全重大合理化建議、及時制止違章避免重大險肇事故或人身傷害事故、消除重大安全隱患、解決安全生產重大問題的職工或單位，經安全部門調查屬實并簽認，都可以報公司請功、或一次性重點獎勵500—3000元。并在評先、晉級、提職時予以此職工優先考慮。

　　（三）對一般事故隱患未及時進行報告和整改的有關責任人和部門處100—500元罰款并在公司進行通報。

　　（四）對不及時報告、隱報、瞞報重大事故隱患繼續生產的責任人和部門處500—3000元罰款并在公司通報。

隱患排查制度6

　　一、預防與排查：

　　1、崗位安全責任：

　　校長為本單位安全第一責任人，對本單位安全工作負全面責任；每一位教職員工應落實崗位職責中的安全責任要求，確保各種教育教學活動和后勤工作的安全，保證廣大師生的安全。

　　2、安全大檢查：

　　定期（開學前，放假后，每月一次）或不定期對學校進行安全大檢查；每月應對本單位安全隱患進行自我排查。

　　3、日巡查：

　　每天應對校園安全進行檢查，檢查出來的安全隱患，應及時通報到相關人員，按相關制度存檔備案。必要時應予以通報，下發安全隱患整改通知書限期整改。

　　二、報告與整改

　　1、安全隱患報告：

　　（1）每一位教職員工均有發現、報告和處置（能力范圍內）安全隱患的義務。

　　（2）排查出來的安全隱患，應及時報告學校相關人員，學校應及時、妥善處置，消除安全隱患。

　　2、安全隱患通報與整改：

　　（1）安全隱患必要時可以通報的`形式，予以通告。

　　（2）安全隱患通告的責任單位應及時整改被通告的安全隱患。

隱患排查制度7

　　府谷縣東萊煤電化有限責任公司

　　xx年5月

　　目的

　　為認真貫徹“安全第

　　一、預防為主、綜合治理”的方針，建立安全生產事故隱患排查治理長效機制，加強事故隱患監控管理，及時消除安全隱患，防止重大事故的發生，確保府谷縣東萊煤電化有限責任公司安全推進各項工作、保障人身、設備安全，特制定本制度。

　　范圍

　　適用于府谷縣東萊煤電化有限責任公司各級安全隱患（檢）排查、整改治理、建檔監控及公示掛牌的管理。

　　職責

　　1各車間、專業、班組按照職能分工對各自管轄范圍內的事故隱

　　患進行排查和整改治理。

　　2安健環科負責隱患排查的建檔和監控，并監督各專業、班組隱患的整改治理。

　　管理內容

　　1總則

　　1.1安全生產事故隱患（以下簡稱事故隱患），是指不符合安全生產法律、法規、規章、標準和安全生產管理制度的規定，或者因其他因素在生產經營活動中存在可能導致事故發生的物的危險狀態、人的不安全行為和管理上的缺陷。

　　1.2事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。一般事故隱患，是指危害和整改難度較小，發現后能夠立即整改排除的隱患。重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，應當全部或者局部停產停業，并經過一定時間整改治理方能排

　　除的隱患，或者因外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除的隱患。

　　1.3府谷縣東萊煤電化有限責任公司成立由總經理和有關職能人員參加的安全檢查（事故隱患排查）組織，除進行經常性的檢查外，還應進行綜合檢查、專業檢查、季節性檢查和日常檢查，做到認真檢查、落實整改、及時總結和推廣先進經驗。

　　1.4安全檢查（事故隱患排查）必須有明確的目的、要求、內容和具體計劃，將檢查內容編制成《安全檢查表》進行逐項檢查并不斷對檢查表進行完善補充。

　　1.5安全檢查（事故隱患排查）的主要任務是進行危險源識別，排查事故隱患，對所查出的隱患進行原因分析，提出整改措施，并對整改情況進行驗證。

　　1.6任何人發現事故隱患都應立即進行處理，并向相關領導報告，均有權向安健環科和有關專業及部門報告。

　　安全檢查（事故隱患排查）形式與內容

　　安全檢查（隱患排查）形式有綜合檢查、專業檢查、季節性檢查和日常檢查等形式。具體執行部門《安全檢查管理制度》要求。安全檢查（事故隱患排查）報告和隱患建檔監控

　　1.安全檢查（事故隱患排查）應認真填寫檢查記錄，發現事故隱患的，立即報告上級領導和相關專業。

　　2.各級領導和相關專業接到事故隱患報告后，應立即組織處理。

　　3.公司級綜合檢查、專業檢查、季節性檢查、管理人員檢查發現的隱患和問題，應以情況簡報或安全檢查隱患問題整改通知單形式通知被檢單位，嚴重威脅安全生產的隱患項目，應下達《隱患整改通知書》，被檢單位應簽字確認。

