作業(yè)場所職業(yè)管理制度（通用16篇）
在當今社會生活中，很多情況下我們都會接觸到制度，制度是指一定的規(guī)格或法令禮俗。那么什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編精心整理的作業(yè)場所職業(yè)管理制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
作業(yè)場所職業(yè)管理制度 篇1
1、目的
為及時掌握作業(yè)場所職業(yè)危害因素濃度(或強度)，并結合作業(yè)現(xiàn)場實際，提供有效的檢測數(shù)據(jù)，進行科學的評價，對超出國家職業(yè)危害限值標準的作業(yè)場所制定各種防范對策和技術改造措施，盡可能的降低因職業(yè)危害因素濃度(或強度)過高對員工造成的危害，特制定本制度。
2、適用范圍
適用于本單位安委會開展作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測與評價管理。
3、工作職責
3.1事業(yè)部安全管理委員會負責制定作業(yè)場所危害因素的檢測方案，規(guī)范檢測方法，并對檢測結果做出分析報告；
3.2本單位安委會具體負責本單位作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測計劃的組織實施工作，嚴格按照事業(yè)部安委會要求開展檢測工作。
3.3在本單位實施檢測工作時，各部門經理以及兼職安全員需給予大力支持與配合。
4、工作內容
4.1某工廠安委會定期對職業(yè)病危害因素作業(yè)場所進行危害因素檢測與評價，檢測評價結果存入單位職業(yè)健康安全管理檔案，并向事業(yè)部安全管理委員會匯報，同時向員工公布。
4.2檢測原則
4.2.1內部檢測與專業(yè)服務機構評價檢測相結合；
4.2.2定期檢測與日常檢測相結合。
4.3檢測范圍
4.3.1職業(yè)病危害因素的定期檢測包括危害因素種類，檢測時間、地點、濃度(強度)、國家允許標準及評價結論等內容。
4.3.2定期檢測范圍應包括能源動力作業(yè)場所(制冷車間)、生產作業(yè)場所(前處理超高溫殺菌工段、配料工段，灌裝工段)、化驗室等。
4.3.3對有毒有害的危險化學品和存在有毒有害物質的'作業(yè)場所(制冷崗位)進行日常檢測，設置檢測系統(tǒng)或自動報警裝置，并由專人負責職業(yè)病危害因素的日常檢測和登記管理，確保檢測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài)。
4.4檢測類別及方法
4.4.1評價檢測
可以分為建設項目職業(yè)病危害因素預評價、建設項目職業(yè)病危害因素控制效果評價和職業(yè)病危害因素現(xiàn)狀評價等。
4.4.2定期檢測
粉塵檢測，包括配料間、小料房，檢測頻率為1次/年；
噪聲檢測，包括氨制冷車間、前處理崗位、灌裝崗位，檢測頻率為1次/年；
高溫檢測，主要指前處理作業(yè)崗位人員密集處，檢測時段應集中在夏季出現(xiàn)高溫時的工作時間段內；
有毒物質濃度檢測，主要指氨制冷車間，檢測頻率為1次/季度。
4.4.3日常檢測，針對氨制冷車間等有毒有害作業(yè)場所，應設置檢測系統(tǒng)自動報警裝置并確保檢測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài)，前處理車間、設置專用溫濕度計，并保證溫度指示準確、清晰。
4.4.4檢測組織實施
評價檢測由依法設立的并取得省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門資質認證的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構進行，定期檢測由事業(yè)部安全管理委員會辦公室及某工廠專職安全管理員組織實施，各部門兼職安全員積極配合。
4.4.5檢測方法
檢測與評價工作應當依據(jù)《工作場所空氣中有害物質監(jiān)測的采樣規(guī)范》(gbz159-20xx)、《工作場所空氣中化學物質的測定方法》(gbz-t 210.4-20xx)、《工作場所空氣中粉塵測定第1部分:總粉塵濃度》(gbz/t 192.1-20xx)、《工作場所空氣中粉塵測定第2部分:呼吸性粉塵濃度》(gbz/t 192.2-20xx)、《工作場所物理因素測量第7部分:高溫》(gbz/t 189.7-20xx)、《工作場所物理因素測量第8部分:噪聲》(gbz/t 189.8-20xx)、《工作場所有毒氣體檢測報警裝置設置規(guī)范》(gbz/t 223-20xx)等相關標準進行，亦可形成企業(yè)內部職業(yè)病危害因素檢測規(guī)范。常用的檢測方法有現(xiàn)場直讀式快速檢測儀器，化學分析法，儀器分析法。
