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特種設備安全責任制度

時間：2024-10-24 14:58:47 制度

特種設備安全責任制度

　　在日常生活和工作中，各種制度頻頻出現，制度是要求大家共同遵守的辦事規程或行動準則。什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編為大家收集的特種設備安全責任制度，歡迎大家分享。

特種設備安全責任制度

特種設備安全責任制度1

　　第一章總則

　　第一條為貫徹執行國務院發布的《特種設備安全監察條例》及相關的由原勞動部或現國家質量技術監督總局頒發的蒸汽鍋爐、壓力容器、壓力管道、氣瓶、起重機械、有機熱載體爐等安全技術監察規程、管理規定、檢驗規程、規定，加強上述等設備的安全管理，防止和減少事故，保障公司職工的生命和財產安全，促進生產的發展，特制定本安全管理制度。

　　第二條遵照《特種設備安全監察條例》等法律法規標準。

　　1、公司特種設備包括蒸汽鍋爐、壓力容器、壓力管道、氣瓶、起重機械（以上各特種設備的具體含義，詳見各有關規程）；

　　2、公司重要設備包括上述所列特種設備、可能產生重大危險或環境影響的主要生產設備以及相關聯系安全環保重要連帶影響的設備。

　　第三條公司特種設備及重要設備安全管理應遵循的國家法律、法規如下：

　　1、《特種設備安全管理監察條例》國務院373號令

　　2、《蒸汽鍋爐安全技術監察規程》勞動部[1996]276號

　　3、《壓力容器安全技術監察規程》質技監局鍋發[1999]154號

　　4、《壓力管道安全管理與監察規程》勞部發[1996]40號

　　5、《壓力容器定期檢驗規程》TSGR7001-20xx

　　6、《壓力管道使用登記管理規》國質檢鍋[20xx]213號

　　7、《在用工業管道定期檢驗規程》國質檢鍋[20xx]108號

　　8、《氣瓶安全監察規程》國質檢鍋[20xx]250號

　　9、《起重機械安全監察規程》GB6062-85

　　10、《起重機械監督檢驗規程》國質檢鍋[20xx]296號

　　第二章特種設備及重要設備管理機構及職責

　　第四條公司主要負責人對本單位特種設備及重要設備的安全管理由負全面領導責任，分管安全生產的公司領導負具體領導責任。設備租賃公司為特種設備及重要設備的業務管理部門。

　　第五條公司設立特種設備及重要設備管理領導小組，其職責為：負責公司特種設備及重要設備的安全管理工作。

　　組長：公司分管生產安全的副總經理；

　　副組長：設備租賃公司經理；

　　成員：設備部門主管特種設備、重要設備的專職人員、安全保衛部、物資管理部、各特種設備使用單位的分管領導。

　　公司特種設備及重要設備日常管理工作和技術業務工作由設備部門具體負責。

　　第六條設備租賃公司職責：

　　1、認真貫徹上述有關特種設備及重要設備的法律、法規。

　　2、監督公司各特種設備及重要設備使用單位，對特種設備及重要設備的使用、管理、維護、檢修等項工作。

　　3、負責特種設備及重要設備的注冊、登記及檔案、資料的管理、保管。

　　4、負責組織對取得注冊使用登記的特種設備特種設備及重要設備的定期檢驗。

　　5、會同有關部門對特種設備特種設備及重要設備的操作人員、維修人員進行培訓，取得相應的操作證。

　　6、對特種設備及重要設備的事故組織調查、上報并作出處理。

　　第七條各特種設備及重要設備的使用單位主要負責人對該單位特種設備及重要設備管理負全面責任，分管領導負具體責任。并設立特種設備及重要設備管理小組。

　　組長：各特種設備及重要設備使用單位分管領導。

　　成員：設備技術員、工藝技術員、檢修班長。

　　第八條各特種設備及重要設備的使用單位所設特種設備及重要設備管理小組職責如下：

　　1、組織對本單位特種設備及重要設備的安全使用、管理、維護、檢修工作。

　　2、貫徹執行公司領導小組對特種設備及重要設備管理、使用作出的正確決定和統一安排。

　　3、嚴格執行特種設備及重要設備操作人員持證上崗。

　　4、發現特種設備事故、特種設備及重要設備及時正確處理，對不能處理的事故應立即匯報設備租賃公司。

　　5、參與事故的調查與處理。

　　第三章特種設備及重要設備的使用

　　第九條公司特種設備及重要設備的各級管理與使用單位，應嚴格執行國家有關特種設備及重要設備的操作和使用的法律、法規；采購中，應向特種設備及重要設備的生產單位索取附有安全技術規范要求的設計文件、產品質量證明書、合格證、監檢證書、安裝及使用維修說明書及一切該特種設備或重要設備所應提供的相關文件。