　　4.公司級（包括各專業部門）、班組均應建立隱患整改臺帳，對事故隱患進行有效監控，落實責任人。臺帳內容包括隱患名稱、檢查日期、原因分析、整改

　　措施、計劃完成日期、實際完成日期、整改負責人、整改確認人、確認日期、備注等項目內容，并在備注項目中注明發現隱患的個人或組織。

　　5.各級單位應當定期對安全檢查和隱患治理情況進行統計分析，并向上級領導和有關部門報告。

　　6.班組每周對本班組事故隱患排查理情況進行統計分析，并報告專業領導。

　　7.各車間每年對本車間事故隱患排查治理情況進行統計分析，并分別于下月初或次年初向部門領導、安健環科報送書面統計分析表。統計分析表由部門、專業主要負責人簽字。

　　8.對于重大事故隱患，除依照上述規定報送外，應當及時向公司領導、相關部門報告，安健環部匯總并存檔。重大事故隱患報告內容應當包括：

　　1）2）3）隱患的現狀及其產生原因；

　　隱患的'危害程度和整改難易程度分析；隱患的治理方案。

　　9.安健環科每季、每年對本部門事故隱患排查治理情況進行統計分析，統計分析表報總經理簽字確認。隱患整改及驗收

　　1.對于檢查中發現的所有問題，責任單位對查出的隱患和問題都要逐項分析研究，及時拿出落實措施，落實整改措施。

　　2.對于一般事故隱患，部門、專業、班組負責人或者有關人員立即組織整改。

　　3.對嚴重威脅安全生產，有整改條件的隱患項目，應下達《隱患整改通知書》，做到“四定”、“三不推”。即定項目措施、定時間、定人員、定資金來源；凡班組能整改的不推給專業，凡專業能整改的不推給部門，凡部門能整改的不推給公司或其他部門，限期整改。

　　隱患整改通知單要存檔備查。

　　4.部門級檢查和公司級檢查的隱患整改通知單由安健環部下達，經公司主管領導簽署意見后發出；隱患所在部門負責人簽收，不按期整改或由于不抓緊整改而釀成事故的要追究有關領導的責任。

　　5.對于重大事故隱患，公司總經理組織制定并實施事故隱患治理方案。重大事故隱患治理方案包括以下內容：1）治理的目標和任務；2）采取的方法和措施；3）經費和物資的落實；4）負責治理的機構和人員；5）治理的期限和要求；6）安全措施和應急預案。

　　6.各單位在事故隱患治理過程中，應當采取相應的安全防范措施，防止事故發生。事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的，應當從危險區域內撤出作業人員，并疏散可能危及的其他人員，設置警戒標志，暫時停產停業或者停止使用；對暫時難以停產或者停止使用的相關生產儲存裝置、設施、設備，應當加強維護和保養，防止事故發生。

　　7.對因物質、技術所限暫時不具備整改條件的重大隱患，必須在期限前2天將原因書面報安環科，同時必須采取應急的防范措施。部門應將此納入年度技措、安措、計劃檢修和大修計劃內，限期解決或停產。確因非部門因素而不具備整改能力的，上報集團公司有關部門。

　　8.對隱患和問題的整改情況，應進行復查（驗收），跟蹤督促落實，形成閉環管理。

　　9.各項檢查結果、隱患整改情況、驗收結果應及時報安環科，安環科登記安全檢查、事故隱患整改臺帳。獎懲

　　1.對發現、排除和舉報事故隱患的有功人員，按規定給予經濟獎勵和表彰。

　　2.隱患排查及項目整改完成情況，納入年度安全目標責任制考核，具體指標及獎勵細則在年度安全目標責任書中規定。

　　3.安全隱患未按期整改的，每處扣150元。

　　4.未按時上報《安全檢查整改落實反饋單》的每次扣60元。

　　府谷縣東萊煤電化有限責任公司

　　xx年5月29日

　　附件：安全隱患排查限期整改通知單

隱患排查制度8

　　為進一步加強心語幼兒園校車交通安全管理，消除校車安全隱患，切實保障幼兒園學生的人身安全，結合我園實際情況，制定以下制度：

　　一、校車必須按規定噴涂粘貼專用校車外觀標識。

　　二、幼兒園對校車、校車駕駛員情況建立檔案，并報教育行政主管部門和交警部門備案。

　　三、幼兒園必須對校車實行“六定”管理模式，即定人（固定駕駛員、隨車管理教師）、定車（固定班次）、定座位（固定學生座位）、定檢（定時對校車進行檢測維護）、定線路（固定接送線路）、定時間（固定接送時間）。