5、工作記錄
5.1《液態(tài)奶事業(yè)部生產作業(yè)場所職業(yè)健康安全管理檔案》
5.1.1《作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測臺帳》
《作業(yè)場所職業(yè)危害因素定期檢測報告》；
《高溫作業(yè)場所溫度測定記錄》；
《作業(yè)場所空氣中粉塵濃度檢測結果記錄》；
《作業(yè)場所生產性噪聲檢測結果記錄》；
《作業(yè)場所空氣中有害化學物質檢測結果記錄》。
6、相關法律、法規(guī)清單
6.1《工作場所空氣中有害物質監(jiān)測的采樣規(guī)范》(gbz159-20xx)；
6.2《工作場所空氣中化學物質的測定方法》(gbz-t 210.4-20xx)；
6.3《工作場所空氣中粉塵測定第1部分:總粉塵濃度》(gbz/t 192.1-20xx)；
6.4《工作場所空氣中粉塵測定第2部分:呼吸性粉塵濃度》(gbz/t 192.2-20xx)；
6.5《工作場所物理因素測量第7部分:高溫》(gbz/t 189.7-20xx)；
6.6《工作場所物理因素測量第8部分:噪聲》(gbz/t 189.8-20xx)；
6.7《工作場所有毒氣體檢測報警裝置設置規(guī)范》(gbz/t 223-20xx)。
作業(yè)場所職業(yè)管理制度 篇2
1、為了規(guī)范場所職業(yè)健康安全管理，特制訂本制度，本制度適用于臨猗分公司。
2、職業(yè)衛(wèi)生主要包括企業(yè)生產過程中產生的煤塵、粉塵、有毒有害物質、噪音等對環(huán)境和操作人員造成的傷害。
3、安全部門負責職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督檢查工作；各分廠設備處負責生產設備設施跑、冒、滴、漏控制工作；分廠安環(huán)處負責煤塵、粉塵、廢氣、廢渣、廢水等污染控制治理工作；職工醫(yī)院負責職業(yè)病防治工作。
4、各單位加強生產過程的控制和管理，消除設備、工藝的跑、冒、滴、漏，使工作場所和環(huán)境中的有毒有害物質濃度達到國家允許的范圍內。
5、有煤塵、粉塵的作業(yè)崗位和場所，必須采用濕法操作和隔離法操作，保證噴淋裝置完好，作業(yè)人員配備防塵口罩、護目鏡，減少與塵毒物質的接觸機會。
6、有毒有害物質的作業(yè)崗位和場所配置自動在線監(jiān)測儀，崗位人員加強監(jiān)控，做好檢測記錄，發(fā)現(xiàn)問題，積極處理，并加強自然和機械通風排毒措施；崗位人員配備相應的`防毒面具。
7、各安全員負責對有毒有害崗位配備的防毒面具、氧呼吸器等職業(yè)危害防護設施管理和檢查維護。
8、人力資源部培訓中心必須對入廠人員進行上崗前職業(yè)健康培訓，定期對從業(yè)人員進行在崗期間職業(yè)健康培訓。
9、安全部門聯(lián)系國家有資質機構按國家規(guī)定，定期對存在職業(yè)危害因素進行進行檢測評價，根據(jù)檢測結果制定控制治理措施，并于每年向安監(jiān)部門進行職業(yè)危害因素申報。
10、各分廠設備處定期開展“無泄漏”達標驗收工作；各分廠安環(huán)處定期開展“清潔文明”驗收工作；采取設備、工藝技術等控制措施進行綜合治理，為職工創(chuàng)造良好工作環(huán)境。
11、各分廠安環(huán)處對全廠衛(wèi)生設施加強管理和維護保養(yǎng)，確保環(huán)保衛(wèi)生設施正常運轉；同時加強廢氣、廢水排污治理工作，確保達標。
12、職工醫(yī)院要加強職業(yè)病防治知識的宣傳教育培訓工作，提高防護能力。
13、職工醫(yī)院對新入廠的員工及崗位人員要進行嚴格體格檢查，建立檔案；人力資源部對職工醫(yī)院體檢查出的職業(yè)禁忌癥人員進行崗位調整。
14、職工醫(yī)院聯(lián)系有資質機構對職業(yè)病崗位人員進行上崗前、在崗期間、離崗前體檢，建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案并妥善保存，對于體檢過程中發(fā)現(xiàn)的疑似職業(yè)病患者和職業(yè)病患者要及時向上級部門報告。