　　第十條特種設備在投入使用前或者投入使用30日內，設備部門向工程項目所在區縣質監局特設科報告注冊、登記、取得使用證。

　　第十一條建立在用特種設備及重要設備安全技術檔案。

　　第十二條進行經常性的日常維護、保養、巡回檢查并填寫相關表格。

　　第十三條特種設備的作業人員以及相關管理人員，通過有關培訓、考試取得國家統一制定的特種設備作業人員證書，并持證上崗。

　　第十四條未注冊登記、未經定期檢驗、或檢驗不合格的特種設備及重要設備不得繼續使用。

　　第十五條特種設備及重要設備操作人員應當嚴格執行特種設備及重要設備的操作規程及有關的安全規章制度。在作業過程中發現事故隱患或者其它不安全因素應當立即向現場安全管理人員和單位有關負責人報告，防止事故的發生。

　　第四章在用鍋爐、壓力容器及重要設備安全管理

　　第十六條鍋爐、壓力容器及重要設備管理基礎工作內容如下：

　　鍋爐、壓力容器及重要設備安全的基礎工作主要包括鍋爐、壓力容器及重要設備的選購驗收、安全裝置調試、技術檔案、使用登記和統計報表等。

　　第十七條鍋爐、壓力容器及重要設備的選購

　　1、由使用單位提出工藝條件，設備部門根據鍋爐、壓力容器及重要設備的用途、生產工藝、介質特性確定主體結構形式、材質和工作壓力、工作溫度、容積、換熱面積等進行定購。

　　2、為保障使用安全，必須考慮選用的安全泄壓裝置，測溫、測壓儀器（表）、自控裝置和報警裝置的合理性。

　　第十八條鍋爐、壓力容器及重要設備的驗收：

　　1、必須遵照第九條的規定，驗收制造單位出廠技術資料是否齊全、正確，且符合購置要求。

　　2、檢查產品銘牌是否與出廠技術資料相吻合，依據竣工圖對實物進行質量檢查。

　　3、檢查隨機備件、附件質量與數量，以及規格型號是否滿足需要。驗收工作由設備部門和物資管理部及使用單位共同完成。

　　第十九條鍋爐、壓力容器及重要設備日常工作的內容與要求

　　1、使用鍋爐、壓力容器及重要設備的單位應對在用的鍋爐、壓力容器進行日常檢查并填寫安全巡回檢查表，使用單位機械員每月對本單位在用的鍋爐、壓力容器及重要設備進行檢查并填寫“鍋爐、壓力容器巡回檢查表”、“重要設備安全檢查表”。

　　2、設備部門每季度對公司在用的鍋爐、壓力容器及重要設備進行檢查并填寫“鍋爐、壓力容器巡回檢查表”、“重要設備安全檢查表”。

　　3、設備部門每年會同使用單位的機械員進行一次年度全面檢查，并填寫“壓力容器年度檢查報表”、“重要設備年度檢查表”。

　　4、安全附件、安全保護裝置及有關附屬儀表定期送相關的部門校驗、檢修，并保存相關的記錄。

　　5、安全閥每年至少檢驗一次，由使用單位送相關單位校驗。爆破片裝置應在2~3年內更換；壓力表和測溫儀表半年檢驗一次。

　　6、使用單位在用的.鍋爐、壓力容器及重要設備有防腐層的設備要經常檢查防腐層有無脫落，檢查襯里層是否開裂或焊縫處是否有滲漏現象；發現防腐層損壞時，即使是局部的也應及時修補才能繼續使用。

　　7、發現容器存在較大振動時，應及時查找原因，采取適當的措施，如隔斷震源、加強支撐等。

　　第二十條鍋爐、壓力容器及重要設備的基礎管理

　　1、設備部門負責將壓力容器有關的技術資料，送到當地鍋爐壓力容器安全監察機構逐臺辦理使用登記手續，建立鍋爐、壓力容器及重要設備技術檔案，并管好有關資料。

　　2、每年根據公司在用鍋爐、壓力容器及重要設備的安全檢驗合格有效期屆滿情況，作出當年的在用鍋爐、壓力容器及重要設備的定期檢測計劃，下發到各相關的部門。同時向特種設備檢測機構提出定期檢驗要求，并根據生產情況與之聯絡通知到公司的檢測時間，負責組織實施。

　　3、每年年底應將當年檢驗計劃完成情況和第二年度的檢驗計劃報到主管部門和當地質量技術監督行政部門。各部門應與之配合，完成打磨本體，搭腳手架等工作，達到檢測工作的一切條件。檢測后設備的恢復工作應由使用單位自行完成。

　　4、對各使用單位所作的檢查記錄進行抽查，對存在的問題下達整改通知書，并限期完成。

　　第二十一條各單位的在用鍋爐、壓力容器及重要設備不得超溫、超壓、超負荷、帶病運行。鍋爐、壓力容器及重要設備一旦發生事故，應按公司《特種設備的事故應急措施和救援預案》執行。