　　四、幼兒園對校車管理做到三個嚴禁。嚴禁超速、嚴禁超載、嚴禁“超齡”（嚴禁使用報廢車、拼裝車）。

　　五、幼兒園與需接送學生家長簽訂《學生乘坐校車安全責任書》，明確幼兒園、學生和學生家長各方責任。

　　六、幼兒園要建立校車交通事故的制度、措施和應急預案。

　　七、幼兒園要定期對校車駕駛員、隨車管理教師和學生開展交通安全教育。

　　八、校車在辦理入戶手續必須在年檢合格有效期內。

隱患排查制度9

　　一、（目的）：為了加強本公司所有項目的安全生產、文明施工、環境管理、CI的管理，根據國家和省市、局有關法律法規的有關規定和要求，特制定本檢查制度。

　　二、（總則）：公司實行逐級安全檢查制度。對各級檢查的罰款處理，執行《罰款流程》。

　　三、檢查標準：

　　1、建設部《建筑施工安全檢查標準》JGJ59-99

　　2、建設部《施工企業安全生產評價標準》JGJT77-2003

　　3、《施工現場安全體系達標情況檢查表》

　　4、《施工現場環境體系達標考評表》

　　5、《CI評分表》

　　四、檢查內容：

　　1、查思想：以黨和國家的安全生產方針、政策、法律、法規及有關規定、制度為依據，對照檢查各級領導和職工是否重視安全工作，人人關心和主動搞好安全工作，使黨和國家的安全生產方針、政策、法律、法規及有關規定、制度在部門和項目部得到落實。

　　2、查制度：檢查安全生產的規章制度是否建立、健全并嚴格執行。違章指揮、違章作業的行為是否及時得到糾正、處理，特別要重點檢查各級領導和職能部門是否認真執行安全生產責任制，能否達到齊抓共管的要求。

　　3、查措施：檢查是否編制安全技術措施，安全技術措施是否有針對性，是否進行安全技術交底，是否根據施工組織設計的安全技術措施進行實施。

　　4、查隱患：檢查勞動條件、安全設施、安全裝置、安全用具、機械設備、電氣設備等是否符合安全生產法規、標準的要求。

　　5、查事故處理：檢查有無隱瞞事故的行為，發生事故是否及時報告、認真調查、嚴肅處理，是否制訂了防范措施，是否落實防范措施。凡檢查中發現未按“四不放過”的原則要求處理事故，要重新嚴肅處理，防止同類事故的再次發生。

　　6、查組織：檢查是否建立了安全領導小組，是否建立了安全生產保證體系，是否建立安全機構，安全干部是否嚴格規定配備。

　　7、查教育培訓：新職工是否經過三級安全教育，特殊工種是否經過培訓、考核持證，各級領導和安全人員是否經過專門培訓。

　　五、凡在安全檢查中發現的安全隱患由檢查組織者簽發《安全隱患整改通知單》，監督落實整改方案并進行復查。重大隱患必須在規定期限內全部整改完畢。對檢查發現的重大安全隱患有可能立即導致人員傷亡或財產損失時，安全檢查人員有權責令立即停工，待整改驗收后方可恢復施工。

　　六、公司或項目部的定期檢查，都須使用標準的《評分表》來檢查、打分、反饋，并將檢查紀錄備份到被檢單位留存。

　　迎接上級檢查

　　七、項目部在接到各級政府管理部門、公司、局級等檢查通知后，及時將信息發饋給公司相關領導和公司相關管理部門，公司及時協助項目部迎接檢查。

　　八、受檢項目部要嚴格按照通知要求落實現場，必須準備書面匯報資料，有條件的項目部兼用投影技術匯報。

　　九、上級檢查單位開據的'整改單，要及時整改、按時反饋。同時反饋給公司相關管理部門。

　　公司級檢查

　　十、堅持定期檢查：實行月度生產大檢查制度，由公司副經理或總工帶隊，安全部門、有關技術人員參加的生產大檢查。

　　十一、除定期外，安全部門還組織專業性、季節性、驗收性、節前性、經常性檢查。節假日重點查崗位、查值班、查節前教育、查現場。對查出的隱患，必須立即開具施工現場安全違章單，落實“三定”措施，安全部門負責復查。