15、人力部門簽訂合同簽時對接觸職業(yè)危害因素的人員進行告知。培訓中心定期對人員進行職業(yè)健康教育培訓。
作業(yè)場所職業(yè)管理制度 篇3
1、目的
為加強作業(yè)場所職業(yè)健康的監(jiān)督管理，預防、控制和消除職業(yè)危害，制定本規(guī)定。
2、范圍
本規(guī)定適用于公司范圍內的所有作業(yè)場所的職業(yè)危害因素檢測。
3、定義
3.1作業(yè)場所:作業(yè)場所，是指從業(yè)人員進行職業(yè)活動的所有地點，包括建設施工場所。
3.2職業(yè)危害:職業(yè)危害，是指從業(yè)人員在從事職業(yè)活動中，由于接觸粉塵、毒物等有害因素而對身體健康所造成的各種損害。
3.3職業(yè)接觸限值:職業(yè)接觸限值是指職業(yè)性有害因素的接觸限制量值。指勞動者在職業(yè)活動中長期反復接觸，對絕大多數(shù)接觸者的健康不引起有害作用的容許接觸水平。包括化學有害因素和物理因素職業(yè)接觸限值。
4、一般管理
4.1如果作業(yè)場所存在職業(yè)危害因素，公司應設專人負責作業(yè)場所職業(yè)危害因素日常監(jiān)測和管理工作，保證監(jiān)測系統(tǒng)處于正常工作狀態(tài)。監(jiān)測的結果應當及時向從業(yè)人員公布。
4.2委托有資質的`中介技術服務機構，每年至少進行一次職業(yè)危害因素檢測，每三年至少進行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價。采取有效措施及時進行治理，使之符合國家、行業(yè)規(guī)定的標準。
4.3建立和健全職業(yè)危害監(jiān)測、檢測和評價管理制度，建立完善的檔案和記錄，定期檢測、評價結果應當存入本公司的職業(yè)危害防治檔案，向從業(yè)人員公布，并向所在地安全生產監(jiān)督管理部門報告，自覺接受安全生產監(jiān)督管理部門的監(jiān)督檢查。
4.4發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所危害因素的強度或者濃度不符合國家標準、行業(yè)標準的，應當立即采取措施進行整改和治理，確保其符合職業(yè)健康環(huán)境和條件的要求。
5、管理職責
5.1公司分管職業(yè)衛(wèi)生領導落實好對作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測、評價工作。
5.2財務部負責作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測、評價費用的資金保障。
5.3綜合辦公室負責職業(yè)危害因素檢測、評價工作，及時公布檢測結果，建立相關檔案等工作。
5.4生產部及車間負責對各自作業(yè)場所職業(yè)危害因素進行監(jiān)測、評價提供支持和幫助。
作業(yè)場所職業(yè)管理制度 篇4
為了認真貫徹《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》預防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病保護我廠職工的健康及相關權益，改善生產作業(yè)環(huán)境、搞好職業(yè)衛(wèi)生工作，經本單位職業(yè)衛(wèi)生領導小組討論制定本制度:
一、各部長在總經理和職業(yè)衛(wèi)生領導小組的領導下，履行各自職責，做好職業(yè)病防治工作，建立好本單位的職業(yè)衛(wèi)生管理。
二、嚴格執(zhí)行職業(yè)病危害項目規(guī)定
三、依法履行向勞動者職業(yè)病危害告知義務，將工作過程中可能產生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防治措施和待遇如實告知員工。并以標志公告等形式提高職工對職業(yè)病防范的意識。
四、對產生職業(yè)病危害的工作場所逐步采取技術改造、配備必要的防護措施、防護用品等。落實各項防護措施、積極改善勞動條件。向員工提供符合職業(yè)病防護要求的職業(yè)衛(wèi)生防護設施和個人防護用品。
五、定期、不定期組織對各班組、工段職業(yè)病防治措施落實情況的`檢查，對查出的問題及時處理、或上報領導處理、落實按期解決。
