最新員工宿舍衛生管理制度實用
在社會一步步向前發展的今天，制度對人們來說越來越重要，制度是國家機關、社會團體、企事業單位，為了維護正常的工作、勞動、學習、生活的秩序，保證國家各項政策的順利執行和各項工作的正常開展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規性或指導性與約束力的應用文。我們該怎么擬定制度呢？以下是小編收集整理的最新員工宿舍衛生管理制度實用，歡迎大家分享。
最新員工宿舍衛生管理制度實用1
為了加強項目部員工宿舍管理，確保員工財產的安全，給員工創造一個安靜、整潔、衛生、舒適的生活環境，特制定本條例：
1、每位員工配置床位一個，被褥一套(棉被、棉墊、枕頭各壹)。
2、員工必須按照統一編號使用各自的`床、臥具等，不得私自隨意調換或多占。
3、集體宿舍床位只限員工本人使用，不得帶外來人員來宿舍住宿。
4、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應和睦相處，不得以任何借口爭吵、打架、酗酒，晚上24時后停止一切娛樂活動(特殊情況除外)。
5、自覺節約水電，愛護公物，不準在墻上亂釘、亂寫亂劃，損壞(浪費)公物按價賠償。
6、自覺將室內物品擺放整齊。
7、嚴禁在宿舍范圍內搞封建迷信和違法亂紀活動。
8、嚴禁在宿舍私拉電源線及電源插頭、電爐、使用電飯煲等大功率電器，若有違反者，給予罰款，造成后果者送交唐熱處理。
9、禁止在員工宿舍內酗酒滋事、賭博，凡被查獲利用紙牌或麻將在員工宿舍賭博者，給予罰款，無理取鬧者，送交唐熱處理。
10、任何人不得私自進入異性房間，若有違反者，給予罰款(因工作原因或檢查宿舍除外)。
11、愛護宿舍各類公用設施，保障設施的完好，對人為因素損壞公用設施的，將嚴懲違紀人，并責令賠償項目部經濟損失;針對個別房間不能舉報肇事人的，由其房間員工均分承擔賠償金。
13、住宿舍的員工，必須在晚上24：00時之前返回宿舍舍。(工作原因除外)。
14、禁止員工將飯菜帶到宿舍就餐，若有違反者，給予罰款。
15、晚上24：00時，所有宿舍必須關燈休息，若有違反者，給予罰款;因工作需要開燈時，離開后一定要將燈關掉，以免打擾他人休息。
1、保持正常合理的生活規律，養成良好習慣。
2、及時換洗衣服、床單、枕巾。
3、個人生活用品、物品按規定擺放有序，整齊合理。
宿舍值日生的職責是：
1、按宿舍衛生基本要求和室內物品擺放標準打掃整理房間。
2、督促本宿舍員工，按規定擺放物品。
3、完成本宿舍規定的其他值日工作。
1、門窗：門窗潔凈，玻璃明亮，無破損，無糊紙及張貼物。
2、地面：做到“五無”即無痰跡、無水跡、無紙屑、無果殼、無廢物等。
3、墻壁：做到“四無”，嚴禁“四亂”。即做到無蜘蛛網，無污跡，無手、腳印。嚴禁亂釘釘子，亂掛雜物，亂貼字畫，亂扯繩子。
4、床：床上用品做到“三齊”：即每天被褥疊放整齊，床單拉平整齊，枕頭擺放整齊。
5、空氣：室內空氣清新無異味。
6、宿舍儀容：宿舍面貌應文明、整潔、高雅，室內物品擺放得當、合理，無亂拉繩索、電線，亂晾掛衣物及其他破壞整體形象的物品，不用違禁物品。
1、床及被子：床上被子應疊成豆腐塊狀，一律放于床頭靠窗位，枕頭、枕巾放于其上，床單平整，床上不放其他物品。