　　第五章起重機械安全管理

　　第二十二條起重機械的司機和操作人員都必須經過專門培訓，考核合格后，持有操作證才準予上崗操作。

　　第二十三條起重機械的司機和操作人員應在起吊前檢查制動器、吊鉤、鋼絲繩和安全裝置，發現不正常時，應在操作前排除。

　　第二十四條起吊前必須有專人指揮，確認起重機上無人或周圍無人時，才能閉合主電源，閉合電源前，應使所有控制器手柄置于零位。

　　第二十五條起重指揮人員發出的指揮信號，應明確且符合標準。動作信號必須在所有人員退到安全位置后發出。聽到緊急停車信號，不論何人發出，都立即執行。

　　第二十六條所吊重物接近或達到額定起重載荷時，吊運前應檢查制動器并用小高度（200~300mm）短行程試吊后，再平穩吊運；吊運有毒有害液體、易燃、易爆物品時，也必須先進行小高度短行程試吊再平穩吊運。

　　第二十七條汽車起重機，工作前應按說明書的要求平整停機場地，牢固可靠地打好支腿。

　　第二十八條起吊中突然斷電時，應將所有的控制器手柄返回零位。在重新工作前，應檢查起重機動作是否都正常。

特種設備安全責任制度2

　　一、工資考核公式

　　實發工資=個人基本工資+（當月綜合考評得分/100×（獎金1200）

　　二、個人當月綜合考評得分構成

　　當月得分=班組內考核20分+日?？己?0分+工作成效考核25分+綜合評定15分+獎勵分數

　　三、班組內考核打分--滿分為20分

　　每個月的月底，主管需對維修成員進行評定打分。

　　以表格的形式進行評定打分；評定的內容主要有：

　　1、工作態度

　　2、勞動紀律

　　3、任務完成

　　4、團隊合作與配合

　　5、技術進步與提高

　　四、日?？己藵M分為40分，考核細則如下：

　　1、工作消積怠工，不服從工作分配者次/扣10分

　　2、工作消積，敷衍工作任務者次/扣10分

　　3、因工作不認真、缺少責任心，而出現的維修質量事故，影響生產1小時以上者，或直接造成設備損壞（500元－800元）者。次/扣10分（如果造成更大損失視情節另行處理）。

　　4、因工作不認真，馬虎大意，而出現維修質量問題累計三次者。次/扣5分

　　5、接到報修后不能迅速到場處理故障，或者到場后不能立即處理故障，沒有時間觀念者。次/扣3分

　　6、接到生產人員報修后，態度惡劣（因違章操作造成設備損壞而對操作人員批評者除外），極盡推諉不修者。次/扣10分

　　7、工作效率低，工作中經常做與工作無關的事，視情節而定。次/扣3－5分

　　8、.工作中不能團結協作、積極配合，出現問題推卸責任，并造成影響生產1小時以上，或造成較壞的影響者。次/扣6分

　　9、維修中浪費材料，沒有節約意識的。（視情節）次/扣3－10分

　　10、維修后現場清理不整潔的，（包括在維修班內的維修、制作、使用鉆、刨機床等）。次/扣2分

　　11、工作中不按公司要求佩戴勞保用品或不穿工作服、戴工作帽的。次/扣3分

　　12、在高空維修天車時，不正確佩戴使用安全防護繩的`。次/扣5-15分

　　13、遺忘或延期完成工作任務的。（視情節）次/扣3-10分

　　14、值班期間不注意值班室衛生，隨地亂丟垃圾的。次/扣1-2分

　　15、維修后的備件、費料、公用工具等不及時存放好隨處亂放的。次/扣2-5分

　　16、在維修結束后，現場清理不徹底。次/扣2-3分

　　五、工作成效考核------滿分為25分

　　主要對工作的質與量進行考核；以日常的維修記錄為依據，進行綜合評定。具體評定辦法：

　　1、故障維修的可靠性。10分

　　--每次故障維修后，如果在一周內反復發生次/扣1～3分

　　--維修采用的辦法不正確，對設備安全、后期維修與運行留有隱患的，次/扣2～5分

　　--巡視、定期預防性維修時有遺漏或者不徹底，次/扣2～5分

　　2、維修工作數量（維修記錄表）的綜合評定。10分

　　--主要以維修記錄表內的參與的工作質與量進行評分。

　　3、設備巡視成效評定。10份

　　--設備巡視以傳動裝置，密封，液壓等為重點。

　　--結合設備巡視記錄對個人的工作成效進行考評。

　　--對因巡視不到位而引發的設備故障、財產損失、人身傷害等根據情節予以評定。

　　六、綜合評定--滿分15分

　　評定內容主要如下：

　　1、工作態度

　　2、勞動紀律

　　3、團隊合作與配合

　　4、任務完成

　　5、技術進步與提高

　　七、獎勵分數參考

　　1、工作中團結互助，積極配合的，據情節加：3～10分

　　2、能夠提前發現異?，F象，避免設備事故發生者。據情節加：2～10分

　　3、對設備改進提出建設性方案并參與實施的。根據實際效果加：3～10分

　　4、主動學習，積極進步。次/加5～15分