六、依法組織對員工上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查，發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)有關的健康損害的勞動者，及時調離原崗位并妥善安置，依法組織職業(yè)病患者的診療。
七、依法組織對員工的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓。
八、組織開展對工作場所的職業(yè)病危害因素日常檢測，建立好本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案，并妥善保管。
九、定期對作業(yè)場所進行職業(yè)病危害監(jiān)測與評價，檢測與評價結果及時向單位相關部門報告、并向員工公布。
十、建立應急救援預案、成立應急救援分隊、落實職責，嚴格遵守本制度。
作業(yè)場所職業(yè)管理制度 篇5
1.目的
為了使某些無法在源頭上得到有效控制和消除的職業(yè)病危害因素，在生產作業(yè)過程中，通過加強對職業(yè)病危害因素的控制與管理，促進作業(yè)場所環(huán)境質量不斷改善，以保護員工的職業(yè)健康，特制定本制度。
2.適用范圍
本制度適用于德陽市南塔化工有限責任公司的各作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的控制與管理過程。
3.工作職責
3.1公司安全管理委員會負責監(jiān)督指導各本部門對作業(yè)場所職業(yè)危害因素的控制、管理和組織實施工作；
3.2公司安委會按照管理要求，指導各部門具體實施對各作業(yè)場所職業(yè)危害因素的控制與管理，其中重點實施部門為生產科、設備技術動力科、行政辦、安全消防環(huán)?？?。
4.工作內容
4.1作業(yè)場所職業(yè)危害因素控制組織管理措施：
4.1.1公司安委會辦公室應按有關要求建立健全職業(yè)健康安全管理基礎檔案，內容包括本單位基本情況、生產工藝流程圖、生產車間有毒、有害因素分布圖、職業(yè)危害因素動態(tài)監(jiān)測表，掌握危害因素的基本情況。
4.1.2按照專業(yè)的職業(yè)健康檢查機構，定期組織對接觸職業(yè)危害因素的員工進行職業(yè)健康體檢，并完善員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
4.1.3產生職業(yè)病危害的設備及場所，要求在設備醒目位置設置警示標志和中文警示說明。警示說明中應載明設備性能，可能產生的職業(yè)病危害、安全操作和維修注意事項、職業(yè)病防護以及應急救援措施等內容。
4.2作業(yè)場所職業(yè)危害因素的管理措施
4.2.1控制作業(yè)場所有毒物質的管理措施
本公司生產區(qū)域有毒物質作業(yè)的.工作場所主要為脫硫轉化中低甲裝置、氨合成裝置、碳化工段、液氨貯罐崗位，主要有毒物質為氨、一氧化碳。
對可能產生有毒、有害物質的工藝設備和管道，要加強維護，定期檢修，保持設備完好，杜絕跑、冒、滴、漏。
在具有氨化學灼傷危險的作業(yè)場所應設置洗眼器裝置。
有害作業(yè)現(xiàn)場必須配備必要的職業(yè)健康防護設施，保證有充足的水源，并對其進行經常性維護、檢修，定期檢測防護效果，確保正常使用。
為接觸有毒物質因素的員工配備適宜有效的個體勞動防護用品，防護急救器具專用柜，設置應急撤離通道，同時做好定期檢查和記錄，按照不同的危害因素發(fā)放不同的防護用品，車間內各作業(yè)場所張貼緊急疏散逃生路線圖。
在危害作業(yè)崗位的醒目位置，設置警示標志和中文警示說明，警示說明應闡明產生職業(yè)病危害的種類、后果、預防及應急救治措施。
4.2.2控制高溫的管理措施
本單位高溫作業(yè)工作場所主要為夏天的開工鍋爐崗位。
公司有關部門要制定防暑降溫和保健管理措施。
暑天高溫期間要做好崗位人員的防暑降溫工作。
供應清涼飲料或提供充足的開水，保證現(xiàn)場作業(yè)人員身體水鹽代謝；
高溫作業(yè)禁忌癥患者應及時調離高溫作業(yè)崗位，妥善安置。
4.2.3控制噪聲的管理措施
本單位噪聲作業(yè)工作場所主要為冰機崗位、壓縮機崗位和變壓吸附崗位。
噪聲檢測，通過環(huán)境噪聲檢測，準確提供危害警示數(shù)據(jù)；
個體防護，處于噪聲危害的作業(yè)場所必須配戴防噪聲耳塞。