2、床下：在床下每人至多只能擺放三雙日常用鞋，且擺放整齊。床下其他物品應盛入紙箱內靠墻整齊擺放。
3、墻壁：墻壁無張貼圖畫，無亂掛衣物。
4、臉盆：臉盆一律放于床架上面。
5、衣柜：衣柜做到內外有序，即柜內衣物放置有序，疊放整齊;常穿衣服放上面，柜外用品擺放有序。
6、洗漱用具：統一放在臉盆內。
7、墩布：放置門后桶內。
1、不在樓道潑水、吐痰、堆放雜物和垃圾。
2、不向窗外倒水扔東西。
3、保持廁所、水房清潔，不在水池內倒飯菜，剩飯菜倒于泔水桶內，大小便入池，并做到便后放水沖洗。
4、保持墻壁干凈，不亂涂亂畫、亂張貼啟事。
宿舍衛生由項目部副經理負責，每天檢查1次(上午9點)，分四個等級(優秀、良好、合格、不合格)或以百分制公布并記錄在案。
最新員工宿舍衛生管理制度實用2
為確保員工宿舍衛生區域整潔美觀，給全體員工營造一個潔凈、優美、舒心的休息環境，特制定本實施方案。
一、衛生責任范圍。
1、各宿舍室內衛生由各入住人輪流打掃，個人區域衛生自行負責。
2、個人使用的宿舍衣柜均由使用者自行整理干凈。
1、新入職的員工須辦理相關手續，在管理人員的.安排下方可入住，不得自行搬入宿舍。入住后不得私自搬、調宿舍，如確有需要，應報予管理人員安排。
2、員工對所居住宿舍，保持原有結構的安全完整，不得隨意改造或變更房舍，如有故意破壞，由現住人員負擔該項的維修費用或照價賠償。
3、自覺節約用水用電，出門應關燈關水，水電費宿舍人員均攤。
4、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應和睦相處，不得已任何理由爭吵、打架、酗酒。
5、住宿人員離職或被取消住宿資格時，應于一日之內搬出宿舍，并于離職前通知行政部，辦好退宿手續，交接完成后方可離職。
三、衛生管理要求。
1、員工入住期間，應維護本舍環境清潔，輪流打掃衛生(值表貼于門后)，行政部會不定期對各宿舍督導。如發現有個別不特不注意個人衛生的床位，將在用相片形式在公布欄中公布，被行政公布2次以上的人員，按公司宿舍管理規定以10~100元/次罰款，以示警告。
2、每個宿舍設宿舍長一名，負責宿舍衛生、安全和公共事務的處理，并服從公司一同管理，上情下達，下情上傳。
3、宿舍衛生做到‘八凈’、‘六無’。‘八凈’即地面、墻壁。門窗、環境、床、衛生間、洗面盤等每天保持干凈。‘六無’即無灰塵、無痰跡、無水跡、無紙屑、無果皮、無異味。
4、床上用品做到‘三齊’，即每天被褥放整齊，床單拉平整齊，枕頭擺放整齊。
5、使用和保管電器，嚴禁晝夜長明燈。用電器出現異常或損壞應及時保修，并說明責任。
6、注意室內通風。每天根據天氣情況啟閉窗。正常天氣時，開窗通風。
7、宿舍清理的垃圾每天及時送到垃圾桶里，不準將室內垃圾隨便掃在走廊公共區內堆放。
8、保持衛生間衛生。便后要放水沖。洗衣粉等包裝袋要放在垃圾桶內。下水道如有堵塞現象要及時清除，人為造成下水道堵塞的，疏通費用由責任人承擔。
9、保持宿舍的清潔。不能亂吐泡泡糖，亂丟垃圾，亂畫墻壁，不得亂潑污水等。
10、宿舍內外禁止養家禽、家畜或寵物。
四、消防安全管理。
1、自覺遵守各項消防安全制度，嚴禁隨意挪動消防滅火器。