　　十二、公司相關管理部門平時堅持日巡查制度，實行飛行檢查。

　　十三、公司級定期檢查時間安排：

　　1、市內：每月一次，每月中旬開始。

　　2、市周邊地區：每季度一次，季度末當月的15日開始。

　　3、遠離市其他地區：每半年一次，6月、12月初開始。

　　4、專項檢查：制定了《專項治理計劃》，每月定期檢查。

　　5、季節性檢查：防臺防汛防暑、冬季施工等檢查，提前3天進行檢查。

　　6、臨時檢查：遇國家、地方重大節假日活動、結合重大事件等的檢查，檢查時間另行通知。

　　十四、定期檢查結果反饋：

　　本次檢查工作結束后3天時間，公司以《檢查通報》形式公布。所屬項目部應根據檢查的結果，對存在的問題進行分析研究，提出整改的措施和要求，并與目標管理、責任制考核及獎罰等相結合。

　　項目部自查

　　十五、每周一次，由項目經理組織項目技術、安全、各分包單位負責人（或班組長）等管理人員，對施工現場進行安全生產專項檢查，并對重要生產設施和重點作業部位加大巡檢周期密度。

　　十六、項目經理部應根據施工期間季節氣候變化，及時增加防洪、防風、防凍、防煤氣中毒等季節性安全檢查，還應特別注意做好重大節假日前后的安全檢查。

　　十七、項目經理部專職安全管理人員必須實行全日巡檢制度，對于高危險性的作業應實行旁站監督。

　　十八、項目應建立安全檢查臺賬，將每次檢查的情況、整改的情況詳細記錄在案，便于一旦發生事故時追朔原因和責任。檢查紀錄使用專用檢查表。

　　十九、評分與反饋：

　　1、項目部每周例檢，要對照《評分表》進行一次打分，要有簽到、記錄、獎罰等。

　　2、項目部每周例會反饋檢查結果，要有會議簽到、記錄、照片。

　　班組長和個人安全生產檢查

　　二十、分包單位負責人（或班組長）每天上下班前應檢查各自作業區域安全，制止三違，對涉及到自己工人的一切危險源要及時反饋給施工負責人。項目部做好紀錄、組織協調、并排除隱患。

　　二十一、每個施工人員應加強自我保護意識，上下班前檢查一下自己工作的地方，對不安全因素，除了向班組長匯報處，應及時采取有效措施。

　　二十二、附則：如遇特殊情況，檢查時間另行通知。

隱患排查制度10

　　隱患排查治理管理制度之相關制度和職責，一、總則1、為了貫徹“安全第一,預防為主”的方針,全面落實安全生產責任制,加強事故隱患的檢查與整改,明確職責,有效保證公司員工在生產經營中的安全與健康,保證企業財產安全,特制定本辦法。

　　一、總則

　　1、為了貫徹“安全第一,預防為主”的方針,全面落實安全生產責任制,加強事故隱患的檢查與整改,明確職責,有效保證公司員工在生產經營中的安全與健康,保證企業財產安全,特制定本辦法。

　　2、事故隱患是指在某個處所,基本設備、設施,甚至在某作業中存在著的物的不安全因素,如不加以解決或消除,就可能導致事故的發生。

　　3、隱患檢查與整改工作是防止事故發生的主要預防性的措施,必須堅持“誰主管,誰負責”的原則

　　二、隱患的檢查、登記與確認

　　1、隱患的檢查

　　(1)公司每月、樓層每周、柜組每日至少對本單位各種設備、設施、危險源及其作業環境等進行一次全面的檢查。

　　(2)公司要定期組織專業性隱患檢查,每月不少于一次。

　　2、隱患的登記

　　(1)公司建立隱患檢查登記臺賬,對檢查出的以及上報隱患及時登記。登記內容為:檢查人員、時間、隱患部位及危險狀態,責成的整改責任人、整改標準和完成期限等。

　　(2)凡檢查出的隱患經確認為無力整改的,應立即向公司領導匯報,并在登記臺賬上注明上報時間、樓層及接收人等。

　　3、隱患的`確認與反饋

　　公司在收到樓層隱患報告后,要及時進行確認,柜組級隱患由樓層領導通知柜組長,進行確認反饋;樓層級隱患由以書面形式進行確認反饋。

　　三、隱患的分級、分類與歸口管理

　　1、隱患的分級:

　　柜組級隱患由柜組管理,柜組長是隱患管理的第一責任人;在自己管理為主的基礎上,樓層對柜組隱患負有管理義務,同時具有監管責任(下同);樓層級隱患除自己管理外,接受公司領導管理。

　　2、隱患實行分類

　　柜組、樓層在上報隱患時,按照生產設備、電器特種設備、技改工藝質量、火災、交通盜竊等五類,以便歸口上報。

　　3、隱患的管理

　　(1)依照“誰主管、誰負責”的原則,實行歸口管理。凡屬生產樓層存在的隱患由公司管理;凡屬設備電器、特種設備等存在的隱患,由維修電工管理。

　　四、隱患的整改

　　1、隱患的檢查與整改工作要堅持“三明確、三不交”原則。三不交即:柜組能整改的不交樓層,樓層能整改的不交公司,公司能整改的不交當地政府有關部門;三明確即:明確隱患整改的責任人、明確整改標準、明確完成時間。