4.3作業(yè)場所職業(yè)危害因素的技術措施
4.3.1控制工作場所有毒物質的技術措施
通風排毒，對于可能產生有毒物質的作業(yè)場所必須設置通風和排風設施，將有毒物質及時安全地排放到大氣環(huán)境中；
吸收凈化法，是采用適當?shù)囊后w作為吸收劑，根據(jù)廢氣中各組分在液體中溶解度的不同，液體吸收劑有選擇地使氣相中的有害組分溶解在液體中，從而使氣體得到凈化的方法；
4.3.3控制高溫的技術措施
合理設計工藝流程；
利用水或導熱系數(shù)小的材料進行隔熱；
通風降溫。
4.3.4控制噪聲的技術措施
吸聲，是采用多孔吸聲材料，板狀共振吸聲結構、穿孔板共振吸聲結構和微穿孔板吸聲共振結構等技術方法，降低室內的混響聲，從而實現(xiàn)降噪目的。
隔聲，是指應用隔聲構件將噪聲源和接受者分開，隔離噪聲在介質中的傳播，從而減輕噪聲污染程度。隔聲措施包括隔聲屏障、隔聲罩、隔聲操作室等，一般能降低噪聲級20db-50db。
消聲，是指采用消聲器，允許氣流通過，又能阻止或減弱聲波傳播的裝置。對于通風管道、排氣管道等噪聲源，在進行降噪處理時，需要采用消聲技術。消聲器的種類很多，依據(jù)消聲機理主要分為三類：阻性消聲器、抗性消聲器、阻抗復合消聲器。
隔振與阻尼：物體的振動也會產生噪聲。對于振動產生的固體聲，一般采用隔振措施。常見的隔振器主要有金屬隔振器、橡膠隔振器、空氣橡膠彈簧隔振器、各種隔振墊等。阻尼降噪措施主要用于板結構的物體振動，如輸氣管道、機器的防護壁、車體和飛機的外殼等。
5.相關法律、法規(guī)清單
5.1 《作業(yè)場所職業(yè)健康安全監(jiān)督管理暫行規(guī)定》(國家安監(jiān)總局令[20xx]第23號)；
5.2《工業(yè)企業(yè)設計衛(wèi)生標準》(gbz1-20xx)；
5.3《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》(中華人民共和國國衛(wèi)生部令[20xx]第23號)；
5.4《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分化學有害因素》(gbz2.1-20xx)；
5.5《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分物理因素》(gbz2.2-20xx)。
作業(yè)場所職業(yè)管理制度 篇6
1、職業(yè)衛(wèi)生安全設備設施系指為保障員工身心健康、預防職業(yè)衛(wèi)生事故、防止事故擴大，以及在應急情況下?lián)岆U救災而設置的設備、設施、器材等.
2、職業(yè)衛(wèi)生安全設備設施實行部門監(jiān)督和專業(yè)管理相結合的管理方法.
3、設備管理部門（人員）要建立完整的職業(yè)衛(wèi)生安全設備設施檔案，制定其檢修、維護、保養(yǎng)及更新制度.
4、設備管理部門（人員）負責組織職業(yè)衛(wèi)生安全設備設施施工及投用前的檢查、驗收；負責審核制定年（季）度檢修計劃；負責運行狀況、檢維修質量的檢查；將職業(yè)衛(wèi)生安全設備設施的完好使用情況列為設備考核評比的內容，確保安裝率、使用率、完好率達到百分之百.
5、組織編制、修訂職業(yè)衛(wèi)生安全設備設施的技術操作規(guī)程，其工藝指標必須符合相關要求.
6、根據(jù)工藝要求，如有必要，須建立嚴格的安全聯(lián)鎖系統(tǒng)的管理制度.生產期間安全聯(lián)鎖系統(tǒng)應100%投入使用.
7、報警器應由取得國家和行業(yè)規(guī)定的相應資質的單位校驗.
8、職業(yè)衛(wèi)生安全設施設備的使用部門要嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，按照安全裝備和安全附件的用途及配置數(shù)量，安裝、放置在規(guī)定的'使用位置，確定管理人員和維護責任，不允許挪作他用.
9、結合生產實際，組織對操作人員進行正確使用職業(yè)衛(wèi)生安全設備設施的技術培訓，定期開展崗位練兵和應急演練，提高員工使用安全裝備的能力.
10、執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生安全設備設施的更新、檢修、停用（臨時停用）、報廢、拆除申報程序，未經主管領導和部門批準，嚴禁擅自拆除、停用（臨時停用）職業(yè)衛(wèi)生安全設備設施.