2、嚴禁在宿舍出口堆放雜物，保障各出口、通道的通暢。
3、使用和保管好電器，做到人離燈滅，斷電源。
4、禁止員工在宿舍范圍內燃放煙花鞭炮。
5、出入房間隨手關門，注意提防盜賊。
五、衛生檢查及評比管理：
1、行政部每周不少于兩次對寢室區進行全面巡查，發現有違反宿舍管理規定及衛生管理制度者按公司規定進行處理，并做日常巡查做通報。
2、公司每月將評比出最佳宿舍與最差宿舍，具體工作將由行政部負責以下規定組織安排:。
(1)、工作程序：
1、每月集中評比時間及檢查人員名單。
2、到宿舍檢查。
3、匯總評分表、組織專人進行統計。
4、報公司審核統計結果及獎懲事宜。
5、通報評比結果獎懲記錄。
6、檔案整理。
（2）、評比方法：按照衛生評比細則，根據本次全面性宿舍檢查結果(分值比重80%)，結合日常巡查記錄(分值比重20%)，進行綜合評比，評選出“月度優秀宿舍”。
（3）、宿舍衛生評分標準：
1、總觀：布局合理，物品擺放整齊，毛巾。牙具、盤集中統一放置。無亂掛衣物、亂扯繩或鐵絲現象。
2、地面：室內打掃干凈，無垃圾、紙屑、積水，鞋子擺放整齊。垃圾桶倒倒干凈。
3、墻面：墻面清潔，無痕跡，不亂貼亂畫，不釘釘子，墻面墻角無蜘蛛網。
4、鋪面：被子折疊規范，擺放統一，枕頭，床單平整，床上無雜物，衣服放置好，不亂丟亂放。
5、衛生間：物品掛放整齊；水池、地面清潔無積水，衛生間內無異味，無泡放過久的衣物。
6、其他：室內保持空氣新鮮，無異味，門窗玻璃清潔，不違章用電。
六、宿舍獎懲辦法：
1、在評比中表現突出的宿舍，對該宿舍公告表揚，并給予一定獎勵。
2、懲罰：
（1）、在每次評比中最后一名的宿舍將公布于全公司；
（2）、每次檢查不合格的宿舍接到書面整改后于期限內完成整改。
（3）、對于兩次及以上的檢查不合格者，對其成員名單通報批評并罰款10~100元。
3、其他：
任何宿舍成員若打架、斗毆及有不配合工作人員檢查等行為，將取消‘’月度優秀寢室”評比的資格。
七、附則：
1、本制度由總經理批準后生效實施。公司行政部負責最終解釋。
2、本制度自公司頒發之日起執行。
最新員工宿舍衛生管理制度實用3
為確保員工宿舍衛生區整潔美觀，給全體員工營造一個潔凈、優美、舒心的休息環境，特制定本實施方案。
1、各宿舍室內衛生由各入住人輪流打掃，個人區域衛生自行負責。
2、個人使用的宿舍衣柜均由使用者自行整理干凈。
1、每個宿舍值日表貼于門后，行政管理部會不定期對各宿舍檢查督導。未按要求張貼值日表和名貼的，處5元/次罰款。
2、被褥疊放整齊，床單拉平整齊，枕頭擺放整齊；個人物品如洗刷用具、鞋子、衣物等要擺放整齊。違者扣罰5元/次。
3、保持地面清潔，做到無垃圾堆放。床鋪下面地面由床鋪所有人負責打掃，其他區域由值日人員打掃，如地面臟亂，每次罰款5元。
4、按要求開關空調，嚴禁晝夜長明燈的'現象。做到人離寢室燈和空調就關掉。違者扣罰5元/次。
5、保持公共衛生間、浴室和洗手間的衛生。便后要放水沖洗。小便池不得亂丟煙頭等物品；水槽中不得亂倒飯菜，否則每次罰款5元。
6、不準隨地吐痰、亂丟垃圾，否則每次罰款5元。
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