　　2、公司在收到下一級隱患報告后,要及時進行確及時安排整改計劃,均不得借故推諉和拖延。凡屬公司級整改的隱患項目,在未整改前由公司及隱患所在柜組制定相應的防范措施。

　　3、公司定期組織安全綜合大檢查,凡公司檢查出的重大事故隱患,由公司安全科下達重大事故隱患整改書,令責令限期整改。

　　4、隱患整改具體要求

　　生產過程中隱患的整改:各單位發現隱患后,應根據分級、分類管理原則,及時確定整改級別和整改部門。制定整改方案,落實整改單位,并制定出整改前切實可靠的防范措施,落實到具體單位和個人。

　　5、公司財務必須優先安排隱患整改的有關費用,并監督其正確作用。

　　五、考核

　　1、隱患的檢查與整改工作要在年終納入考核,并作為考核人員效績的考核內容。

　　2、對下列隱患檢查和整改情況進行獎懲

　　(1)未按規定進行隱患檢查工作;對已立項整改的隱患項目未按“三明確”要求按期整改;對已整改的隱患、產權單位及使用單位應加強管理,因維護和使用不當又重新造成不安全狀態;扣責任單位100-150元,扣安全第一責任20-50元。

　　3、因隱患整改不及時或失控,或因人為原因造成隱患而導致事故的,嚴格按公司有關規定:對責任單位和責任人嚴肅處理。情節十分嚴重,性質十分惡劣的,構成違法犯罪的,提交司法部門依法追究其法律責任。

　　4、安保科對隱患的檢查與整改工作要加強監督檢查,對整改要及時督辦,對造成事故的要及時組織調查,對有關人員的責任,提出處理意見,由公司領導批準后實施。

　　5、對及時發現隱患和隱患整改成績突出的單位和個人,對及時消除隱患避免重大事故的有功人員,公司將予以表彰獎勵。

隱患排查制度11

　　一、工作目標

　　通過物業服務企業對物業項目存在的物業管理隱患進行排查、整改和控制，創建“平安物業”，深入開展“平安奧運行動”，為廣大業主營造良好的生活和工作環境，維護社區的和諧與平安。

　　二、物業管理隱患排查內容

　　各物業服務企業要在所有實施物業服務的項目開展矛盾糾紛隱患、房屋及共用設施設備安全隱患排查工作。排查要深入細致，不留死角，即查即改。

　　(一)矛盾糾紛隱患

　　1.因開發遺留問題導致物業項目可能停水停電的;

　　2.物業項目存在物業服務企業強行接管、拒不撤出或擅自撤離等接撤管糾紛隱患的;

　　3.業主、業主委員會與物業服務企業之間因物業服務問題產生的矛盾和存在的隱患，如物業服務不達標、設施設備管理不善等;

　　4.業主、業主委員會與物業服務企業之間因物業服務收費問題產生的矛盾和存在的隱患，如物業服務企業擅自提高標準等;

　　5.業主、業主委員會與物業服務企業之間因停車問題產生的矛盾和存在的隱患，如擅自收取停車服務費、管理不到位等;

　　6.業主、業主委員會與物業服務企業之間因共用部位權屬問題產生的矛盾和存在的隱患，如地下空間使用、共用部位經營收益歸屬等;

　　7.因業主大會、業主委員會運作問題產生的矛盾和存在的隱患;

　　8.其他可能引發群體性事件或造成重大社會影響的矛盾糾紛隱患。

　　(二)房屋及共用設施設備安全隱患

　　1.房屋結構是否安全，是否存在地基下沉等情況;

　　2.外墻、屋檐、陽臺外側等外露部分采用外墻面磚、馬賽克等方式進行裝飾的部位是否起殼、開裂，房屋外墻懸掛空調外機支架和緊固件是否出現松動和嚴重銹蝕情況，雨棚、曬衣架、花架是否存在破損、脫落，是否存在安全隱患和墜落危險;

　　3.電梯、周界報警、監控等設施設備的使用情況是否正常，是否存在設備損壞、使用故障等情況;

　　4.水箱、上、下水管等供水、二次供水設備是否有破損、遺漏部位，是否有跑、冒、滴、漏現象，水箱蓋是否上鎖，是否有水質污染隱患等;

　　5.排水、排污管道是否暢通，是否有堵塞外溢現象;

　　6.消防設施設備能否正常運行，消防通道是否暢通;