作業(yè)場所職業(yè)管理制度 篇7
石油銷售公司勞動者職業(yè)健康監(jiān)護及檔案管理制度
第一章 總則
第一條為了保護職工健康和維護企業(yè)權益，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定，石油銷售公司(以下簡稱'hb公司'或'公司')為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并妥善保存，特制訂本制度。
第二條本制度適用于hb公司各部室以及所有從事勞動的員工。
第二章 管理
第三條公司綜合辦公室負責為每一位職工建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并妥善保管。
第四條職業(yè)健康監(jiān)護檔案包括:
(一)勞動者職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史；
(二)相應工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結果；
(三)職業(yè)健康檢查結果及處理情況；
(四)職業(yè)病診療等健康資料。
第五條公司綜合辦公室檔案管理人員必須維護勞動者的'職業(yè)健康隱私權、保密權。相關的衛(wèi)生監(jiān)督檢查人員、勞動者或其近親屬、勞動者委托代理人有權查閱、復印勞動者的職業(yè)健康監(jiān)護檔案，其他人員不得私自查閱職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
第六條勞動者離開公司時，本人有權索取健康監(jiān)護檔案復印件，檔案管理人員應如實、無償提供，并在所提供的復印件上簽章。
第七條對已離職人員的職業(yè)健康監(jiān)護檔案，應在離職后三個月后進行封存，并保存10年以上，以備上級部門查閱。
第八條勞資部檔案管理人員應將職業(yè)健康監(jiān)護檔案妥善保管，保證檔案安全。
第九條其他依照公司檔案管理制度執(zhí)行。
第三章 附則
第十條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。
作業(yè)場所職業(yè)管理制度 篇8
為了更好的貫徹執(zhí)行《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》，結合我礦生產和人員的實際，不斷增強職工的職業(yè)衛(wèi)生意識，全面提高在職人員的健康水平，降低職業(yè)病及其它疾病的發(fā)病率，促進全年生產和各項經營任務的完成，特制定本辦法。
一、查體范圍
1、對全礦所有接觸職業(yè)危害(包括粉塵、放射性和有毒有害物質)的人員進行計劃安排全面體檢。
2、對新招上崗前的人員按規(guī)定進行體檢。
3、對離崗人員應進行離崗體檢。
4、其它的應急檢查。
5、對以上人員的`查體工作要按規(guī)定在有資質的專業(yè)醫(yī)療機構分類、分人員、分項檢查。
二、體檢管理
1、按照《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》填寫《職業(yè)健康檢查表》和《職業(yè)健康監(jiān)護表》。
2、建立職業(yè)衛(wèi)生檔案和職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
3、采用多種形式降低工作場所有害因素。
4、采用有效防護設施，為職工提供個人使用勞動防護用品。
5、采用多種形式加大職業(yè)衛(wèi)生健康的宣傳教育力度。
6、把職業(yè)衛(wèi)生健康列入職工安全培訓的課程內容。
三、其它要求
1、未經上崗前檢查的勞動者一律不得上崗作業(yè)。
2、體檢結果發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌勞動者嚴禁從事所禁忌作業(yè)。
3、不安排未成年人和孕婦從事接觸職業(yè)危害和對胎兒有危害的作業(yè)。
4、發(fā)現(xiàn)健康損害或需要復查的，應及時告知勞動者本人。
5、按規(guī)定妥善保存職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
6、礦各有關單位應按公司和礦今年體檢的計劃安排，認真組織好當期的生產和參加體檢工作，保證如期足額派員參加體檢。
7、年終我礦將對年度職工體檢工作進行一次總結，對好的科室、區(qū)隊和個人給予獎勵，對差的進行處罰。
作業(yè)場所職業(yè)管理制度 篇9
職業(yè)病防護設施是指以控制或者消除生產過程中產生的職業(yè)病危害因素為目的，采用通風凈化系統(tǒng)或者采用吸除、阻隔等設施以阻止職業(yè)病危害因素對勞動者健康影響的裝置和設備。為加強職業(yè)病防護設施、設備的.管理工作，避免和減少職業(yè)衛(wèi)生事故的發(fā)生，從而控制或者消除生產過程中產生的職業(yè)病危害因素，特制定本制度。
1、技術科、通風科、安全科負責企業(yè)防護設施維護、管理以及監(jiān)督、指導實施等工作。
2、其他專業(yè)部門負責本部門使用范圍內的防護設施的維護管理。
3、公司對存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)場所設置、安裝有效的防護設施，保障勞動者工作環(huán)境中存在的職業(yè)病危害因素含量符合國家的職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求。
4、物資供應部門必須購置使用具有防護設施生產資質單位生產的防護設施。在購置防護設施產品時，應當注意索取:合格證、使用說明書、防護性能、適應對象、使用方法及注意事項。不得購置使用沒有生產企業(yè)、沒有產品名稱、沒有檢測報告的防護設施產品。
5、安全科檢查時注意對防護設施完好有效性進行查驗，發(fā)現(xiàn)異常應立即督促相關部門組織檢修。
6、安全科應每月進行一次以上針對防護設施的專題檢查，對防護設施的運行和防護效果進行驗證。
7、應明確防護設施的各教管理責任人，建立防護設施管理臺帳，做好使用、檢查和日常維修保養(yǎng)記錄。
8、組織對勞動者進行使用防護設施操作規(guī)程、防護設施性能，使用要求等相關知識的培訓，指導勞動者正確使用。
9、未經申報批準不得擅自拆除或停用防護設施。如因檢修需要拆除的，應當采取臨時防護措施，并向作業(yè)人員配發(fā)防護用品，檢修后及時恢復原狀。并在職業(yè)病防治檔案中做好記錄。
作業(yè)場所職業(yè)管理制度 篇10
教學計劃是教學人員和教學管理人員實現(xiàn)教學目的綱領性文件，是教學實現(xiàn)計劃管理、進度管理、過程管理的重要依據(jù)。為使培訓實現(xiàn)教材、教學大綱、教學計劃、教案與學生作業(yè)等教學常規(guī)管理規(guī)范化，大興學校教研之風，經教務處研究及校長室批準，特制訂此教學管理制度。
為了更好的提高教師的業(yè)務素質，實現(xiàn)教師高水平，教學高質量，辦學有特色，就必須加大教育科研力度，扎實有效地搞好教研活動，特制定學校教研活動制度：
一、教務處須根據(jù)學校工作計劃制訂學校的教研工作計劃和活動安排，依據(jù)教師所教學科屬性，將相同、相近及相關聯(lián)的學科教師組建成相應的教研組；
二、各教研組依據(jù)學科特點，至少每期培訓期組織一次教師開展業(yè)務學習活動，進行試卷分析，研究科研課題，鉆研教材，教學經驗交流等，不斷充電，以拓展教師的業(yè)務能力；
三、教研組依據(jù)課堂教學原則，擬定好本組教研課題，開展優(yōu)質課評選，組織每年一至兩次優(yōu)秀教案展覽或觀摩課活動（指技能訓練課），通過聽、評、議，相互揚長補短，明確自身課堂教學的追求目標；
四、在本校或與兄弟學校聯(lián)系開展教師說、授課大賽和心得交流活動，請德高望重的`專家作評委并予以現(xiàn)場點評指導；
五、教研組要詳實記載每次教研活動的情況，及時向教務處報告工作，反饋學生及教師的意見和要求，以便于領導改進工作；
六、年終教研組和教導處要寫好教研工作總結，存入學校業(yè)務檔案。對教科研有突出成績的個人或教研組要給予表彰和獎勵。
作業(yè)場所職業(yè)管理制度 篇11
為了規(guī)范公司職業(yè)健康監(jiān)護工作，加強職業(yè)衛(wèi)生健康檔案管理，保護勞動者健康，根據(jù)有關法規(guī)制定本制度：
1、建立健全職業(yè)健康監(jiān)護制度，保證職業(yè)健康監(jiān)護工作的落實。
2、公司安環(huán)部組織對從業(yè)人員進行崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查。
3、公司任何人員不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè)，發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌或者有與所從事職業(yè)相關的健康損害的員工，應及時調離原工作崗位，并妥善安置。
4、及時掌握本單位各崗位職工的實際情況，不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒有關危害的.作業(yè)。
5、公司安環(huán)部組織定期職業(yè)健康檢查，周期為一年，勞動者的職業(yè)健康檢查費用由公司承擔。
6、公司安環(huán)部及時將職業(yè)健康檢查結果如實告知員工，發(fā)現(xiàn)健康損害或者需要復查的，及時通知本人，并做出處理意見；員工有權查閱復印其本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
7、未進行離崗職業(yè)健康檢查的勞動者，不得解除或終止與其訂立的勞動合同。