　　7.地下空間、園區景觀、兒童娛樂設施等是否存在安全隱患，通往地下室、樓頂平臺、天井等的門窗是否封閉上鎖，住宅樓梯、通道、天臺等是否占用或堆放雜物，是否放置易燃易爆危險物品;

　　8.其他。

　　三、工作措施

　　(一)建立物業管理隱患排查整改工作機制

　　各物業服務企業要將物業管理隱患排查工作與物業服務標準化活動相結合，對排查出的隱患全部登記造冊，對提出的整改措施、整改完成情況等詳細記錄，建立臺帳;要迅速組織整改，具體落實整改方案、整改時限、責任部門和責任人、整改過程中的監控措施和應急預案等;要做好整改后的驗收復查工作，確保隱患得到及時消除。

　　(二)建立物業管理隱患排查整改報告制度

　　各物業服務企業要建立物業管理隱患排查整改報告制度，以各物業項目負責人為第一報告人，按照屬地管理的原則，將排查中發現的物業管理隱患及提出的整改措施及時上報項目所在地街(鄉)物業管理糾紛人民調解委員會;遇重大物業管理隱患，同時上報區(縣)建委(房管局)。對排查中發現的電梯、二次供水設備、消防設施設備、地下空間等房屋及共用設施設備安全隱患，同時上報相關專業部門。

　　(三)加強與業主之間的溝通，積極化解矛盾糾紛

　　各物業服務企業要與業主、業主委員會、社區居委會之間建立良好的溝通機制，主動化解矛盾糾紛，最大限度的贏得理解和支持;要結合管理項目和企業自身特點，開展形式多樣的便民、助民、利民服務活動和城市志愿者服務活動，為居民做實事，辦好事;要結合住宅小區居民的實際情況，走訪小區內的孤寡老人、病殘老年人、勞模、烈軍屬、殘障人士和困難家庭，幫助檢查房屋使用的安全情況，開展室內清潔義務勞動等，為他們提供力所能及的關心和服務，積極營造和諧、安定的社區氛圍。

　　各物業服務企業不得制造、激化矛盾，不得以停水、停電等方式作為管理手段，不得以任何理由強行接管或擅自撤離物業項目。

　　(四)制定應急預案，提高突發事件應對能力

　　各物業服務企業要建立突發事件應急預案，健全應急組織機構，完善應急管理制度，加強應急預案演練，有針對性的加強應急救援裝備配備。通過演練，檢驗預案，提高應急預案的針對性、時效性和可操作性;完善協調機制，增強企業內部、企業與相關部門之間的協調配合能力;鍛煉隊伍，增強自救互救意識，全面提高突發事件的處置和應對能力。

　　四、實施時間

　　此次物業管理隱患排查整改工作時間為2008年5月下旬至6月底。

　　五、工作要求

　　(一)加強領導，精心組織

　　各區(縣)建委(房管局)要切實加強對物業管理隱患排查整改工作的組織領導，迅速擬定工作方案，迅速動員部署，切實抓好落實。按照“誰主管，誰負責”的要求，明確責任領導、責任單位、責任人，對方案落實情況加強監督檢查，確保整改到位。

　　(二)明確責任，抓好落實

　　各物業服務企業要高度重視，成立由主要負責人直接領導的物業管理隱患排查整改專門機構，制定切實可行的工作方案，將工作任務層層分解，落實到人，制定整改措施并在規定期限內完成。對一時解決不了的矛盾糾紛要向各級物業管理糾紛人民調解組織、社區居委會報告，取得幫助和支持，盡快化解;對難以消除的安全隱患，要制定整改方案，報告業主委員會及相關專業管理部門。

　　各物業服務企業要主動與各級物業管理糾紛人民調解組織、街(鄉)、社區居委會聯系，積極接受調解，引導各方依法開展活動，避免矛盾糾紛的發生和激化。

　　各物業服務企業要按照電梯、二次供水、消防等設施設備等專業管理部門的.要求和指導，認真整改落實，消除安全隱患。

　　(三)填報要求

　　2008年6月30日前，各區(縣)建委(房管局)要以書面形式將轄區內重大物業管理隱患排查及整改情況總結上報市建委物業管理處。

　　物業隱患排查制度

　　1.目的和內容

　　1.1為建立公司安全經營安全隱患排查治理長效機制，加強安全隱患監督管理，防止安全經營事故的發生，保障員工生命財產安全，制定本制度。

　　1.2本制度規定了安全隱患分類﹑排查、報告、整改及獎勵辦法。

　　2.適用范圍

　　適用于公司安全經營工作中的安全隱患排查治理。

　　3.職責

　　3.1公司、分公司主要負責人應對安全隱患排查和整改負全面的領導責任，負責組織建立健全公司安全隱患排查治理的長效機制，保證安全資金的投入，逐步解決各類安全隱患。

　　3.2按照“誰主管，誰負責，誰簽字，誰負責”的原則，分管副總經理對本公司安全隱患的排查和整改負主要領導責任。各安保部、物業部對所轄范圍的安全隱患排查和整改工作負責，每位員工對本崗位的安全隱患排查和整改負責，任何單位和個人發現安全隱患，均有權向門店經理、安保部、物業部報告。

　　3.3安保部、物業部負責對查出的安全隱患進行登記，按照安全隱患的等級進行分類，建立安全隱患信息檔案，對各類隱患排查治理進行監督、檢查、考核;負責對安全隱患報告獎勵資金的匯總和發放等。

　　3.4安保部、物業部按照職能分工對各自管轄范圍內的安全隱患進行排查并監控治理。

　　3.5公司財務處負責安全隱患報告獎勵資金和安全隱患治理資金的落實。

　　3.6安保部及物業部對隱患整改措施的可行性和合理性負責。

　　4.安全隱患

　　4.1安全隱患的含義：

　　本制度所稱安全經營安全隱患，是指違反安全生產法律、法規、規章、標準、規程和安全經營管理制度的規定，或者因其他因素在安全經營活動中存在可能導致事故發生的物體危險狀態、人的不安全行為和管理上的缺陷。

　　4.2安全隱患的分類

　　安全隱患分為一般安全隱患、重大安全隱患。

　　4.2.1一般安全隱患

　　是指危害和整改難度較小，發現后能夠立即整改排除的隱患。

　　4.2.2重大安全隱患

　　重大安全隱患，是指危害和整改難度較大，應當全部或者局部停產停業，并經過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除的隱患。

　　5.工作程序

　　5.1組織機構

　　5.1.1公司成立安全督導考核委員會，分別由公司董事長任主任，公司副總經理任副主任，各相關職能部門領導為成員。安全督導考核辦公室設在公司安保后勤處，主要負責活動開展的日常管理工作。

　　5.2隱患的排查與報告

　　5.2.1隱患的排查

　　按照“誰主管，誰負責”的原則，各分公司、各門店對各自區域按照公司《安全經營專項督查制度》中規定時間、內容和頻次對隱患進行排查，及時收集、查找并上報發現的事故隱患，積極采取措施對隱患進行整改。

　　5.2.2隱患的報告

　　1)安保部、物業部對查出的各類隱患進行登記分類。

　　2)報告形式

　　a、每月各安保部、物業部以安全檢查通報的形式將查出的安全隱患上報公司安保后勤處。

　　b、在書面通報中，通報隱患存在地點﹑安全隱患內容﹑整改措施等。c、公司在進行的綜合安全檢查中發現的安全隱患每月進行一次通報，各分公司應存檔備案。

　　5.3隱患的整改和驗收

　　5.3.1各部門接到安全隱患通知書后，應立即按照公司制度要求組織人員對隱患進行核實，并在24小時內對安全隱患應立即整改;需其他相關部門協助解決的，能自己聯系解決的自己聯系解決，不能自己聯系解決的，應立即報告分管總監或店總根據隱患的種類移交給相關職能部門，由各職能部門負責進行整改并且對隱患的整改進行全程跟蹤監控。

　　5.3.2對于重大安全隱患，由公司主要負責人組織制定并實施安全隱患治理方案。在隱患治理過程中，應當采取相應的安全防范措施，防止安全事故發生。公司進行監控。

　　5.4檔案建立

　　公司、分公司應對安全隱患進行登記，按照安全隱患的等級進行分類，建立隱患信息檔案。

　　5.5獎懲

　　5.5.1報告隱患的數量和質量作為年終評先進的重要依據。

　　5.5.2根據隱患的大小及其危害程度，給予隱患發現者50-5000元的獎勵，獎勵采用現金兌現，由部門申報，總經理批準后實施。

　　5.5.3各相關部門安全隱患，不整改或不上報的，一旦發現按情節嚴重對部門和相關責任人給予扣5-10分處罰。

隱患排查制度12

　　一、目的

　　為了切實落實公司安全生產事故隱患排查,促進公司事故隱患排查治理的長效機制,及時排查、消除事故隱患,有效防范和減少事故,根據公司事故隱患排查治理實施導則,特制定本制度;

　　二、基本要求

　　1、隱患排查治理是公司安全管理的基礎工作,是公司安全生產標準風險管理要素的重點內容,應按照“誰主管、誰負責”和“全員、全過程、全方位、全天候”的原則,明確職責,建立健全公司隱患排查治理制度和保證制度有效執行的管理體系,努力做到及時發現、及時消除各類安全生產隱患,保證公司安全生產;