8、體檢機構發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人后通知公司和勞動者，按規(guī)定向所在地衛(wèi)生行政部門報告；確診為職業(yè)病的公司及時向安監(jiān)部門報告。
9、公司安環(huán)部組織建立職工健康監(jiān)護檔案，每人一檔，長期保管，不得丟失和轉借；并負責將職工健康人員體檢情況進行統(tǒng)一匯總。
10、安環(huán)部負責將各單位作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測結果告知各單位接觸職業(yè)危害因素從業(yè)人員，并將檢測、評價結果存入職業(yè)健康檔案，按規(guī)定上報政府主管部門，并在作業(yè)場所醒目位置進行公告。
作業(yè)場所職業(yè)管理制度 篇12
為進一步規(guī)范職業(yè)技能鑒定成績復核流程，切實保障考生的合法權益，特制定以下規(guī)定：
一、成績復核期限
考生個人網上報名考試成績自公布日起60天內可登陸網報平臺進行成績查詢。需要復核成績的考生，成績公布十五個工作日內，申請復核。超過期限不予受理成績復核申請。
二、成績復核程序
（一）考生需到申報考試的報名點提出成績復核申請，并填寫《湖北省職業(yè)技能鑒定成績復核申請表》（見附件）。各報名點在收到考生成績復核申請表后進行整理匯總，并于收到考生成績復核申請表后5天內，提出意見上報省鑒定中心（可分批上報）。
?。ǘ┦¤b定中心在接到成績復核申請表10個工作日內，完成成績復核并向各報名點下發(fā)《成績復核回執(zhí)》。各報名點將成績復核的結果通知考生本人，并將《成績復核回執(zhí)》下發(fā)至考生。
（三）由人力資源和社會保障部鑒定中心閱卷的職業(yè)等級，省鑒定中心將把《湖北省職業(yè)技能鑒定成績復核表》上報部鑒定中心，經人社部鑒定中心復核后，15工作日內下發(fā)《成績復核回執(zhí)》。
三、成績復核范圍
（一）已參加職業(yè)技能鑒定考試，但無考試成績的'。
?。ǘ秃嗽瓌t上僅限于主觀題科目。采用計算機閱卷的客觀題科目，僅在成績?yōu)榱惴只蛉笨紩r復核。
（三）主觀題卷面是否有漏評，合分、登分是否有誤。
（四）論文、答辯分數(shù)的合分、登分是否有誤。
?。ㄎ澹τ谥饔^題、論文、答辯的專家評分標準持有疑異的，不屬于核查范圍，不對試卷進行重新評閱，不對試卷評閱標準進行評判。
?。┤魏慰忌坏貌殚啒舜鸺按鹁碓壬婷芗?。
（七）成績復核逾期者不再受理，成績復核回執(zhí)為最終復核結果。
作業(yè)場所職業(yè)管理制度 篇13
一、總則
1、為了增加學生會財務使用的透明度，明晰財務報銷程序，特制定本制度。
2、《制度》本著“合理使用，注重節(jié)約”的? 主站蜘蛛池模板： 佳恩别哭剧情介绍| 白峰电影在线观看在线播放| 法警小队 第一季未删减| 原来你一直深爱着我短剧| 瓜达卢佩的玫瑰免费在线观看| 欢乐家长群2电视剧观看| 叛逆的鲁鲁修第二季| 天降女子动漫| 电视剧海上繁花免费观看| 《义子侵犯》寺岛志保| 为了谁原唱| 诺斯费拉图| 丁度电影种马猎人完整版| 韩剧疯狂的爱情| 雨晴版农民伯伯1-4集在线看| 大圣归来西瓜| 星动烟火| 双人调情按摩术电影免费观看| 开往地狱派对巴士| 精瓶梅电影在线观看| 吴健版农民伯伯1-4集免费看| 花与蛇2《牙医诊所》 | 神墓在线观看全集免费观看动漫| 芭比之森林公主| 喜羊羊与灰太狼心世界奇遇| 勇者王粤语| 《维修工人培训》日语| 星游记风暴法米拉2完整版| 外星人对女忍者| 女板战狼6免费观看| 仙逆动漫73集| 甄子丹大闹天宫全集| 《妈妈爱上儿子同学》全集免费看| 结婚吗好的电视剧| 九九在线观看免费高清电视剧| 玉女心经2| 西班牙满天星电影在线观看完整免费| 所有的欲望| 新月格格全集| 红磨坊百度影音| 白峰小视频在线观看免费| 你的欲梦裸身在线播放| 洛扎县| 男子充9万话费:90年都用不完| 年轻的母亲2在线观看木瓜网| 军事不当行为在线观看免费高清完整版| 情深深雨蒙蒙25| 启航当风起时| 我和厄尔以及将死的女孩| 360大佬爱上我| 奇热剧集| 牙医姐妹电影在线观看| 老版敌营十八年| 五十八天| 《加勒比海盗1》(女版)| 伏击电影免费观看完整版| 宿醉2在线观看| 《l淫乱的家教| 好姐姐电影免费版在线看| 青梅竹马是消防员[柴犬]| <办公室蓝色隐身帽子>电影| 原来神马电影手机在线观看完整版 | 电视剧一代枭雄全集免费观看高清| 雪中悍刀行31集在线观看 | 女战狼6免费观看999| 《家政老师2》免费观看韩剧 | 陈怡蓉主演的电视剧| 电视剧小日子免费观看完整版高清| 美国式禁忌保罗一家第三集| 包公奇案| 渴望城市电视剧免费观看| 八八戒7| 柔式手法全套教程视频| 荣益守则满天星| 鸡鸭恋电影完整版| 新三国演义| 女超人麦| 朋友的妈妈在线观看免费| 逆天修仙飒爆：废柴嫡女短剧全集| 因为爱情有多美下载| 姜子牙电影在线观看| 激战酒店| 僵死电影| 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