　　2、隱患排查要做到全面覆蓋、責任到人,定期排查與日常管理相結合,專業排查與綜合排查相結合,一般排查與重點排查相結合,確保橫向到邊、縱向到底、及時發現、不留死角;

　　3、隱患治理要做到方案科學、資金到位、治理及時、責任到人、限期完成;能立即整改的隱患必須立即整改,無法立即整改的隱患,治理前要研究制定防范措施,落實監控責任,防止隱患發展為事故;

　　三、職責

　　1、公司主要負責人應對事故隱患排查和整改負全面的領導責任,應負責組織建立健全公司事故隱患排查治理長效機制,保證安全資金的投入,逐步解決各類安全隱患;

　　2、分管安全負責人,對本公司事故隱患的排查和整改負主要責任;各項目部對所管轄范圍的事故隱患排查和整改工作負責,每個職工對本崗位的事故隱患排查和整改負責,任何單位和個人發現事故隱患,均有權向項目部和公司領導報告;

　　3、安全部負責安全檢查表的編制,負責各種安全檢查,對查出的事故隱患進行登記,按照事故隱患的等級進行分類,建立事故隱患信息檔案,對各類隱患排查治理進行監督、檢查、考核；負責對事故隱患報告獎勵資金的匯總和發放等;

　　4、個職能部門按照職能分工對各自管轄范圍內的事故隱患進行排查并監控治理;

　　5、財務部負責事故隱患報告獎勵資金和事故隱患治理資金的落實;

　　四、隱患排查方式

　　1、隱患排查工作可與公司各專業的日常管理、專項檢查和監督檢查等工作相結合,整合下述方式進行：

　　1日常隱患排查；

　　2綜合性隱患排查：

　　3專業性隱患排查；

　　4季節性隱患排查；

　　5重大活動及節假日前隱患排查；

　　6事故類別隱患排查;

　　2、日常隱患排查是指班組、崗位員工的交接班檢查和班中巡回檢查,以及項目部領導和工藝、設備、電氣、安全等專業技術人員的日常性檢查;日常隱患排查要加強對關鍵裝置、要害部位、關鍵環節、重大危險源的檢查和巡查;

　　3、綜合性隱患排查是指以保障安全生產為目的,以安全責任制、各項專業管理制度和安全生產管理制度落實情況為重點,各有關專業和部門共同參與的全面檢查;

　　4、專業隱患排查主要是指對項目部現場位置及總圖布置、設備、電氣、消防、起重機械、腳手架等系統分別進行的專業檢查;

　　5、季節性隱患排查是指根據各季節特點開展的專項隱患排查,主要包括：1春季以防雷、防靜電、防解凍坍塌為重點；2夏季以防雷暴、防設備高溫超壓、防風、防暑降溫為重點；3秋季以防防雷暴、防火、防靜電、防凝保溫為重點；4冬季以防火、防爆、防雪、防凍防凝、防滑、防靜電為重點;

　　6、重大活動及節假日前隱患排查主要是指在重大活動和節假日前,對裝置生產是否存在異常狀況和隱患、備用設備狀態、備品備件、生產及應急物資儲備、保運力量安排、公司、保衛、應急工作的進行檢查,特別是要對節日期間干部帶班、值班及緊急搶修力量安排、備件及各類物資儲備和應急工作進行重點檢查;

　　7、事故類別隱患排查是指對公司內和同類公司發生事故后的`舉一反三的安全檢查;

　　五、隱患排查頻次確定

　　1、公司根據季節性特征及本單位生產實際,每季度開展一次有針對性季節性隱患排查；重大活動及節假日必須進行一次隱患排查;

　　2、公司至少每半年組織一次,質安部至少每月組織一次綜合性隱患排查和專業性隱患排查,兩者可結合進行;

　　六、當發生以下情形之一,公司應及時組織進行相關專業的隱患排查；1頒布實施有關新的法律法規、標準規范或原有適用法律法規、標準規范重新修訂的；2組織機構和人員發生重大調整的；3裝置工藝、設備、操作參數發生重大改變的,應按變更管理要求進行風險評估；外部安全生產環境發生重大變化；5發生事故或對事故、事件有新的認識；6氣候條件發生大的變化或預報可能發生重大自然災害;

　　七、隱患排查內容

　　根據公司的特點,隱患排查包括但不限于以下內容：

　　（1）安全基礎管理；

　　（2）區域位置和總圖布置；

　　（3）工藝；

　　（4）設備設施；

　　（5）電氣系統；

　　（6）腳手架；

　　7消防系統;

　　1、安全基礎管理

　　1）安全生產管理機構建立健全情況、安全生產責任制和安全管理制度建立健全及落實情況;

　　2）安全投入保障情況